教育就是“养成好习惯”吗？习惯究竟是什么？如何从不同视角给习惯分类？怎样培养好习惯、改变不良习惯？作者王晓春致力于教师观念（特别是思维方式）更新、班主任工作、问题学生教育、家庭教育等领域。凭借几十年的实践经验，融会西方脑科学与教育论坛中一线教师的智慧，以全新视角解读习惯的培养与改变。“我不主张教师总把‘培养良好习惯’挂在嘴边，更不希望教师把教育的任务完全看成‘养成良好习惯’”。无论对教师还是家长，都是帮助孩子打下好习惯底子的实用读本。

基础教育课程改革带来的一个*突出的变化就是课堂变得更加活跃，更加有生机了。在这里不仅有常见的师生之间的互动，以小组合作学习为主要形式的生生之间的互动也成为课堂一道亮丽的风景。在促进小组合作学习有效开展的过程中，很多学校进行了卓有成效的探索，形成并积累了丰富的实践智慧。对这些弥足珍贵的经验及时进行梳理和总结，并促进其在更大范围内的传播和引领，已是水到渠成，时不我待！《有效小组合作的22个案例》一书从他人思想的火花、改进合作的实践、学校整体的推进以及合作学习的范例等四个方面，对小组合作学习的有效性进行了较为全面和深入的探讨，希望对各位读者是开卷有益！

德国教育家第斯多惠曾说：“教学的艺术不在于传授知识量的多少，而在于激励、唤醒、鼓励学生持续的有意义的学习。” 世界伟大的科学家爱因斯坦也曾断言：“提出一个问题往往比解决一个问题更重要。”所以在课堂教学的实践过程中，教师总是会根据一定的教学内容，设置一系列的问题情景，引导学生思考或回答与当堂课密切相关的内容。但是，课堂上如何设计和运用有效的提问，就成为摆在每一位中小学及幼儿园老师面前的一个常谈常新的话题。 有效的提问策略让课堂学习精彩无限，精良的分析技术让提问效度清晰彰显，深入的行动研究让提问品质渐进提高。《有效课堂提问的22条策略》一书对课堂教学提问的有效性的进行了较为全面和深入的研讨， 分析有效课堂提问的构成要素，展示有效课堂提问的成功策略。

本书是一线教育工作者和研究者在妇女儿童工作者、社会性别学者帮助下，勇于探索实践的产物。全书将性别研究与教育研究整合，教育理论与教育实践结合，既体现性别研究的新成果，向教师推介普及社会性别理论观念，也包含性别平等教育的试点经验，为教师提供开展性别平等教育的操作指南。

《新思维小学数学春秋（第1辑）》思考了怎样的知识能转化为智慧，以什么样的方式把知识转化为智慧，主张为思维发展而教，倡导为智慧生长而教，通过改造学习内容，科学设计序列，创新教学体系，降低学习难度，挑战学生思维，使学生在自主学习和积极探索的状态中，把知识转化为智慧。

《重塑课堂：超越分数的教学案例及评析》是以优质教学的10个标准为理论框架，辅以湖南师大附中骨干教师的各科教学案例及其点评分析，生动阐述了如何构建高效、有趣的课堂。这些精彩案例从不同的角度和层面展现了教师对教学理论的理解和运用，以及他们对教学的反思能力。来自同侪的经验最能引起教师的共鸣，能够被教师直接、高效地学习和借鉴。

本书作者在广泛研究以及多年经验的基础上，通过充满活力的学校例子、引人入胜的个人轶事以及生动活泼的课堂故事，对“教师如何应对压力”、“教师的信念是什么”、“教师怎样应对课堂的多样性”以及“教师自己对待学习的风格会给学生带来什么样的深刻影响”等问题进行了解答。作者用生动的、个人化的写作风格把读者带入课堂、教师会议、家长会，用教育学、社会心理学、人类学、社会学以及神经科学等知识深入浅出地阐释了教学的意义，既有理论基础，又很实用。

本书适合7~11岁孩子，包括40多个圣徒故事，既有著名的英雄人物如圣弗朗西斯、圣女贞德的故事，也纳入了世界各地以及各个时代不那么有名但同样多姿多彩的圣者故事。

孟秀兰、魏国强主编的《初中物理教师专业发展 指导》依据《中学教师专业标准（试行）》和2011年版 《义务教育物理课程标准》，参考多种版本的现行初 中物理教科书，以多层次的初中物理教学案例为载体 ，着力就物理学科教学的专业知识、物理学科教学的 专业能力、物理学科教学的专题研究、物理典型错解 剖析四大模块中关于初中物理教师专业发展的一系列 重大问题进行深入浅出的系统探讨。本书既注重体现 教师职业的实践性，又注重体现教育理论的指导性， 力求贴近初中物理学科教学的实际，满足一线初中物 理教师的教学需要。全书共分14章，每一部分都配有 教学实践案例。本书可作为参加“国培”或其他各级培训的物理 教师的教科书或参考书，对从事义务教育的物理实习 生、准备应聘物理教师岗位的学子和中学物理教师， 以及所有从事和研究基础物理教育的学者均有一定的 参考价值。

本书以企业的会计和财务工作为主线，站在了会计和财务人员的角度，打破了传统的按部就班的讲解模式，并以实际的应用为出发点，通过大量的来源与实际工作的案例，涵盖了读者在会计和财务工作中常常遇到的问题和解决办法。本书的主要内容包括会计凭证管理、会计账簿管理、财务报表管理、进销存管理、往来账款管理、固定资产管理、员工工资管理、财务预测管理、资金时间价值管理、筹资与投资管理和财务预算管理。