人才学
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加强高技能人才队伍建设劳动和社会保障部编当今世界,随着经济全球化趋势的不断发展和科技进步的突飞猛进,各国之间以经济为基础、科技为先导的综合国力竞争日益激烈。在这种形势下,人力资源已成为最重要的战略资源,人才在综合国力竞争中越来越具有决定性意义。党中央、国务院高度重视人才工作,于2003年12月19~20日在北京专门召开全国人才工作会议,胡锦涛总书记、温家宝总理、曾庆红同志到会并作了重要讲话,中央政治局常委全部出席会议。会议全面总结了我们党人才工作的成绩和经验,深刻阐述了实施人才强国战略的重要性和紧迫性,科学分析了人才工作所面临的国内国际新形势,明确提出了我国人才工作的根本任务、指导方针和总体要求。会议提出要树立科学的人才观,指出只要具有一定的知识或技能,能够进行创造性劳动,为推进社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设,在建设中国特色社会主义伟大事业中做出积极贡献,都是党和国家需要的人才,并首次将高技能人才队伍建设列入国家人才队伍建设总体规划,提出明确要求。胡锦涛总书记指出:“各级各类高技能人才和农村实用人才、青年人才、妇女人才和少数民族人才等,在党和国家事业中有着不可替代的重要作用,必须纳入总体规划,认真抓好队伍建设”。温家宝总理强调:“机遇难得,人才难得,要抓住本世纪头20年的重要战略机遇期,加快发展自己,关键在于培养和使用好人才”,“我国现代化建设需要大批能够熟练掌握先进技术、工艺和技能的高技能人才”。会后印发的《中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定》进一步明确指出,实施人才强国战略,要着重培养和造就大批适应改革开放和社会主义现代化建设的高层次和高技能人才,带动整个人才队伍建设。《决定》还对加强高技能人才队伍建设提出了具体要求。落实全国人才工作会议部署,加强高技能人才培养,劳动保障部门职责光荣、任务艰巨。2003年底,劳动保障部制定并印发了《关于贯彻落实中共中央国务院关于进一步加强人才工作决定做好高技能人才培养和人才社会保障工作的意见》,启动实施了《三年五十万新技师培养计划》,结合实施技能振兴行动,全面推进国家高技能人才培训工程,从2004年到2006年,在制造业、服务业及有关行业技能含量较高的职业中,实施50万新技师培养计划,紧密结合市场需求,加快培养一批企业急需的技术技能型、复合技能型人才,以及高新技术产业发展所需要的知识技能型人才,并以此推动技能人才队伍的整体建设,带动各类高、中、初级技能人员梯次发展。同时提出改进技能人才评价体系,突破比例、年龄、资历和身份界线,促进技能人才更快更好地成长。为帮助劳动保障系统同志更好地学习领会全国人才工作会议精神,我部编辑了《加强高技能人才队伍建设》一书。希望这本书的出版,能够对广大职业培训工作者更好地领会和把握全国人才工作会议精神、做好高技能人才培养工作有所启发和帮助。 -
人才论郝铁川著2003年12月19日至20日的中央人才工作会议,在我党的历史上创下了第三个第一记录:以中央的名义召开全国人才工作会议,在党的历史上是第一次;党中央、国务院专门就进一步加强人才工作作出决定(即:《中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定》,以下简称《决定》),在党的历史上是第一次;党的最高领导人(胡锦涛、温家宝、曾庆红等同志)专门就人才问题发表重要讲话,在党的历史上是第一次。这次会议的基本精神,主要可以概括为三个方面:一是树立中国特色社会主义的人才观;二是大力实施人才强国战略;三是坚持和贯彻党管人才原则。笔者从2003年8月至2003年12月有幸被借调到中共中央组织部干部一局,参与了有关文件和讲话的讨论、起草工作,学到了许许多多的新知识、新观念。这里所记录的,就是我在此期间的点滴感受。 -
说话的艺术方州编著卡耐基说过:“说话艺术不是低水平的人考虑的问题,而是高水平的人试图办成大事的杀手锏。”看不起说话艺术的人,常犯的通病是:不靠嘴巴打天下,而只靠手脚出苦力。结果是浪费了人生许多大好良机。在人生的胜局中,说话虽然不是万能的,但不会说话是万万不能的。说话是一种技术,也是一门艺术。本书就是通过人们言语的交际去论述说话的艺术。学会说话,非常容易;但学会说让别人爱听的话,可不是一种容易的事。在生活中,后者是至关重要的,当然也是不容忽视的。难怪台湾著名的成功学家林道安说:“一个人不会说话,那是因为他不知道对方需要听什么样的话;假如你能像一个侦察兵一样看透对方的心理活动,你就知道说话的力量有多么巨大了!”的确,“说话的力量”是巨大的。在生活中,有些人本领极高,可以翻江倒海,可以力拔山兮,但是就因为不会说话,或者只会说让人别扭的话,结果总是让自己活在气喘吁吁的感觉之中;相反,有些人本领一般,但是就是有一张好嘴,结果做什么事情都顺顺利利。这种对比 ,不是简单的,而是无数事实证明的金科玉律。“生活是一本教科书”,这个话不知道被人重复过多少遍,同样“话说也是生活的艺术”这句话,却不被人知,更不被人所用。今天,我们和大家一起聊一聊这个主题,就想把我们所理解的“说话艺术”与大家分享,以便对你有所裨益。最后,我们请大家记住一句话:“把你最难说的话,用最巧妙的艺术去试一下,你就会觉得再无什么可以阻碍你的成功欲望了。” -
把握人生的新起点王登峰 崔红本书是专为刚进大学校门的同学编写的。大学生活是人一生中非常特殊,也非常重要的时期,对今后的工作和生活有着举足轻重的作用。而新生的适应,即把握好起点,就是把握好大学生活的核心,而且会直接影响到对未来的把握。本书最大的特点是使用通俗的语言,对大学生活的定位,影响新生心理健康的因素,包括适应客观环境和人际环境,以及对自我的重新认识和评价,树立独立的自信心等进行了深入浅出的分析。本书的绝大部分内容都是根据作者在大学进行新生心理辅导时讲座的内容整理的,因此语言生动,妙趣横生,知识性、启发性和可读性很强。本书不仅适合大学新生阅读,对所有大学生以及从事心理健康教育的专业人士也有借鉴意义。 -
卡耐基口才训练教程(美)戴尔·卡耐基(Dele Carnegie)著;王欣编译;王欣译您是否经历过以下的场面,面试时因紧张而不能很好地发挥自己,失去了进入一流公司的机会,在大庭广众下,原来精心准备的演讲突然卡了壳,面对四周听众,心慌不已,在公司的高层会议上,因陈述论说不够有力,使自己的意见不被采纳,失去了升职的机会,身为团队的领导,因讲话不够有鼓励性和激情,而被下级视为无个性魅力的人,无形中削弱了团队的凝聚力……卡耐基口才训练教程帮您走出这些困境。您是否经历过以下的场面,面试时因紧张而不能很好地发挥自己,失去了进入一流公司的机会,在大庭广众下,原来精心准备的演讲突然卡了壳,面对四周听众,心慌不已,在公司的高层会议上,因陈述论说不够有力,使自己的意见不被采纳,失去了升职的机会,身为团队的领导,因讲话不够有鼓励性和激情,而被下级视为无个性魅力的人,无形中削弱了团队的凝聚力……卡耐基口才训练教程帮您走出这些困境。本书是根据世界上最著名的成功导师、演说家、人际关系专家卡耐基的口才训练教材精心编撰而成的,卡耐基创办的卡耐基口才训练班培养了数百万学员,数以万计的知名人士直接接受他的指导。通过口才训练的教育,众多学员克服了当众讲话的恐惧,发挥自身的勇气和潜力,很多著名人物认为自己成功应归于卡耐基口才训练教程,不少政治家、作家、企业家、社会活动家都推荐卡耐基的训练方式,认为这些训练使他们更通达明理,更善于与人沟通,更具有说服力,演讲更引人入胜,此教程是卡耐基与学员共同设计、参与实施,并以具体的经验训练参加者的口才与沟通才能,让学员们在众人面前能泰然自如地并富于感染力的谈话,赢得他人的赞誉与尊重,为自己的事业迅速打开局面并走向成功。此教程被全美成人教育机构特别推荐并列为成功素质培养项目,世界上50多个国家有数千个卡耐基口才训练班,此书遵从卡耐基口才训练班的基本原则。 -
做一个廉洁自律的人宋希仁主编;关洁,李志强编著本书是为青少年读者编写通俗读物。为了力求通俗、生动、实用,本书采取名言、事例加点评的形式,把传统道德文化中那些有价值的名言佳句、典型事例,加以选择、归类、注释,通过集中、简明的点评,阐释其中的道德观念、伦理思想、行为规范和立身成人的理想,使青少年朋友们从中获得必要的知识、思想观念和行为榜样,从而得到品德修养的启迪和践行的规范。为了帮助青少年朋友更好地学习和把握全书的内容,这里讲这样一点意见,供大家参考。 -
改变一生的50个说话技巧宋立民著说话得体可以改善人际关系,会说话让你无往不利!沟通能力与专业能力一样重要,万贯家财不如一副好口才!想要高人一等,成为未来的领导者、大主管,从现在起开始做紧急特训,本书是你最有力的帮手,以轻松浅显的文字、简明实用的方法,逐步引导你踏上领袖之路,一圆成功人生的梦。本书前言特色及评论文章节选PART1自我突破篇会说话,要懂得观察时机说合乎情理的话,俗语说“话多不如话少,话少不如话巧”,要说话就得说的巧,否则倒不如保持沉默来的好。掌握说话的时机,适时开口才是上策。1口才改变你的一生大学教授戴晨志博士,他说自己以前曾被指发音不好,多次参加演讲比赛,都没有获得名次。后来报考广播电台,也没有被录取。遭遇许多挫折,但他仍然不气馁,努力地学说普通话、默背笑话等。有一阵子,只要抓到机会,他都会练习说话,常常脑海中想的就是如何轻松地说话,且说得一口好话。在不屈不挠的坚持下,他最后成了口语传播博士,且对沟通能力、说话技巧都有深入的研究。这些成果并非凭空得来,而是他脚踏实地学习、练习、思考、改进后所交出的成绩单。我们常说:“凡事要讲道理”,但是心中有理,也要说得出理才行。否则,尽管你的想法正确,见解精辟,却说不出一番令人折服的道理来,谁还会听你说话?不必要求每个人都成为演说家或家喻户晓的名嘴,但拥有一副好口才,却能让你与人沟通无障碍,适时地表达心中意见、受人欢迎!掌握说话五大基本要领1语言的选择美国投资专家艾略特说过:“能够正确而优美地使用其母语,是受过教育的男女在知识上所应得的收获。”日常生活中,因为大家都说普通话,说普通话理所当然是基本能力,这样才不会与别人形成隔阂。进而要求自己说得好听、说得标准,别人才会感觉到和你说话是件愉快的事。现今这个时代俨然是个地球村,大家拼命加强自己的英语,因为英语是世界共通的语言,为了不落人后、为了到国外没有沟通上的困难,英语的使用已是普遍的现象,更有人费尽心思想学好日语、法语等,或是因为兴趣使然,或希望自己精通多种语言、充实自己。总之,使用外语的情形已不足为奇,但说话时频繁地出现外来语或专业名词,别人听来艰涩难懂,恐怕不是每个人都能迅速解读出整句话的意思。…… -
用人有学问黄灵敏编著没有不能用的人,只有用不好的人。老人的优势是经验,年轻人的优势是冲劲,男人的优势是力量,女人的优势是韧性……如何利用好每个人的能力,其实这里大有学问可做,正可谓:莫道天下无人用,只因对面不相逢。本书为你分析了识人、驭人、用人、励人、批评、禁忌等各种用人的学问,教你轻松打开别人的心扉,教你轻松驭人不觉累。 -
尽展你人格的风采樊富珉 刘丹当代大学生渴望成才,追求成功。而健康的人格是成功的基础和资本。大学生只有不断了解自我,了解他人,塑造健康人格,展示人格魅力,体现人格力量,才能为人类为社会为国家发挥才干,获得成就,创造未来。本书是专门为当代大学生完善人格、提供参考而精心设计和编写的。书中不仅介绍了国内外丰富多彩的人格理论,而且对人格发展的轨迹、优化人格的方法途径有具体的分析和建议。相信有助于读者增加人格魅力。该书也适合教育工作者与青年工作者阅读。 -
我们求职彭凯泉,田路主编这是一本由18位去年毕业的大学生写的有关求职的纪实文字,这18位学生来自北大中文系,法律系、光华管理学院等不同的系列,职业去律师分所、国有银行、电视台、咨询公司、外企、会计事务所等等。本书是一本有关求职类书籍,通过反是非曲直北大毕业生这个特定群体在求职路上奋斗的历程,展示其中的艰辛和乐趣,也试图通过他们的笔触将我们在职场奋战中获得经验和收获与即将我们一样走向社会的来者们分享。
