孙友文
在国有企业的大风控体系中,至少包含了风险管理、内部控制、合规管理三项内容,这些工作都是为了企业更好地管控风险、创造价值,工作内容有很大的共性,但是,在实际工作中,这些工作却是相互独立、割裂开展的。2019年,国务院国资委出台以“强内控、防风险、促合规”为原则的政策意见,希望国有企业在日益复杂、高度不确定的环境中可以打破各风控职能边界,以更高效的方式推动风控融合体系运行,为企业实现战略及经营目标保驾护航。近年来,很多国有企业在风控融合工作方面进行了探索和尝试,形成了有一定代表性的“多位一体”大风控体系。本书分析了风控理论的发展演变及趋势,总结了一些典型国有企业的实施案例,可以给正在这条路上探索的企业及从业者提供借鉴和参考。