《决胜未来：企业永续发展的领导力模型》针对知识型员工的兴起提出了一些建设性的观点，主要针对未来的领导者应该往何处去提出了一些独特的构想。在对知识型员工进行深入分析之后，作者发现要激发他们的工作激情，就必须关注个性需求、价值体现和身份渴求。在此基础上，笔者提出了人性领导力模型：通过对人性的理解使知识型员工获得尊重和身份认同，使他们工作在一个充满人性化的组织中；通过在企业内启动梦想给予知识型员工以价值感，使他们在工作中充满激情；通过以身作则使知识型员工拥有榜样和楷模，从而担负起自身应该担负的责任。通过人性领导力，我们将在企业内获得激情、责任和协同精神。

UPS被盛誉为世界上最成功的企业之一，值公司100周年纪念日之际，本书作者破例受邀对其全球公司。各地员工进行亲身访谈和深入接触，与世人分享其成功之道。本书将带你穿越UPS百年发展的时光隧道，你会看到它是如何从一个城市扩展到整个世界的，又是如何由一个包裹递送公司成长为供应链解决方案供应商的。强大的文化黏合剂令人叹为观止，这使UPS为了争取欧洲市场而能够在德国市场忍受长达20年的亏损。在全球扩展的进程中，民族、文化的差异令国际快递业务难以开展，但最终，独特的企业文化、强大的执行力和不断的变革让UPS有能力提供促进全球贸易同步的供应链解决方案——这也是UPS至今最为世人所称道的。如今，它的业务遍布200多个国家和地区，每天在全世界运送1500万份包裹和文件，全球80％的人口可以在48小时内接触到它的服务。·UPS强大的企业文化是如何形成的？·UPS出色的供应链系统和管理是如何打造的？·UPS的全球化进程是如何推进的？本书将一一为你揭晓这些问题的谜底。

本书精彩内容如下：涨停板基本知识 涨停板的由来，涨停板的优缺点。涨停高手基本素质 专业涨停高手对市场的判断，实战操作的战绩判断标准，超极限发挥的判断标准，操作进场要求的判断标准，资金管理的判断标准，临盘操作态势的判断标准，操作纪律的判断标准，股市理论的判断。涨停基因 政策因素，重组因素，业绩因素，概念因素，反弹因素，联动因素，庄家因素，另类因素。涨停方式 一波式涨停，二波式涨停，三波式涨停，突破箱体式涨停，多波式涨停，低开式涨停，高开式涨停，开合式涨停。涨停核心法则 与时间因子相关联的涨停板，与成交量相关联的涨停板，与形态相关联的涨停板，与K线相关联的涨停板，从底部开始上涨的涨停板，与庄家相关联的涨停板，与大盘相关联的涨停板，与均价线相关联的涨停板，与外围相关联的涨停板，股价在中继途中的涨停板，与股价上涨阶段相关联的涨停板，与出货相关联的停板。涨停与大盘 大盘与个股，盘面特征分析，开盘预测当天走势法。涨停高手看盘工具 盘口要素概述，即时图表要素的意义，盘面职业解析，盘中涨跌量价关系，迅速判断大盘强弱，当日个股短线机会判断，市场要素，盘面异动。捕停要求 专业涨停高手心理结构，专业涨停高手资金管理，资金布局。涨停烦恼 涨停打开，次日不涨，多日横盘，后势走坏。涨停高手的保险单 初始止损，持平止损，跟踪止损，时间止损。

在过去的两个世纪里，中国经济承受了殖民侵略的重创。然而现在看来，未来中国还有可能超越美国成为一股最强的经济力量，这一点是毫无疑问的。本书的第一部分回顾了中国的经济发展历程，使读者对中国特殊的混合经济背景有一个大致的了解；第二部分讨论了境外投资者在中国的投资机会。在这一部分中，我们介绍了中国股票的独特性，并且对中国股票的市场价格能否有效地反映股东价值进行了论述。你可以看到，尽管在国际市场上交易的中国股票在2006-2007年初经历了明显的价格上涨，但它们仍然是首选的投资标的。在该部分的最后一章，我们还回顾了其他一些投资，如房地产、艺术品和债券。在本书的第三部分，我们提出了一些在中国经济增长中获利的投资策略，这其中既可以直接购买个股，也可以购买持有中国公司股票的基金。另外我们还探讨了怎样间接向中国投资，比如可以购买非中国公司的股票，而这些公司或者向中国销售、借助中国丰富的劳动力资源，或者利用中国原材料价格上涨所带来的影响获利。在最后一章的总结中，我们向读者推荐了我们所认为的最优投资策略，并且对如何实施这一策略提出了一些具体建议。

企业的竞争是人才的竞争，归根结底是人才力的竞争。人才力，是企业腾飞的翅膀；修炼人才力，是企业基业长青的唯一选择。本书从问题入手，导出相关理论，继以案例相辅，并以案例点评来深化相关理论。全书以实际培训讲义为主要素材，基本保持讲课风格，理论浅显、通俗易懂，谈笑中蕴涵哲理，风趣间传递智慧。作者从观念、现象、竞争优势、引才、识才、用才、育才、激才、留才和去才、才企共赢十一个方面，详细向读者揭示人才与企业共赢的秘密。本书是企业中高层管理者、人力资源管理者的必读书，也可以作为企业培训的参考教材。

“买房”、“卖房”永远是社会的热门话题，“炒房”、“房价”永远是媒体的关注重点对象。08奥运制造了一个市场预期，将有关“房价拐点”的论战不断推向高潮。以往房产投资相关的图书都趋向于专业化、单一化解读，离读者距离较远，通俗化、大众化、实用化、全面性和时效性强的相关读物成为图书市场的一个巨大空缺。本书把房地产相关时事热点与炒房买房基本技巧相结合，用大众化的语言深入浅出地向读者解读与我们息息相关的房市热点问题，是一本有畅销潜质的大众普及读物。

30年前，中国企业跨入世界，企业变大，世界变小； 30年后，中国企业融入世界，企业变大，世界更大。 由于转型速度在加快，中国过去30年工业化进程还在进行的同时，资本化的浪潮已经来到，而且越来越轰轰烈烈。进入2000年之后，一些垄断性行业次第开放，银行、电信服务、保险、能源、传媒等领域的开放过程中，中国企业开始从“体制改革”转变为“专业能力提升”，这最终将成为推动中国社会秩序进步的一个由外而内的国际力量。在全球化的背景中，企业战略不应当简单地被地理上的范围所限制，企业战略背后的逻辑应该是这样的：既能应用在本土的区域范围内，同时也能被应用在国际范围内。企业在理解“区域”这一概念时，应当更有想象力，使用更多非地理的维度来对“区域”进行组合和分类。这个过程中，诞生了对中国企业转换成长模式的要求。本书从全新成长模式－价值型企业模型的提出展开，围绕着战略、执行和文化三个重要的领域描述价值型企业在这三个领域的基本内涵，以及成为价值型企业的路径。 在30年对西方发展模式的学习引进中，我们收获了很多，也失去了很多，在新一轮周期发展中，中国大多数企业都要失去优质劳动力、廉价原材料的有事，世界是平的竞争不仅来自欧美强国，而且来自印度、越南、巴西等国家，中国 企业生存发展方式的转型迫在眉睫。

现在市场上股票书种类非常繁多，很多投资者没有时间也不可能将所有的股票书一一阅读。因此，不少读者发出这样的疑问：有没有一本书可以简单明了地说明股市投资中最核心和最重要的投资原则、方法和技巧呢？《炒股第一要领》满足了读者的需求，最突出的特点表现在新颖、实用和通俗性方面，从“第一要领”这个角度来说明分析、选股、操作、行情应对和风险控制等各方面的投资诀窍。

员工是企业的智力资本，决定着企业保持竞争能力的成败。如何能完成发现和保留优秀人才，如何能在复杂的人力资源管理中脱颖而出？“阿呆系列”《人力资源全案》包含大量与企业日常经营事务有关的人力资源管理的信息、经验和工具。并融入了人力资源基本职能如：招聘、福利、培训、绩效管理、人才保留计划和HR软件等方面的新概念、新做法，以及重点提到临时员工数量逐渐增加的重要趋势。本书内容全面、可操作性强，特别适合在快速成长中的企业主和中小企业中受命担负HR责任的管理人员参考和借鉴。

《马云正传》如您所愿，集中了几乎所有马云讲过的、熟悉马云的人讲过的、媒体报道过的所有的故事，融会贯通起来，成为一部像小说般完整演绎的情节生动、曲折感人的报告文学。翻开本书，相信能让您和这个颧骨深凹、头发扭曲、长相怪异、顽童模样的中国企业家一起愁一起笑，一起手舞足蹈，一起上演好莱坞式的人间活剧，感受荡气回肠的创业内幕，经历跌宕起伏的传奇故事。 从一个“阿甘”般的义气少年到一个“铁嘴”的大学老师，从大洋彼岸意外“触网”到创办中国第一家网站，从50万元艰难出发到打造一个震撼世界的互联网王国，马云用他的睿智与汗水演绎了一段犹如好莱坞大片一样荡气回肠的传奇人生。 本书是作者继畅销书《谁认识马云》、《马云创业思维》之后的又一力作，也是迄今为止第一部完整记录马云创业历程的图书，生动活泼地展现翔实有趣的细节故事，还原这位青年偶像的传奇人生，启迪并激励这个伟大时代中国亿万青年的创业激情与梦想。