其他类职称考试
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秘书吕秀梅,张庆来 主编《秘书(国家职业资格4级)》是中等职业教育改革发展师范学校规划教材,是根据中等职业学校文秘专业教学的实际需要,从初学者角度出发,同时参考国家秘书职业资格标准编写而成的。为适应秘书工作岗位需要,《国家职业技能鉴定培训用书·中等职业教育改革发展示范学校规划教材:秘书(国家职业资格4级)》分为办公自动化、办公室实务、会议实务、商务沟通、文书写作实务五部分内容。其知识容量、职业技能融汇了师生教、学、做的全过程,学生在实际操作中只要借助于书中生动的操作流程,就能直观地认识秘书工作实务,较快地进入工作状态。《国家职业技能鉴定培训用书·中等职业教育改革发展示范学校规划教材:秘书(国家职业资格4级)》实训资料设计科学、系统,实训指导细致、实用,完全能满足师生需要,真正使学生在实际操作中掌握规范的秘书工作基本技能,培养良好的秘书职业习惯与品质,锻炼初步的职业能力。《国家职业技能鉴定培训用书·中等职业教育改革发展示范学校规划教材:秘书(国家职业资格4级)》内容丰富、生动形象、操作性强,可作为中等职业学校文秘专业的技能实训教材或秘书职业技能鉴定的培训教材,也可供成人教育和自学者使用。 -
企业人力资源管理师应试题解裴建国 主编《企业人力资源管理师应试题解(3级)(第3版)》是为满足全国企业人力资源管理师统一鉴定考试提供的非常有参考价值的考试辅导书。本书自2008年出版以来,不断根据新的考试大纲新版教材修订再版,印刷了8次,发行了30000多册。深受广大培训学校师生和考生的欢迎,为他们顺利考取证书提供了强有力的保证。 依据最新版“国家职业资格培训教程”《企业人力资源管理师(基础知识)》和《企业人力资源管理师应试题解(3级)(第3版),应广大培训学校和考生的要,根据最新考试大纲、考试要求和最新的考试真题趋势我们策划了第3版应试题解。此次再版加大了各部分的单项选择题、多项选择题和专业能题的题量,并提供了参考答案及其对应的教材页码。书末附有2008年11月至2010年11月企业人力资源管理师(三级)全国统一鉴定考试的理知识题及专业技能题的真题及标准答案。为方便读者掌握相关考试内容,在附录中还收录了最新劳动合同法、劳动争议调解仲裁法和就业促法。 《企业人力资源管理师应试题解(3级)(第3版)》的方便之处还在于所附试题的参考答案与“国家职业资格培训教程”内容相对应的页码,便于考生复习备考。本书实用性、针对性强,是应试人员不可多得的一本参考书。同时还适合在校大学生、研究生复习考试使用。 与本应试题解配套的还有《企业人力资源管理师(三级)专业技能考试冲刺题解》(书号28397)一书,两本书配套使用对考生大有裨益。 -
招警考试一本通李如海 主编本书特点:全 内容基本涵盖了公检法司系统录用公务员考试的全部内容与范围,从理论到实务做了全方位的系统指导,旨在帮助考生准确地掌握考试的相关知识,迅速地捕捉考试要点,培养正确的解题思路与科学的复习方法。准 从公检法司系统历年录用公务员考试的实际出发,以培养考生应试能力为落脚点,有效地帮助考生深度探究最新命题规律与趋势,以实战为主线,结合编撰者多年来命题、审题、评卷和考前辅导的丰富经验,点拨解题关键,警示解题误区。新 在内容的编写上力求选择最新资料,结合公检法司系统历年考试的真题,对最新命题的热点内容进行了重点阐述,对所有考点和题型进行了深入的剖析并命制了相关试题,以前瞻性模拟实战预测,查漏补缺快速提升应试能力。 真 在采撷公检法司系统历年试题精华的基础上,准确把握了当前命题的重点和趋势,无论是题型透析,还是考前的深度训练,均以最新、最典型的真题为模板,让考生通过反复演练真题,领悟试题真谛,洞悉命题规律。 透参加编写工作的各位专家学者,均以快速提高考生成绩为己任,秉承对考生认真负责的态度,不仅将大量的第一手最新资料融入书中,更倾注了他们在复习方法、记忆方法、解题思路和增强备考效率等方面的最新心得。 实详尽阐述了公检法司系统录用公务员考试需要掌握的基础知识,言简意赅透析了历年考题的命题特点和答题思路,举一反三突出题型训练的重点和难点,查漏补缺精准预测考试命题的要点和趋势。 -
2012中公版黑龙江公务员考试全真面试教程李永新 主编暂缺简介... -
检察·审判系统考试一本通李如海 主编本书内容基本涵盖了公检法司系统录用公务员考试的全部内容与范围,从理论到实务做了全方位的系统指导,旨在帮助考生准确地掌握考试的相关知识,迅速地捕捉考试要点,培养正确的解题思路与科学的复习方法。从公检法司系统历年录用公务员考试的实际出发,以培养考生应试能力为落脚点,有效地帮助考生深度探究最新命题规律与趋势,以实战为主线,结合编撰者多年来命题、审题、评卷和考前辅导的丰富经验,点拨解题关键,警示解题误区。 -
公共基础知识与常识判断习题贯通演练姚裕群,钱俊生 主编《2012年公务员录用考试精编教材:公共基础知识与常识判断习题贯通演练》通过精心编写试题,将中央和地方公务员考试所需要掌握的基础知识巧妙地串联在一起。对于厌倦了死记硬背的考生来说,积累考试所需要的基础知识将倍感轻松。 -
社区工作者招录考试一本通伍景玉 编著本套丛书从最基本、最重要的知识点人手,涵盖了社区工作基础知识、公共基础知识、职业能力测验以及时事政治等考点,深入浅出地向考生讲解各个知识点,有利于考生根据自身的薄弱环节进行有针对性的复习,使复习效果最优化。本套丛书包括《社区工作者招录考试一本通》教材和《社区工作者招录考试历年真题及专家命题预测试卷》。教材紧扣最新考试变化趋势;真题试卷讲解详细全面,强化应试能力;预测试卷立足历年真题,预测命题走向,为广大考生提供了实战演练的平台,可以很好地指导考生夯实基础、盘活知识、掌握解题技巧,真正提升考生的综合应考能力。总之,本丛书以立足考试、服务考生为宗旨,力求全方位地为广大考生保驾护航。 -
中央及地方公务员录用考试实战演练裴亦非 主编中国铁道出版社是我国最早也是唯一的公务员录用考试辅导教材出版的指定单位。中国铁道出版社一直信守“以读者为本”的理念,以强大的专家阵容为广大应试者服务,先后出版了类别丰富、各具特色的系列优秀教材,享有极高的信誉,十余年来畅销不衰,处于公务员录用考试备考辅导教材出版的最前沿。中国铁道出版社“天路公考”专家团队坚持“以人为本、与时俱进”的理念,不断适应广大应试者的最新需求,推陈出新,致力于研发更加适应广大应试者备考的考试辅导教材。最新推出“中央及地方公务员录用考试实战演练”,旨在打造一套适用于中央和地方公务员录用考试应试者使用的经典系列丛书。该丛书集辅导教材、历年真题详解和备考模拟试卷于一身,全面、实用、针对性强。其内容包括《行政职业能力测验考试一本通》《申论考试一本通》《公共基础知识考试一本通》三个分册。各册均严格按照最新公务员录用考试大纲编写,贴近最新命题规律,结构严谨、内容翔实、考点突出、便于自学,是理想的应试指导书。《行政职业能力测验考试一本通),主要根据中央机关及各地方考试大纲最新精神,针对中央及地方“行政职业能力测验”考试内容编写。本教材从全面培养应试者表达能力、抽象思维能力、逻辑判断能力、分析问题解决问题能力、应变能力和信息处理能力等最基本的能力入手,在羞力帮助应试者掌握基础知识与理论、练好内功的基础上,通过内容的科学编排揭示行政职业能力测验的命题规律和趋势,通过真题解析传授应试方法和技巧,通过“高分强化同步练习”掌握应试作答的规律,达到全面提高应试能力的目标。最后,通过本书的全真模拟练习,帮助应试者在模拟实战中体验实战,增长实战本领。 -
中央及地方公务员录用考试实战演练裴亦非 主编《中央及地方公务员录用考试实战演练:申论考试一本通(2012绿皮4月版)(铁道版)》主要是根据中央机关以及地方的公务员录用考试大纲精神,针对中央及地方“申论”考试内容编写的。本教材从全面地培养应试者阅读理解能力、概括能力、综合分析能力及提出问题和解决问题的能力入手,揭示申论的命题规律和趋势,通过典型真题透析,传授申论应试方法和技巧;通过自测演练同步练习,总结申论应试作答的规律,最终达到全面提高的目的;最后通过模拟练习,体验实战的特点。《中央及地方公务员录用考试实战演练:申论考试一本通(2012绿皮4月版)(铁道版)》的突出特点是:系统介绍应试必备理论,展示政府工作常规思路,体现分析思考问题的角度,传授解决问题的方法。 -
中央及地方公务员录用考试实战演练裴亦非 主编《公共基础知识考试一本通》,主要是针对一些地方所设的“公共基础知识”考试科目和中央及地方“行政职业能力测验”考试中“常识判断”的内容而编写。本教材收集了江苏、浙江、贵州等省的三套最新“公共基础知识”考试真题,同时还选用了近年来中央和北京、浙江、山东、广东、福建等地的“行政职业能力测验”中的“常识判断”真题。本教材既是参加“公共基础知识”科目考试的备考宝典,也是参加“行政职业能力测验”的辅助教材,是开阔视野、积累知识、培养应试技能的宝贵资料。1.权威性 本教材是由阵容强大的“天路公考”专家团队组织编写,这些专家中有多年从事公务员录用考试培训教材编写工作的学者,也有多年在国家机关担任高层领导职务、深谙公务员考试之道的专家,还有多年在公务员录用考试培训第一线,具有丰富公务员录用考试实战经验的中青年专家。众多专家集中智慧,齐心协力,为应试者倾力打造出《公共基础知识考试一本通》备考宝典。2.针对性 本教材改变了以往教材重在全面介绍基础知识理论的编写思路,而是在研究江苏、浙江、重庆、吉林、贵州、内蒙古等地历年真题和国考“常识判断”部分十余年真题的基础上,分析了基础知识各部分的出题频率、出题范围以及出题角度,有针对性地提炼出考查要点,并以考查要点为中心介绍重点基础知识。3.实用性 本教材以提高应试者应试能力为重点,注重传授快速分析和解题的方法。教材中的历年真题,突出了全面性和典型性;同步强化训练,突出了系统性和针对性;考前冲刺试题,突出了真实性和前瞻性。所有试题的解析,重在方法介绍和技巧的运用,使应试者在学习的过程中养成高效思维的习惯,满足公务员录用考试快速作答的要求。4.兼容性本教材的兼容性体现在两个方面:一是中央与地方的考试科目设定的兼容性,即本教材不仅能满足地方“公共基础知识”考试的需要,也是国考“行政职业能力测验”中常识判断内容的补充:一是各地“公共基础知识”考试内容上的兼容性,既本教材综合分析研究了各地方“公共基础知识”考试的难度变化、试题命制的新形式、命题思想的新发展,使应试者不论参加何地考试均可从中获益,达到了适合全国各地应试者使用的目的。 5.超值性本着真诚为广大读者服务的宗旨,中国铁道出版社考试培训网“天路公考”(www.tianlugk.corn)随本书附赠一张价值30元的“天路公考体验卡”,通过该体验卡应试者可在网上免费获得相关公务员录用考试方面的有效服务。
