近代管理思想

　　进入近代，管理思想有了崭新的内容。《近代管理思想》的目标：一是对近代管理思想进行发掘和整理；二是梳理近代管理思想的发展脉络。近代管理思想发展经历了四个阶段：①近代管理的发端。近代管理伴随中国近代机器工业的出现而产生。洋务思想家、企业家对新技术经济条件下的企业管理进行了有益的摸索。②企业法人地位的确立。在实践及维新新政的推动下，企业作为创造物质财富的经济组织逐步获得法入主体资格，人们对政商关系的认识也更趋理性。企业家投身实业救国，企业科学化、制度化管理水平得到提升。③步入科学管理时代。20世纪-三十年代，中国兴起了科学管理热潮。一批企业家用科学知识取代传统经验，建立起合理的管理制度和组织机构，经营管理能力显著提高。④形成文化管理潮流。不少近代企业家具有良好的传统文化素养，20世纪30年代，一些企业家自觉地将中国优秀的传统文化与现代企业制度相结合，将中国近代管理推向了一个新的阶段。中国近代管理思想的发展是对企业管理规律不断探索的过程，是管理向着科学化的演进历程，也是中西管理文化的融合过程。近代管理思想可以为当代管理实践提供有益的借鉴。

　　余焕新，江西九江人。江西财经大学工商管理学院副教授，经济学博士。主要从事中国管理思想史、东方文化与当代管理研究。在《中国工业经济》《当代财经》《江西社会科学》等核心学术期刊上发表论文20余篇，参编教材多部。

第一章 导论
第一节 中国近代管理的开端
第二节 中国近代管理思想史的内容
第三节 近代管理思想的发展趋向
第一阶段 近代管理的发端
第二章 风气初开之际的管理思维
第一节 本土商品经济的早期主张
第二节 国门打开后的工商思想
第三章 洋务运动中的企业管理
第一节 洋务官办和官督商办企业
第二节 官督商办企业的管理
第四章 洋务企业家的管理思想
第一节 唐廷枢和盛宣怀的管理思想
第二节 郑观应的管理思想
第二阶段 企业法人地位的确立
第五章 维新和“新政”的管理演进
第一节 社会、政治、法律环境的变化
第二节 严复的管理思想
第三节 梁启超的管理思想
第六章 周学熙的管理思想
第一节 实业救国的思想与实践
第二节 新型“官督商办
第七章 张謇的管理思想
第一节 状元实业家
第二节 官助商办思想
第三节 言商仍向儒
……
第三阶段 步入科学管理
第四阶段 文化管理潮流
参考文献
后记