民国北京政府选官制度研究

　　民国北京政府又称北洋政府（1912年-1928年）。《民国北京政府选官制度研究》一书，主要关注在近代中国知识与制度转型的复杂进程中，民国北京政府选官制度的变革进程。《民国北京政府选官制度研究》除绪论和结语外，分为五章：第一章：清季选官制度的蜕变，主要考察清季仕进途径的变异和仕进机构的变革等；第二章：民国临时政府选官制度的厘定，主要考察政权更迭之际的用人情况、官制的草拟及中央机构的组建情况等；第三章：地方行政长官的任用，主要从省级长官的任用、县知事试验等方面进行考察；第四章：文官选用制度的革新，主要从文官制度的制定、实施以及甄用与保荐等方面进行考察；第五章：军官选用制度的发展，主要从军官制度的制定、军事机构的变革及军事学堂的发展等方面进行考察。《民国北京政府选官制度研究》重在对历史史实的考察，不涉及个人主观评论，不涉及任何政治问题和意识形态问题。

暂缺《民国北京政府选官制度研究》作者简介

绪论
第一章 清季选官制度的蜕变
第一节 清季仕进途径变异
第二节 清季仕进机构变革
第三节 清季入仕潜规则盛行
第二章 民国临时政府选官制度的厘定
第一节 政权更迭之际的用人乱象
第二节 南京临时政府选官制度的草拟
第三节 北京临时政府中央机构组建中的人事纠葛
第三章 民国北京政府地方行政长官的任用
第一节 地方行政长官任用情况
第二节 集权与党争：省级长官任用
第三节 亦新亦旧：县知事试验
第四章 民国北京政府文官选用制度的革新与固旧
第一节 文官考选制度的制定
第二节 文官考选制度的实施
第三节 甄用与保荐
第五章 民国北京政府军官选用制度的发展与承继
第一节 军官任用制度的厘定
第二节 军事用人权的争夺
第三节 喜新不厌旧：军事学堂与行伍之争
结论
参考文献