逃离工作恐慌，选对职业路径！成功不仅仅依靠努力，优胜劣汰也不再是生存的惟一法则，当不公平的“职场战争”开始残酷上演，你究竟该如何应对？这不是一本职场圣经，因为它无法教会你善良，它只是将残酷的现实撕裂开来让你看透，最终的选择权在于你，当然，如果你觉得还有选择的话……获得2006年奥斯卡提名的纪录片《达尔文的噩梦》，讲述了一个由于科学家们盲目遵循达尔文“物竞天择”的生存法则而引发一系列社会悲剧的故事，此片一时间震惊了世界。反观中国的职场—当代国人赖以生存的工作环境，我们会发现类似的“噩梦”正在不断地出现。如今的职场原生态并非如达尔文的进化论所言—优胜劣汰、适者生存而是早已变成“达尔文的噩梦”！面对异常严峻的就业形势，每年数以百万的大学毕业生究竟该何去何从？面对深不可测的职场丛林，许多工作多年的职场人也难免茫然失措，看不到希望和前途所在。本书以此为契机，通过大量的寻访及问卷调查，试图勾勒出一幅当代职场的原生态画卷，希望从中找到可以遵循的成功法则。相信每一位职场人都会在书中体验到感同身受的职业困惑并能从中悟出解决问题之道。

如何建立和谐和人际关系、如何与各种性格的人相处、如何增强团队凝聚力、如何发挥你的性格优势。帮助你认识自我，改善个人性格和沟通方式；帮助你通晓人性，了解自己和他人的行为动机及处世原则；帮助你理解顾客、上级、同事、合作伙伴及亲朋的行为，建立良好的人际关系；帮助你促进团队成员间的沟通与合作，提高团队凝聚力和执行力；帮助管理者提高人事管理能力，做到知人善用、人尽其才。九型人格为我们理解不同人的行为方式提供了强有力的工具。翻开《办公室心理学》，你将会更加了解你周围的同事、客户、以及你的主管，在职业生涯中实现自己的梦想。——任我行软件CEO　邝宁《办公室心理学》基于九型人格测量理论，应用性很强。它为商业社会中的个人如何处理好复杂的人际关系提供了有效的指南，也为企业了解团队成员个性、扬长避短，以最小的人力资本赢取最大的价值回报提供了宝贵的钥匙。——国家一级人力资源管理师　樊琪教授在“以人为本”的商业时代，越来越多的组织开始发现，作为管理者，了解自我、了解他人是非常重要的工作能力。所谓“知己知彼、百战不殆”，不同性格的人需要用不同的方式来管理和沟通。九型人格（Enneagram），作为一门让你通晓人性、掌握人心的管理工具，近十几年来风行欧美学术界及工商界，成为了倍受美国斯坦福等国际著名大学MBA学员推崇的热门课程。很多全球500强企业的管理阶层均研习九型人格，并以此培训员工，增强团队凝聚力。这是一本关于九型人格不可多得的权威著作，本书从实用心理学的角度出发，详细介绍了九种人格类型的主要特征，以及各种类型管理者与员工之间的互动关系，通过丰富的案例教导人们如何与周围特定类型的人交往，如何发挥自己的性格优势，如何在办公室复杂的人际关系中让工作更出色。

《晋升锦囊（成功升职101条）》有别于市面上流行的一些励志图书，那些作者以高高在上、无所不知的布道者的身份传播貌似正确的成功学问，听起来条条有理，做起来却不是那么回事，我称之为“成功玄学”；也有别于某些教人耍手段的厚黑书，我称之为“攀升左术”。说它左，因为它把一些小门道、小伎俩当作一门学问进行研究，但毕竟不是正道，也不能代替正道；说它是术，因为它只是一种技巧的传授，缺乏大局观。术用好了可以事半功倍，用不好会误人歧途，伤人害己。综观市面上的职场畅销书，从风格上可分为阴谋和阳谋两种。阴谋偏于厚黑，侧重职场的人际和行为背后的心理动机分析，适合在斗争中求生存谋发展；阳谋更偏重于怎样从公司的层面很好地解决问题，教导如何做人做事。阴谋并非是贬义词，阴谋可以理解为只能自己慢慢体会，或者和少数知心的朋友私下里探讨的问题。阳谋则是从宏观的角度去分析问题，是可以在公司大会上振臂高呼的东西，是可以和老板一起扯淡的话题。阳谋是堂堂之鼓，正正之旗，阴谋则是含枚夜行、生擒单于的奇兵。所谓“ 以正合，以奇胜”，孙子兵法在职场同样有借鉴意义。潜龙在渊，谁不期待腾空向天？飞龙在天，谁不希望驾驭虹霓，职场之道，有正道有奇兵；职场之术，有阳谋，有阴谋。任何事物都有两面，阴阳可以相互转化。《晋升锦囊（成功升职101条）》的特色在于，不是单纯从阴谋或者阳谋的角度来讲职场，而是从现实出发，分析情景，对症下药。阴阳是不能完全分开的，相克相生，相辅相成，只要为我所用，都是达到目的的手段。

又到了毕业的季节，大学生朋友们即将踏上新的工作岗位，你做好了准备了吗？这或许是人生转变最大的一步，在某种意义上，这一步对此后的一生都有决定性的影响。因此，每一个大学生都应努力走好这一步。本书可以帮助大学生们找到学生身份与职业人身份之间的差异，从而能有效的清楚的加速自己向职业人的转变。

在时光的荒涯上，曾传唱过“三国争霸、群雄逐鹿”的壮阔佳话。曹操、刘备、孙权、诸葛亮、周瑜……这些折射着智慧与勇气的名字以及他们的光辉传说，如恒星般嵌入了历史的天空，穿透时间的尘烬熠熠闪光。而今，充斥着权谋与纷争、联盟与崩析的现代职场，俨然硝烟弥散的三国战场。无数人在其间奔波劳作，有人收获了得意喜乐，有人饱尝艰辛失落。在散去了狼烟、湮灭了剑影刀光的今天，静心重读那一幕幕金戈铁马的峥嵘往事，或者我们可以从中获取一些游刃职场的崭新启示……诸葛亮为什么没有选择曹操而是刘备？马谡何以成了替罪的羔羊？杨修的杀身之祸源起何处？司马懿难道是怕中埋伏才在诸葛亮的空城前退兵？……一部三国俨然一出职场人生的大戏，现代商战中的我们，更能从中汲取多少智慧！著名职业顾问舒乾以诙谐幽默的语言，将这些职场故事信手拈来，娓娓道出，让读者在掩卷一笑中得以深省与启发。

只有超越自我，才能在工作中找到乐趣，尊严和成就感。从优秀到卓越是对职业生涯及至人生的一种提升。任何一个想从优秀到卓越的人，都必须找到一种适合自己的工作方式，时刻以超越为标准，从事情的真相出发，而不是从主观臆断入手，应对各种职场困难和挑战，追求完美的职业生涯。本书就是要帮助每一位想有所成就的职场人士成为一名“对的员工”。本书用通俗易懂的语言详细介绍了一名“对的员工”所应做的“对的事情”，内容涵盖了高质量地完成任务、快速有效地解决问题、与人和谐合作等六个方面，帮助职场人士树立以“责任感”为基础的思维方式，引导读者思考“如何贡献一己之力”和“如何改变现状”等成就卓越的关键问题。

《每天进步一点点》是一本指引人生方向的世界经典老书，是一本提升人生价值改变人生命运的永恒的成功励志经典。通过《每天进步一点点》，你将知道如下成功心理学方面的知识：心态改变命运；目标成就梦想；好的开始，等于成功了；有点子，更要有行动；自己努力，还要学会借力；准备充分，机遇才会碰头。

有什么样的态度，就有什么样的人生，做一名杰出的人并不难，只需要具备七种工作态度：敬业、勤奋、忠诚、自制、进取、协作、热情。每一个希望自己有所作为的人，也许能从这七个词中汲取到成功的力量。在同样的公司，做着同样的工作，有些人多年以后，仍旧做着同样的工作，甚至被炒了鱿鱼；有些人却不断地前进，在公司中的地位日益上升，成为公司不可或缺的人物。这其中的奥妙，用一句话概括就是：态度决定一切。优秀员工必须具有的价值理念，卓越人士必须具备的工作态度。

一切的成就，一切的财富都始于积极的心态。心态是命运的控制者。消极心态是失败、疾病与痛苦的根源，而积极心态是成功、健康与快乐的保证！选择了积极的心态，就等于选择了成功的希望；选择消极的心态，就注定要走入失败的沼泽。如果你想成功，想把美梦变成现实，就必须拼弃这种扼杀你的潜能、摧毁你希望的消极心态。本书选择了影响人一生的各种心态，透彻地阐明了心态是怎样左右我们的人生、怎样决定我们的成败的。本书告诉人们：人的生活是可以由自身主观努力去把握和调控的，其好坏中心明确我们构筑的人生的优劣。心态的不同必然导致人格和作为的不同，而且会有天壤之别。不良的心态是形成不良性格与不良人生的主要根源，心态是我们命运的控制塔，而且它是我们惟一能够窒无掌握的东西。

别拿工作不当一回事儿。在激烈竞争的职场中，工作的效率和效能的高低往往决定一个人成就的大小。能在最短的时间里找到问题的核心和切入点，让你在竞争中立于不败之地。这就涉及这样两个方面：一是正确地做事；另一个是做正确的事。正确看待成长中出现的问题，初涉社会的年青人最好读一读这本工作“圣经”。认真工作才是真正的聪明。认真工作的员工不会为自己的前途操心．因为他们已经养成了一个良好的习惯。相反。在工作中投机取巧或许能让你获得一时的便利，但从长远来看，是有百害而无一利的。工作是什么？工作是上帝安排的任务；工作是每个人要完成的使命。没有机会工作或不能从工作中享受到乐趣的人，他们不能完整地享受到生命的乐趣。工作是一个施展自己能力的舞台。除了工作，没有哪项活动能提供如此高度的充实感、表达自我的机会、个人使命感以及一种活着的理由。《别拿工作不当回事》所要传达给你的就是这样一些理念，以上三条还只是冰山之一角。翻开此书吧，它一定会使你受益非浅。