《全国中等卫生职业教育教改规划教材：职业生涯规划》关联的学科较多，涉及职业教育、生涯教育、职业目标、信息、人力资源、劳动力市场、人才、可行性分析等知识，以职业生涯规划知识需求为核心，使众多知识保持了高度的一致性。《全国中等卫生职业教育教改规划教材：职业生涯规划》既有深入的理论阐释，又有精辟的案例分析，既有较高的学术价值，又有较强的可操作性。书中的案例，既有历久不衰的精品，又有生动的个案，使教材具有极强的可读性。

开启国有企业的金钥匙

大学刚毕业的杜南，带着青涩和一腔热情四处求职，谁知第一次进入职场就遭遇“难民”公司。好容易爬出陷阱又落深坑，在新公司里，后知后觉的她错把“敌人”当“益友”，再一次因人事纷争失业。不过，在前上司+梦中情人“的暗中相助下，杜南不久有了新工作，还喜逢升迁。原以为终于拨云见日，谁知更猛烈的风暴正在前方等待着她……一个有魅力的女人为何在职场中跌得遍体鳞伤，是魅力的错，还是修炼不够？不敢爱不敢恨，你是职场的弱者；不会爱不会恨，你是职场的小丑；会爱会恨了，却不想再有爱恨了。

随着我国高等教育的快速发展和社会经济结构的巨大变革，大学生就业工作已成为我国政府、社会和高校关注的热点。《高职学生求职择业指南》编写是根据就业的新形势和客观需要，紧密结合高等职业教育的特点，以就业为导向，帮助高职生了解自我、塑造自我，树立正确的就业观，了解高校毕业生的就业政策与就业市场，明确求职择业的方法和技巧，为高职毕业生顺利就业提供必要的指导。本书的读者对象是高职学生。本书的作者都是常年工作在就业指导第一线的教师，他们既要为毕业生开拓市场、提供就业指导，还要向用人单位负责输送合格的人才。本书没有深奥的理论，坚持少而精的原则，将作者的所见、所闻、所感、所想告诉毕业生，追求朴实无华、博采众长、以情动人的风格，九个章节，九个话题，给予高职毕业生全程化的就业指导。本书以实用、创新、时效、全面为特色，具有可读性、可用性、可操作性等特点，容易被学生接受，既可作为各类高职高专院校开设就业指导课程的教材，又可作为就业工作者和其他求职者的参考手册。相信本书会成为广大高职毕业生的良师益友。

《新主人翁精神》以主人公小D的职业发展生涯为背景，以其对"为什么要做主人翁"和"怎样做主人翁"的思考与行动为主线，揭示了"将岗位看做股份制公司，员工以人力资本入股，因此是岗位主人"的逻辑。“有主人翁精神的人，职业生涯的成功就有了最基本的保证；没有主人翁精神的人，职业生涯的发展就缺少了根基。”

商务中心（移动办公室）做为一种全新的商务潮流，始于欧美，席卷全球。对于现代企业而言，它到底意味着什么呢？《现代办公变革》追根溯源，探讨这种新型商务模式的来龙去脉。移动办公室给我们带来什么？我们应该如何面对这一新趋势呢？在全球办公趋于国际化、品质化、网络化的今天，如何进行办公楼开发、定位、管理和服务的差异化，如何构建现代化的商务中心（移动办公室）呢？UCl8研发中心公开了自己的研发成果，告诉你构建移动办公室的奥秘，向中国的企业界推广这一崭新的商业理念，《现代办公变革》是一部实用性极强的实践手册。

本书包括以优良的员工关系管理为基础，建立清晰有效的薪酬激励体系，搭建系统化的培训模式，在企业组织整体上放眼未来，企业文化让您无为而治共5章内容。

本书将传统国学中所蕴涵的经典智慧和人文精神与现代企业管理的实际需要创新地结合在一起，让员工从《论语》中砥砺德行，修炼品性，实现自身发展与企业需要的完美契合，达到与企业发展“共和共赢”的境界。愿这本充满浓厚人情昧和人性关怀的宝典，在企业和员工之间永远散发智慧的芬芳！　开卷有益，本书区别于带有浓重西方思想的励志读物，字间行间洋溢着人文的气息。在了解优秀传统文化之余，让你得到智慧的提升，从中培养出良好的职业素养，相信会给你一种耳目一新的感觉。

本书通过职场中的各种实例讲述了创业各方面的问题，包括创业前的思想准备、人际资源准备、创业中的关系处理、困难应对以及与创业相关的个人品牌规划与树立等。

《和工作谈恋爱：你会问自己的66个问题》将重新解读一些职场上司空见惯的模式和观念，并针对职场从业人员经常遇到的种种问题，提供独特的解读观点与思辨方向，如果你正为工作而迷茫、如果你想在工作中获得更大提升、如果你想更快乐地投入到工作之中，《和工作谈恋爱：你会问自己的66个问题》无疑是你的最佳选择。如何看待工作？我在为谁工作？工作能让我得到什么？怎样成为左右逢源的职场高手？如何做到快乐工作？怎样在工作中提升自我？需不需要换份工作？可不可以这样工作？这种种的问题，像一个个巨大的枷锁，时刻困扰着我们。因此，我们常常感到前途渺茫、心浮气躁。事实上，这些看似无解的问题都能在现实生活中找到答案，打开《和工作谈恋爱：你会问自己的66个问题》，相信你一定会从中受益。