初涉职场的你，既没有工作经验，又没有值得骄傲的业绩，拿什么书写简历？面对海量职位，是“撒大网”还是“看好入手”？急于求成，你是否落入过“招聘陷阱”？欠缺基本技巧，连连触犯求职的禁忌和“雷区”，你是否因此错失工作机会？本书介绍了大学生从设定求职意向到谈定理想薪酬过程中的各环节注意事项，传授从做、投简历到从容应答面试官的成功经验。对大学生、研究生及准备跳槽的职场新人的求职，具有实战指导作用。

本教材共九章十八节，每章用设问的方式激岁 ÷生的学习兴趣，从而引导学生进行学习。这九章内容分别是“学习专业未来职业 我能做什么？”、“理论知识实践技能一一我该怎么学？”、“职责意识 人际沟通一一对我有用吗？”、“求职计划职业规划一一路要怎么走？”、“撰写简历 体验面试一一我该怎么做？”、“职场打拼适应市场一一我能立足吗？”、“期待创业 学会独立一一可以做到吗？”、“创办公司建立企业一一究竟怎么做？”和“美丽青春 精彩人生一一爱拼才会赢！”每节教材的编写都是依“名人名言”、“案例导入”、“职业讲堂”、“职场训练”、“职业素质测评”等环节来进行，采用理论与实践相结合、讲授与训练相结合的方式，充分发挥师生双方在教学中的主动性和创造性， 引导学生积极开展自我分析、职业探索、社会实践与调查、小组讨论等活动，提高对自我、职业和环境的认识，做出合理的职业发展规划。 本教材理论知识的讲授较少，实践环节较多，力求贴近高职学生的生活，体现对他们切实的指导与帮助，主要目的是培养学生职业生涯规划的能力，减少其就业、创业的盲目性与随机性，体现职业生涯规划的自主性、 目的性与科学性。

说好四种话，办好任何事。 倡议性交谈──提出新想法，开始新项目，创造新未来。 理解性交谈──让人们参与，让人们说话，让问题浮现。 执行性交谈──做出要求，得到承诺，投入行动，产生成果。 总结性交谈──给予认可，划下句点，才能走下一步。 这四种交谈都属于每天常规的交谈。如果对照作者提到的四种交谈模式自我观察，一定会发现你可能只常用到其中一种。每种交谈都会产生特定的结果，针对想要做的不同事，四种交谈缺一不可。作者在整本书中收录真实的交谈案例和交谈后产生的结果。你要做的，就是在合适的场合，用对说话的方式！

社会发展日新月异，新发明、新创造层出不穷，每个人都面临着很多的机会。要想取得成功，需要持续不断地探索和努力，学习成功学是一个好途径。尽管现在成功学的书铺天盖地，但是没有任何圣经性的文字能绝对性地帮助你成功，帮助你更好地享受生活，可是一些建设性的意见和建议还是有的。希望本书能为你的未来做一下铺垫，帮助你掌握专注力和时间管理——现代人最重要的两项技能。

魏小康和董敏编著的《通信行业求职宝典：猎头视角（第2版）》涵盖通信、互联网行业各细分行业的介绍，各企业的招聘、待遇和发展情况，还包括求职者该做的准备工作，如何面对笔试、面试等内容。《通信行业求职宝典：猎头视角（第2版）》一方面从猎头的视角呈现给读者一个真实的求职之术——内容涉及hr和求职者每天都在使用的简历筛选、简历写作、笔试、面试等方法，而非闭门造车；另一方面，《通信行业求职宝典：猎头视角（第2版）》尝试给读者介绍职业规划、行业发展、公司发展、职业发展等的“道”，以期使读者能在了解自身、行业、职业、公司的基础上，迅速走上正确的求职道路，减少在求职、职业规划、行业、职业、公司选择的道路上摸索的过程，少走弯路。《通信行业求职宝典：猎头视角》的初版在出版后曾引起应届毕业生、在校大学生，甚至高考学生及家长的兴趣；第二版在初版基础上又结合最新行业发展现状撰写而成。《通信行业求职宝典：猎头视角（第2版）》读者对象主要是IT相关专业的应届毕业生、在校生、求职者，以及对此感兴趣的人员。

《职场形象设计手册：从面试到入职》是一本指导职场新人如何以良好形像屹立职场的实用手册。从面试到入职，《职场形象设计手册：从面试到入职》从求职信写作、化妆、服饰、礼仪、谈吐、就餐等各个方面介绍了找工作和工作后的实用技巧，适合职场新人和求职者阅读使用。作者张晓梅以中国美丽风尚的引领者、知名媒体人和企业管理者的身份，为应聘求职者提出一些职场形象设计上的建议，进而告诉读者如何才能获得世界500强企业的橄榄枝；如何才能在一堆简历中让自己的简历被面试官留下从而得到面试的机会；如何巧妙的回答面试官的各种提问；如何让自己入职后迅速站稳脚跟；如何以良好的职场形象顺利应聘通关。

毕业季是求职好时机？你敢说你会写简历？太多的简历只是在堆砌数据，而且大部分还是与求职无关的垃圾数据，你觉得老板或者面试官会被这样的简历吸引吗？什么时候足投递简历的最佳时刻？乱枪打鸟并不会提高你的成功率，要明了投递简历的最佳时刻，这样才能增加求职成功率。你知道投递简历的最佳时刻要详细到小时吗？哪个月、哪一天、哪个小时最容易雀屏中选？《30秒变身求职达人》由黄永宏所著，别傻了，求职不是体力活！别再海投简历，全城面试了！你完全弄错了，求职没你想得那么难！如果不想工作后还要靠父母救济，那就不要等到七月份的毕业季再贱价出售，让别人秤斤秤两。《30秒变身求职达人》：如果你只是埋头苦干，想等伯乐自己来发掘你，那你可能就得度过漫长而不得志的职业生涯时光了。伯乐是要靠自己发掘、培养的！最轻松的求职宝典。无论是求职、跳槽，还是挖角，只要30秒，轻松搞定。

《2012年公务员录用考试分类强化训练与精解系列：面试分析与最新面试题分类精解》是针对备考中央及各地公务员录用考试、事业单位招考、政法干警招考、军转干考试、选调生考试、大学生“三支一扶”考试的应试者进行编写的。重点介绍中央及各地历年面试典型真题分析及应对，有很高的参考价值。

《穷忙族》是一个穷忙的时代，在经济发展的主题歌中，中国的各行各业都像是脱了缰的野马在飞驰着，而跑在马车后面的我们不得不使出浑身解数跟上队伍。你会惊奇地发现，身边的所有人几乎都成了灰头土脸的“穷忙族”，汗流浃背、呼哧带喘、面容憔悴……从4S店的销售员到事业单位的研究员，几乎没有谁敢说自己不是“穷忙族”。在一个七日连着又一个七日的生活中，除了工作，我们什么都缺：缺觉、缺朋友、缺自由、缺运动；从朝九晚五的职场回来，除了钱，我们什么都不缺：不缺任务、不缺指标、不缺期限、不缺需要反复琢磨的“领导意图”、不缺处处刁难的客户。为什么我们的日子就变成了这样？

“蚁族”：高智、弱小、群居。虽然蚁族被称为中田的第四类弱势群体，但这也同样是一个孕育着希望的群体。他们受过高等教育，不畏艰难，乐观开朗，敢于接受挑战，有梦恕，也有最质朴的信念。当最后看一眼学校的大门时，挥手作别老师、同学，蚁族转身奔向了社会。面对环境的转变，大家一时间都有些慌乱。不过不用担心，《跳出蚁族系列：25岁前一定要知道的职场晋升经》将提供蚁族融入社会、让自己升职的智慧锦囊。