人类在进化发展中，不断进化自己的大脑，获得更多的能力和技能，作者就人类进化过程中大脑的发展进行了解释，帮助人们了解自己，不断开发自己的潜能。从而提升自己在职场中的能力。

由王佩华主编的《职场扬帆》包括实用的职业生涯规划理论与实践、毕业生的自我定位与认知、就业创业的现状与分析、求职面试当中的技巧与策略和知名企业的介绍以及它们对于毕业生的要求。字里行间流露出毕业生对母校深深眷恋的情感。

《员工职业成功：雇佣关系感知的作用机理及实证研究》从理论和实证两个角度明确了雇佣关系感知和员工职业成功两个构念的维度划分，阐述并辨析了两者之间的关系，并从员工犬儒主义的角度剖析了两者的作用机理。同时，《员工职业成功：雇佣关系感知的作用机理及实证研究》指出了社会价值取向、工作价值观、政治技能在雇佣关系感知和员工犬儒主义之间所起到的调节作用。研究结论有利于组织关注普通员工的期望和所求；有利于组织和员工之间建立起相互信任、相互关爱、相互扶持的互动关系；有利于员工在平凡的工作中建立起成功感和幸福感。

《职场360度：职场中层的自我管理》资料丰富、观点鲜明、语言流畅。尤其值得指出的是，《职场360度：职场中层的自我管理》坚持理论联系实际，并紧密结合中国当下情境，堪称“德鲁克管理思想”的本土版。中层对于一个企业而言至关重要！当我们习惯于谈论企业高层的种种重要性时，往往忽视了另外一个重要群体——中层。事实上，中层在组织中扮演着“骨”和“血”的作用，组织的强大很大程度上有赖于中层的支撑。中国历史长卷也告诉我们，中层“荣”则朝代“兴”，中层“枯”则朝代“衰”。在中层的成长过程中，中层的自我管理尤为重要！很遗憾，大多中层并未清楚地意识到这一点，遑论自觉地践行。《职场360度：职场中层的自我管理》从上级、下级、同级及社会家庭等360度纬度全面、系统地讲述了中层自我管理的重要性及具体践行之路，能够彻底拨开笼罩在中层心中的种种迷雾，帮助中层迅速成长起来。

《企业人的责任感和担当精神》是振兴企业必读秘籍，员工成功必备宝典。企业人必须具备高度的责任感和担当精神，责任感和担当精神是企业的灵魂企业从弱小逐渐走向强大，企业人从底层走向成功，靠的就是责任感和担当精神，靠的就是企业全体员工的不懈努力。纵然是身陷困境，纵然是千难万险，但是我们企业人只要有责任感和担当精神，我们就敢于乘风破浪，披荆斩棘，一路向前。当一个人从内心深处渴望承担责任时，会认识到自己不仅是对组织或者是企业负责，同时也是对自己负责，并在承担这份责任时感受到自身的价值，以及自己所获得的尊重和认同，从而获得心理与精神上的满足。承担自己该承担的责任，全心全意地努力工作，这时，你得到的不是压力，而是一种快乐和幸福，对组织或者企业而言，你将会成为真正的、无可替代的优秀员工。

《优秀员工主动工作的24堂课》以24堂课的形式讲解工作中需要的主动精神，帮助读者解决工作过程中所遇到的困难，同时还有助于缓解工作的艰辛和障碍带来的精神压力，更重要的是，培养一种积极向上的主动精神，将主动精神提升为一种战略思想和成功哲学。 《优秀员工主动工作的24堂课》适合企事业单位员工和高校师生参阅，尤其适合作为企业内部培训和高校职业化培训的教材。

《全国教育科学“十一五”规划教育部重点课题实验教材：生态体验式职业生涯规划（上册）》在具体呈现样态和阐述风格上，强调把人的感受作为这套生态体验式教材的基础，尊重和顺应人生命感受的节奏感，艺术化地处理正文和辅文的关系，让同学们在学习的过程中先有感动，后有领悟，再有超越。这样，同学们不仅学习了职业生涯规划的知识，锻炼了应对职场风云的能力，更重要的是洞开生命感觉之门，感动生命，震撼心灵，开启生态智慧，融通内外关系，享受职场幸福，提升职业生涯规划的总体境界。

《工作方法创新研究（最新版）》着眼于加强干部的素质和能力建设，本着“结合实际、重在运用”的原则，在工作方法的创新方面进行了比较系统、全面的研究和分析，具有一定的理论和实践价值。本书共分工作方法创新三十六法自撰自书篇、工作方法创新的理论和实践篇、工作方法创新的点滴哲理篇等三个部分。通篇看来，本书主要有四个方面的特点：一是思想性。本书坚持以马克思主义辩证法的立场、观点认识、思考工作方法的创新问题，字句简洁，通俗易懂，自成风格。二是创新性。在重视、继承和借鉴我们党现有工作方法的优良传统的基础上，以创新的精神探索、总结、归纳工作方法的创新问题。三是实用性。本书紧密联系干部的思想、工作、生活实际，立足于教育引导，循循善诱，意近旨远，具有很强的针对性和实用性。四是指导性。本书所列工作方法涵盖了方方面面，对干部工作、成长、生活等都具有指导意义。同时，希望晓凯同志继续紧贴实践、紧贴发展、紧贴素质，超前思考、拓展探究，不断有新的研究成果问世。

《农民工怎样找工作》内容包括：外出务工前需做哪些准备、到哪里去找工作、找什么样的工作、如何找工作、怎样掌握劳动技能、怎样参加面试、求职有哪些技巧、如何提防求职陷阱、主要务工省市职业服务机构有哪些。让农民工朋友顺利找到合适自己的工作。

《中等职业教育特色精品课程规划教材：就业指导与训练》结构新颖、内容精炼，深入浅出，可操作性和实用性强，既可作为各级中等职业学校就业指导课程教材，亦可用作广大中职毕业生自学和培训的读物。全书分4个单元16个部分。第一单元初识就业，主要介绍了与就业紧密联系的专业、职业、职业理想、职业操守的相关知识，以此帮助中职生对就业有一个初步的认识；第二单元就业准备，主要介绍了中职生应该如何从自我定位、职业素质、职业能力、就业心态、身体条件以及学法懂法等方面做好就业前的各项准备；第三单元求职与面试，主要介绍了中职毕业生应该如何从容应对求职和面试；第四单元就业与创业，主要介绍了中职生初涉职场的注意事项以及自主创业的相关知识。