人在职场
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职场EQ管理概论张振刚,孙宗勋,刘训勇 著·国内第一部全面分析职场情商行为的著作;·职场小白实战进化大全一百多个好故事奔袭而来;·在潜伏中持久修炼静听办公室的风声;·透过职海金案找到宝藏密码;·无数上班族的血泪心声职商就是这样炼成的;·告别校园的幻觉打造最职业的你!本书试图对员工进入职场后全过程的不同阶段加以审视,全面关注职场中的不同侧面,针对职场中人的不同身份角色,分别加以审视和讨论,并提炼各种典型环境的相应特点及规律,评析大量情景案例,避开枯燥的理论陈述,力求适应现代读者的阅读偏好,使之体会到最为身临其境的感受与共鸣,进而也将给社会各行业带来更好的工作效率和群体进步。 -
生涯规划体验手册王丽,胡惠庆 编《生涯规划体验手册》从落实教育部文件要求出发,着眼于适合高校的职业生涯规划教学的研究与实践,帮助学生树立职业发展意识,规划职业发展人生,培养职业发展技能,提升职业素质,实现良好的职业发展。具体分为:职业发展与规划导论、兴趣探索、性格探索、能力与技能探索、价值观探索、职业和工作世界探索、职业生涯决策与行动计划。《生涯规划体验手册》适合作为高等学校职业生涯发展与规划课程的配套教材使用。《生涯规划体验手册》提供了大量真实典型的职场案例和生涯经典小故事,任课教师可灵活引入小故事,讲授相关理论,也可引导学生对案例进行有针对性的讨论,提高学生对相关问题的认识。 -
高职生职业生涯规划与就业创业指导杨聿敏 编《高职生职业生涯规划与就业创业指导/“十三五”高等职业教育规划教材》针对当前高职学生职业生涯规划及就业和创新创业而编写,旨在给予他们在学习、生活、职业生涯规划,特别是求职创业方面的指导帮助。全书内容包括职业基础知识、职业生涯规划概述、职业兴趣的培养、就业指导概述、就业形势与就业政策、就业心理准备、就业途径与就业信息、自荐材料的撰写、面试与应聘技巧、维护劳动权益与防范就业风险、应征入伍及其他选择、毕业生离校前的准备工作、走向社会前的思考、创新概述、创业认知、互联网创业等项目。《高职生职业生涯规划与就业创业指导/“十三五”高等职业教育规划教材》适合作为高职类学校各专业的公共基础课教材,特别适合作为铁路类高职高专学校教材。 -
突破个人成长瓶颈严明花,肖维,王少晖 著《突破个人成长瓶颈》讲述了10个故事,包括职业经理人发展到高职位的故事、发展到总监以后转型创业的故事、发展到总监以后成为自由职业者的故事,等等,这些职场故事告诉职场人在遇到职业发展瓶颈、困惑、诱惑和挫折时该如何面对并解决,提炼出成功职场人士的共同特征、基本素质要求和职场成长秘诀,供读者学习和参考。 -
把信送给加西亚阿尔伯特·哈伯德 著一篇小小的文章为何历经百年仍熠熠生辉?一件小小的送信任务因何让美国总统交口称赞? 非常规解读发行量赶超《圣经》的职场奇文!《把信送给加西亚》在全球具有较高的知名度和影响力,其中体现的职业精神在社会高度发展的今天仍然适用。本书从这篇经典文章发展而来,进行了与时俱进的扩展和解读,在结构上分为上下两篇,上篇讲述罗文的故事,下篇讲述如何培养罗文的品质。下篇与上篇密切联系,从罗文(员工)、加西亚(客户)、总统(老板)等角度展开论述,不同角色对“罗文”的要求不同,培养相应品质的方法和理念也有所差异。本书没有一味地说教,而是利用古今中外的大量故事、案例来辅助读者理解书中的思想。 -
负责到底钱前 著本书以“负责到底”为主题,从“责任与事业”、“责任与成长”、“责任与做事”、“责任与思想”、“责任与提升自我”等方面入手,详细阐释了“负责到底”的重要性,并且提出了树立责任意识、对工作负责到底的一些原则、实用方法与技巧。 -
职业素质与职业发展宁业勤,刘玲 编《职业素质与职业发展》从职场的现实需要出发,前瞻性地着力培养高职学生的职业综合素质与核心能力,包括职业生涯规划能力、创新创业能力、交流沟通能力,使学生具备责任意识、合作精神与劳动意识,树立诚信、敬业价值观,并能展示出优雅的职场形象,全面提升学生未来的职场竞争力,实现其职业生涯的长足发展。本教材内容共分为六个模块,依次为职业规划、职业操守、职业沟通、职业礼仪、就业创业、职场安全。 -
成为更好的自己王胜会,廖满媛,王胜媛,孙兆华本书设计了18个生涯规划游戏,具体包括:人忙心不盲;人生杂货铺;哆啦A梦任意门;世 界那么大,我想去度假;我的性格密码;我的人生关键词;画出生涯彩虹图;苏格拉底的麦田;职 场拍卖会;我的职涯指南针;权衡利弊,取舍得失; HR最爱的“试金石”;锚定方向勇向前;职业地 图GPS;运筹帷幄,步步为营;抽丝剥茧,大道初成;十年磨一剑,今朝试锋芒;好风凭借力,送我 上青云。这是一本职业生涯规划达人成长的通关宝典、修炼笔记、操作手册,通过在游戏中学习 职业生涯规划知识,体验职业生涯目标、定位和未来,实现未入职场而成竹在胸。读者使用微信 扫一扫每章右上角的二维码即可免费观看实战游戏视频。 本书既适合生涯教练、培训师、研发顾问、就业指导师和职场咨询师等研发课程与授课使 用,也适合企业新员工、初入职场的“小白”“菜鸟”“小蘑菇”和应届毕业生自我提升使用,还适合 教育培训机构研发生涯规划游戏体验产品等使用。 -
如何说 同事才会听樱井弘 著本书以“连接力”为核心,介绍了诸多职场沟通与说服的技巧和方法,内容详尽、逻辑清晰、简单易学,非常具有实操性,可谓一本构建职场人际关系的完整实操手册,能够有效地帮助我们在工作和生活中更加顺利地推进目标的达成。 -
高效邮件工作法平野友朗 著如果你的工作中符合以下任何一种状况,就要看这本书: ??未处理邮件太多,根本顾不上其他工作? ??微信里总有消除不完的红点? ??钉钉上随时出现的未读,纠结要不要马上处理? ??给客户发出的报价单,迟迟得不到回复? ??需要领导确认的项目,怎么写比较好呢? 用“高效邮件工作法”提升商务沟通力,解决所有效率问题! 工作中,每天都有处理不完的邮件、未读,保质不能保量,保量不能保质,无论是和客户沟通,还是和公司内部联络,你是否都已疲于应付?其实问题出在沟通,导致:自己的意思没有清楚地传达给对方,甚至遭到误解;用词不当引发尴尬;发送时机不对得不到反馈…… 《高效邮件工作法》通过对众多高效能人士处理邮件的共同点进行分析,总结出5条基本法则:带着目的去写,在视觉效果上下功夫,让你的邮件更易回复,使用戳中对方内心的语言,缩短邮件的处理时间。写邮件时,你可以这么做: √不在星期五下午发送重要邮件。 √不管重要性,按照收件顺序回复。 √提前考虑对方的想法。 √不担心有错别字、漏字。 √邮件内容尽量精简。 √回邮件时“部分引用”对方邮件的内容。 掌握了上述5条法则及点滴细节,并熟练应用,你不仅可以掌握高效处理邮件的能力,更能建立高效商务沟通的思维与习惯,从而提升工作业绩!
