企业与企业家
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大学生创新创业案例陈倩,李凡 等主编经济全球化与学生国际视野狭窄的矛盾。面对全球化背景下日益激烈的国际人才竞争,高校探索人才培养模式的改革,不能闭门造车,也不可能自说自话,必须有国际视野、.在学校确立的“国际化、有特色、高满意度”战略目标指引下,该培养模式充分借助北京第二.外国语学院的外语院校优势(拥有包括英语、日语、俄语、德语、法语、意大利语系、西班牙语、葡萄牙语、阿拉伯语系、朝鲜语10个外语本科专业和经常性的教学科研对外交流活动),积极推进国际化进程,在国际高等教育发展的平台上思考高层次创新人才培养目标、课程体系、培养模式、教学方法。PELM模式通过强化学生外语交流能力,引导学生积极学习《阿拉伯文化》、《德国文化》等外国经济社会文化类课程,定期邀请乔治华盛顿大学、普渡大学、康奈尔大学、昆士兰大学等国际知名高校教师,举办国际名师大讲堂,带领学生参加相关经营管理类的国际沦坛,参加国际创新创业大赛等活动,培养了学生国际化创业视野。 -
创新成就未来吴金洺 著无论政治、经济、科技、文化,无论是历史悠久的大企业还是新兴的小企业。无论是企业界还是非营利性机构和政府,处处都有创新的机会,人人都可以成为创新者。创新并不需要天才,但需要训练;不需要灵光乍现,但需要技巧。因此,创新是可以作为一门学科去传授和学习的。 -
大学生创业宝典韩雪,周颂 著《大学生创业宝典》内容简介:新的历史时期呼唤创业型人才培养,高校必须与时俱进,更新观念,在世界经济和社会发展的大背景下,科学理解创业型人才培养的深刻含义,抓住机遇,迎接挑战,把培养大批高素质、创业型人才作为历史使命。只有这样,高校才能抢占人才培养的制高点,为全面建成小康社会作出贡献。《大学生创业宝典》正是秉承着这样的理念,结合多年来从事大学生创业教育的工作实践,深入探讨了大学生创业的动机、能力的培养、创新创业精神、创业环境、创业模式及创业过程等内容。 -
领导人才素质测评与选拔机制研究王明杰,谭兰英 著得人才者得天下,是自有战争和经济竞争以来历史的客观规律。开发、吸引和激发人才的积极性、创意、灵感,是当代国家提升竞争优势的关键。当今时代已是急需人才和争夺人才的时代,全球的发展都感受到人才不足的制约。随着经济全球化的发展,世界范围内的竞争关键已转变为人力资源的竞争。这种竞争既是人才数量和质量的竞争,也是人力资源开发水平和领导人才选用方法技术和选拔机制的竞争。 -
道德经与领导智慧安之忠 著《道德经与领导智慧》不是专家学者的理论著作,作者安之忠本着实用、实战的宗旨,“随其灵感迸发式的激情写作,对传统文化的解读不拘一格”。《道德经与领导智慧》分六个部分:第一章游刃有余:《道德经》的领导10术;第二章以和为贵:领导力的9大法则;第三章无为而治:领导力的4个层次;第四章道法自然:领导力的4项修炼;第五章万物归一:《道德经》 的宇宙观;第六章道家圣者:智慧无双的老子。作者希望在《道德经》的深邃智慧世界中,从“领导力”入手豁然贯通,解开其神秘“内核”,从而激发出古老经典的崭新生命力,以达到“古为今用”的目的。 -
中国领导科学评论刘峰 编《中国领导科学评论(第一辑)》设“中国领导科学研究”、“国际视野”、“中国领导科学培训研究”三个栏目,内含《适应时代要求,全面提升公务员队伍领导力》、《基于领导者品质的中西方比较研究》、《九个维度——增强干部培训实效性的教员角度》等18篇文章。 -
中国古代兵家智慧与现代领导艺术李全庆,何会锁,刘智利 著《中国古代兵家智慧与现代领导艺术》的目的,是为找到兵法与领导艺术合宜的结合点,因此,在选取领导艺术内容上有自己的特点。《中国古代兵家智慧与现代领导艺术》主要从五个方面进行论述,共分为五篇。第一篇为用人艺术,主要讨论领导者如何创造性地识人、用人。第二篇为管理艺术,主要讨论如何管理才能保证组织正常运转,提高完成任务的能力。第三篇为治心艺术(激励的艺术),主要讨论领导者如何让下级心服口服,鼓舞士气,上下一心,全身心地投入到工作中去。第四篇为成事艺术,主要讨论领导如何成事,如何成大事。第五篇为竞争艺术,主要讨论在竞争中,领导者如何带领团队战胜对手,赢得胜利。 -
女性领导孙晓莉 著《女性领导》分为六个章节主要阐述我国正处在一个新的历史起点上,实现国家治理现代化,促进社会和谐是时代的主题,女性领导在其中承担着义不容辞的使命。女性领导与男性领导首先是共性的存在,都要完成岗位和职位赋予的工作职责;其次,与男性领导比较而言,女性领导也有由生理性别和社会性别差异带来的领导力的不同。我们相信,有了知识与胆识,有了魅力与魄力,有了眼界与胸怀的女性领导,一定会“直挂云帆济沧海”,实现领导力的全面提升。 -
领导角色与艺术杨平 著由杨平所著的《领导角色与艺术》针对现实中领导者的角色“错位现象”,分析了领导者为什么要进行角色管理、如何成功实现领导角色的转变,以及如何成为一名成功的领导者等问题,并总结了领导者的七大角色,为领导者进行角色管理提供参考。通过阅读本书,相信广大领导者可以更好地认识自己,知道身为领导者应该做什么、怎么做,从而更好地扮演自己的领导角色。 -
成吉思汗的领导艺术[英] 约翰·曼 著;陈一鸣 译《成吉思汗的领导艺术》作者约翰·曼站在现代人的立场上,以多学科的方法和思维,对成吉思汗的领导力以及方法进行了较为细致的研究,书稿中从成吉思汗的成长环境入手,对成吉思汗的性格成因、面临的危难做了独到分析,认为其超强的领导能力与其独特的生长环境不可分离。基于此,书中还对成吉思汗的领导艺术做了颇有见地的论述。
