暂缺简介...

本书探讨了领导性格心理学的体系、研究对象和主要内容，阐述了现代领导性格的特征、结构，性格与领导才能的发挥，性格与领导人才的选拔等。

本书介绍了管理科学中常用的某些定量分析方法及实践中需要的一些定性思考方法。

全书分为自我进取和经营管理两篇，共介绍了95条妙计。

本书包括企业形态、费尧的管理、管理五大机能、企业整体计划与决策、物料管理、行政管理等32章内容，附录中介绍了程式教学法实务。

论述了社会主义建设时期培养造就干部的必要性和紧迫性以及领导干部的地位与作用、素质与能力、修养与决策、选拔与使用领导方法与作风等问题。

本书介绍了古今中外人事管理中的理人之法、管人之技，分为：实例篇、技巧篇、哲语篇3部分。

本书包括：语言艺术、公共关系方法与艺术、思维方法与艺术、行使权力方法与艺术等6卷。

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分6部分内容：机关管理工作人员用国家机关公文格式及文献、档案管理规则，现代化管理用代码，企事业单位管理工作中的劳动安全、卫生、劳动保护管理的规定等。