暂缺简介...

本书共分十章，是以中国社会主义市场经济体制的发展和政府职能转换为社会背景，从政府职能创新入手，具体分析了政府所承担的经济政策管理、国有资产管理和经济行政管理手段等内容。

参考和吸收了国内领导科学研究的最新成果，广泛运用哲学、经济学、政治学、心理学等多学科的知识，分15个专题比较通俗、系统地阐述了领导科学的原理和主要问题。

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重要提示戴尔电脑、麦当劳快餐、美林证券……这些完全不同类型的公司为什么有着同样成功的业绩？企业怎样才能在给顾客提供个性化服务的同时，又保持高效率、低成本的大批量生产？这些正是《创新的价值》要告诉你的。本书提供了20余例世界知名企业的成功经验，总结出“创新”的一般规律：认识自己已有的优势，确认顾客真正想要什么，决定公司需要具备的特殊能力，再根据这一切进行组织改革、管理程序和营销手段等方面的创新。书中特别强调，创新必须从企业自身和顾客的实际出发，照搬其他优秀企业的管理模式往往导致失败。本书将有助你不断地针对企业、组织提出正确的问题，找到正确的解决方案，从而实现组织内部增长和盈利的最大化。

本书目录简介：第一部、精神准备篇；第二部、经理的工作篇。

本书内容分为三个方面：一是管理的思想、意识和观念，二是管理的理论、方法和技术。三是管理的应用、分析和实践。

本书探讨了管理学科研究与自然科学、社会科学和人文学科研究之间的关联及其特点，论述了管理研究的基本要素。在研究设计一章中，描述规范地进行研究工作的各个环节，阐明了“主题先行”和“假设树”对辨别问题的重要性及其内容。第四章论证方法介绍假论证的各种方法。最后，平装

本书主要包括：文书立卷的历史沿革；文书立卷的组织；文书立卷的范围与计划；文书立卷的原理与原则；文书立卷方法；文书立卷的程序及规范；归档工作；电子文件的整理和归档。

国内外一些学者对东方管理思想进行了大量的探索、研究，已经形成了：东方管理学、中国管理思想、华商管理研究自导式管理思想、无为管理思想、周易管理思想、混沌管理思想、柔性管理思想、7S管理模式、到家管理思想、C理论、11C理论、〈论语〉加算盘式等一系列的东方管理思想丛林，《东方管理学》分别就上述管理思想进行详细论述和介绍。