《美国行政法》是王名扬先生在学术生涯中的巅峰之作。该著作在内容的中国现实针对性、语言的朴实无华、专业术语的精到简练、篇章结构设计的逻辑严密性等方面延续了《英国行政法》与《法国行政法》的优点，但在资料的详实丰富、体系的完备全面、内容的精细准确等方面均迈向了一个崭新的学术高度，从而把公法学界有关外国行政法的了解程度与比较行政法的研究水平引向了一个更高的层次。

因议论政府官员与公共事务而引发的名誉权诉讼近年来颇受我国学界的重视，一种共识正在形成，即针对私人的、与公益无关的诽谤，不能与具有重大公益性质的公共诽谤等量齐观。问题的关键是如何发展出适合本土的、较为清楚的法律规则，来调整此类案件中言论自由与名誉权的冲突。对此，国内论者讨论*多的当推美国*高法院自1964年《纽约时报诉沙利文案》以来建构的类型化归责体系。有鉴于此，本书试行探究美国公共诽谤法的细致面貌，以为中国名誉侵权法制发展之参照。

本书系统介绍了美国行政法的理论体系及前沿问题。本书是美国*经典的行政法学著作，在学术界具有广泛影响力，引用率非常高。作者就强调公平与效率协调的观念。在司法审判的过程中，对于回避、听证、调查等过程中对于行政权力的要求和程序设计，也都遵从这一原则。程序设计一方面考虑到了效率的需要，另一方面也考虑到了行政系统的各项专门知识问题，对行政纠纷的解决发挥了重要的作用。

《欧洲劳动法》从20世纪90年代初版以来，在欧洲深受读者欢迎，该书定期再版，至今已出版至第13版。其内容覆盖面广、信息更新及时，具有**性和实务指导性。全书分为总论、个人劳动法与集体劳动法三大部分。第一册为原书的“总论”部分，主要着眼于形成欧洲联盟法律的机构性框架。讨论了主要的欧洲条约、欧盟的主要机构及立法程序、欧洲的社会合作伙伴，涉及了欧盟有关劳动法事项的管辖权限问题，并考察了欧洲劳动法的起源和发展。从欧洲共同体到欧盟，欧洲劳动法经历了一个漫长的发展历程，其在社会稳定与经济发展、平等就业、劳动安全与健康等方面，为我们提供了很好的范式。本书所包含的法规、学者们的先进理念、以及欧洲法院的判例等对于我国劳动法领域的学者及实务工作者均有很强的参考价值。

本书是一本经典的德国侵权法教科书，全书分为三个部分：（1）一般理论：主要包括侵权行为的构成（行为、因果关系、违法性和过错）、数人侵权、免责事由（2）具体的责任构成：过错责任、危险责任和客观的担保责任（3）责任的后果：财产与非财产损害赔偿、预防请求权、程序和赔偿本书的特点在于用*简短的语言表述*深刻的侵权法原理。

本书从专利权获取、确认、使用以及维持四个维度，收录了2012~2014年间美国*高法院、加拿大*高法院和印度知识产权上诉委员会等判决的十余件有较强法律指导意义的专利诉讼案件，结合各国专利法律法规以及法院判词，从案情回顾、诉讼历程以及社会影响等方面对案件进行了较为*面的剖析。案件争议点涉及发明主题、专利权穷尽原则、权利要求清楚性判断等热点问题。这些案件诉讼历时长，社会影响大，在知识产权业界、法律界和企业界均引发高度关注。本书的出版希望藉此能够对我国企业在“走出去”时顺利获取专利权、做好知识产权风险防范、更好地应对专利侵权诉讼有所帮助。

本书是对新日本公司法，结合日本法院的新典型判例以及主流学者的各派观点进行的体系化解读。比如，对包括“多重股东代表诉讼制度”“设置监察等委员会的公司”“公司外部董事以及外部监事任职要件的修正”等日本公司法的新发展都有详细论述。当然，本书的重要意义不仅在于其内容之“新”，而且在于该书是近藤光男教授毕生所创佳作中的大作，其与近藤教授的另一部著作“日本商法总则/商行为法”在日本“法律专业教科书及参考书类畅销榜”长年占据着榜首位置。该书对“有限责任公司形态的废除”“公司内部治理机关设置的细分化”“会计参与”“公司章程自治范围的扩大”“类别股制度”“单元股制度”“新股预约权”“股东权的重构”“包括对第三人承担责任在内的公司董事的责任制度”，以及“公司诉讼”等方面的介绍和阐述对我国有着重要的借鉴意义。因此，本书对于初学人士乃至研习日本公司法的学者都有相当的参考价值。

　　？？ 《土库曼斯坦民法典》？？这部法典吸纳了《德国民法典》、《俄罗斯联邦民法典》以及《荷兰新民法典》的先进立法经验，可谓是立法技术相当高超的一部比较法经典之作。法典共分五编（第1编：总则；第二编：物法；第三编：债权法；第四编：著作权法；第五编：继承法），共计1318条。

本书系“香港澳门基本法研究丛书”之三，由2014年“第十届香港澳门基本法学术研讨会”论文结集而成。主要对宪法在港澳特别行政区的效力、港澳特别行政区管治权与自治权、特备行政区法制度、法律服务制度的实施以及法律运用与司法协助等问题从概念、历史背景、现实状况、存在问题以及完善等方面进行剖析。

当代俄罗斯法律体系中的非公司制国家企业（单一制企业）拥有“商业——公法——财团”法人的主体地位。这一特殊且具有“过渡”特色的主体形式，是在批判继承苏联法律传统中国家企业法人制度特征与功能的基础上，在反思与整饬俄罗斯内部私有化时代法人制度弊端的过程中形成的。既保障“待私有化”国家企业（一般单一制企业）资产的价值安全及日后私有化利益公平分享，又促使禁止或不宜私有化国家企业（国库企业）公共性目的优先实现。在私有化大势所趋背景下，以单一制企业制度为核心的当代俄罗斯国家企业法为防范私有化由“不可逆”滑向“不可控”提供了自己的规制体系，参与规定了未来俄罗斯企业法的公、私过渡体制。这些使被归为向市场经济过渡性法人类型的非公司制国家企业，因与法制化的社会经济转轨进程，乃至与后转轨时代的社会体制紧密联系，而无法被跨越与替代。鉴于此，对我国当前国有企业深化改革具有重要借鉴意义。