《打劳动争议官司》较为全面地、系统地介绍了劳动争议处理的全过程，其目的就是为了更好地在全社会普及有关劳动争议的基本知识和妥善解决劳动争议的方法，增强劳动关系双方的法律意识和法律观念。《打劳动争议官司》采用问答的方式，由人们在现实的劳动关系中遇到的各类劳动争议问题，结合法律，然后予以解答。在解答中尽量引用有关法律规定，加深读者对法律的理解，使自己的行为有法律依据。

本书对我国现行再审制度的运行状况进行了全方位的理论扫描，分析、研究了现行审判监督制度中存在的问题及原因，探讨了审判监督制度改革的发展方向和中长期与近期发展目标。

本书由在基层法院审判一线从事多年审判工作、具有一定审判经验的法官们根据自己在审判中曾遇到的问题、曾有过的迷惑以及在解决纠纷中总结的点滴经验而写作完成的。全书共分六部分：原则——审判工作的灵魂；立案——法官初遇案件；庭前准备——预则立，不预则废；开庭审理——展示法官的才华；注重调解——在僵持中化解矛盾；权衡利弊——在裁判中平衡利益。相信这本用心所写的书，能够让渴望进入法院的学子们有所启迪，同时也能够给关心审判工作的法律工作人员带来收获。

本书包括：最高人民法院关于规范人民法院再审立案的若干意见；最高人民法院关于各级人民法院处理刑事案件申诉的暂行规定等内容。

“以事实为根据”中的“事实”，实际上是指用“证据”第一，法条标注。对重要的、与分册主题直接相关的法律、法规，采用对重要条文进行标注的形式，对其内容进行简明扼要的提示，以方便读者查阅以及正确理解与运用。第二，图表标示。将与分册主题直接相关的法律、法规中关于某类事情的处理程序、方式、步骤以及证据要点等，采用图表的形式予以标示，即对关键步骤予以标明、对证据要点予以提示，以方便读者理解相关法律规定的核心要点。证明了的“事实”，而不是没有相应“证据”予以支持的“事实”，故而法律界也有将“打官司”称作“打证据”的，这也是现实生活中一些情况基本相同的案件由于证据不同而导致其处理结果不尽相同的一个重要原因。由此可见，“证据”在各种争议的处理过程中具有关键的作用。为了方便广大读者正确地收集、分析、运用证据支持自己的权利主张，我们组织一批资深法官、检察官、律师等法律专业人士选编了这套《常用证据法律手册》丛书。本丛书具有以下两个显著的特点：第一，法条标注。对重要的、与分册主题直接相关的法律、法规，采用对重要条文进行标注的形式，对其内容进行简明扼要的提示，以方便读者查阅以及正确理解与运用。第二，图表标示。将与分册主题直接相关的法律、法规中关于某类事情的处理程序、方式、步骤以及证据要点等，采用图表的形式予以标示，即对关键步骤予以标明、对证据要点予以提示，以方便读者理解相关法律规定的核心要点。

本书针对《解释》提供了条文主旨，对解释内容的理解与适用进行详细全面的分析与阐释，并提供了人身损害赔偿司法解释及背景材料。

本书包括：司法主题研究：公正与效率；司法管理研究：以法院管理创新为例；司法与社会环境研究：关于法院保障和促进社会信用的思考等内容。

我们正处在一个法制逐步健全的社会，当合法权益受到侵害时，人们会毫不犹豫地拿起法律这个武器，走上法庭讨个说法。打富司现象的增多，说明人们对法律寄予了厚望，文明的社会确实需要法律的保障，法律也已经成为经济生活中人们保护自己的最后—道防线。但打官司如同打仗一样，是要冒很大风险的，特别是的2002年4月1日起施行的最高人民法院《关于民事诉讼证据的若于规定》，体现了一系列现代司法理念，同时也大大加重了当事人的诉讼风险。因此，当您走进法庭的时候，您想到过诉讼行风险吗？您算过有多大胜诉把握吗？您对诉讼规则清楚吗？您的行为符合法律的规定吗？……法律是一柄双刃剑，它在匡扶正义、扶危济弱的同时，如果运用不当，也会

本书收录了《中华人民共和国公证暂行条例》、《公证程序规则》、《招标投标公证细则》、《提存公证规则》、《关于我国公证制度和公证书效力的复函》等公证暂行条例及其规定。

《中国检察：强化法律监督的制度设计（第6卷）》是最高人民检察院检察理论研究丛书，主要包括浙江省检察院系统2003年度8个重点课题的10个结题报告。书中主要分为法律监督、检察改革、刑事程序、刑民交错四个部分。书中对检察院的宪法监督权、求刑权、民事公诉制度等作了很充分的说理，通过在理论上的构建和实践中一定程度上的实行，对于指导我国检察系统的改革提供了很好的理论研究成果。