本书认为黑格尔哲学体系核心的“精神”概念，在政治社会领域中作为人类自由标准的现实性和真理性，正是在于人自身具体而现实的整体性存在与发展，即所有个人自身自然、道德和理性三种根本自由本性或根本存在方式，获得肯定、尊重、保护和全面实现，也就是每个个人客观的和物质的生命权、生存权和私有财产权，内在的或精神的主观自由、自我决定和自我负责的自治权利、意图自身或他人福利的主体权利，以及渴求公正公平的宪法和法治秩序与权威的理性权利，在家庭、市民社会和国家这三种基本伦理生活形态中获得不同程度、不同方式的具体实现和满足。黑格尔所谓“法的体系”或“实现了的自由王国”，本质上正是个人寻求自身自由意志本质获得全面实现和客观存在的实践创造，法和国家的政治社会制度之所是的真理，正是在于人类自身之所是的真理实现。

文化产业被许多国家视为经济发展的新兴增长点，外国投资者也逐渐将视野转向了充满活力的文化产业领域。然而文化产业作为一种特殊类型的产业，与国家文化利益息息相关，对于外国投资尚且不能做到完全开放，甚至相比于其他产业领域受到了更加严格的限制。本文据此要重点解决的核心问题是，文化产业领域的外国直接投资究竟为何要受到限制，受到哪些限制，这些限制是否有可能放开？围绕这一问题，本文通过比较研究有关国际组织和国家的立法政策及司法实践，探究文化产业领域外国直接投资受到限制的原因、限制准入的清单模式、限制准入和并购的立法模式、文化产业领域外国直接投资限制的现状。

本书立足于中国特色社会主义新时代与全球后金融危机新时期，着眼于中国自贸协定面临的时代挑战和专门问题，基于中国的利益、立场和规则主张，系统整理了中国自贸协定的既有文本，对其议题项目、篇章结构与和规则取向等宏观要素进行了考察和分析，并在此基础上探索新时代中国自贸协定法律范式的基本特征和应有立场，以期服务于新时代中国扩大改革开放、推行“一带一路”倡议以及构建人类命运共同体的顶层设计。　本书首先回顾中国自贸协定概况，归纳其法律特征；而后进行实证研究，指出传统中式自贸协定将重心放在关税削减和市场准入承诺上，在经贸规则构建与改革方面较为消极。中国“入世”以来，国内外经贸政策导向已发生明显变化，国际经贸规则及其变化给中国造成外部压力，中国有必要对自贸协定及其实践作出及时的战略性调整，积极运用自贸协定参与全球价值链和推进可持续发展，表达自身经贸利益点和法律规则诉求，并为国际社会提供中国引领的“效率提升型制度”，确保中国对国际经贸规则的参与权与话语权。　在对世界范围内相关理论和实践作系统性考察与借鉴后，本书基于国际经济法学科范式和中国国情，系统归纳和阐述了新时代中国自贸协定范式的构建思路，提出了“变与不变”的规则主张。“变与不变”将是新时代中国自贸协定法律范式的要义所在。

2018年11月1日，由中国法学会检察学研究会刑事诉讼监督专业委员会主办，北京市人民检察院、北京市检察官协会和北京市法学会诉讼法学研究会承办的第九届“刑事诉讼监督案件化办理”主题研讨会在北京胜利召开。研讨活动得到了最高人民检察院领导、知名专家学者及兄弟省市检察院的支持，收获了良好反响。研讨综述及部分论文刊发于《人民检察》2019年第5期。鉴于刑事诉讼监督案件化这个主题契合中央关于加强人民检察院法律监督的新要求，相关论述对于推进法律监督案件化、规范化、专业化具有重要参考价值，我们沿习研讨成果大化利用的传统，正式出版论文集。由于研讨会召开后相关法律法规及司法解释有所调整，我们对文章中涉及的条文表述作了技术处理，以符合新法制状况，但论述内容仍体现的是当时的研究情况。《刑事诉讼监督案件化办理》组稿于全国检察机关内设机构改革之前，部分内容可能与改革后的实践情况不一致，为了反映文章写作时的客观真实情况，《刑事诉讼监督案件化办理》对此类内容作了保留。

劳动法属于时代的产物，也随着时代的前进而演进。自西方工业革命伊始，劳动法便伴随社会化大生产而生，回应了劳动保护和经济发展的需求，并经历一百多年的洗礼和磨合，逐渐形成了一套相对成熟的机制。但进入千禧年之后，新商业模式、新技术革新层出不穷（如德国的工业4.0和我国的共享经济），在某种程度上的开创了本书所称的“社会化小生产”的工作模式，异化了劳动法过往规制的原型，对传统的工时制度、工资制度、解雇保护和社会保险制度带来了前所未有的挑战，亟待革故鼎新，从而适应经济发展和劳动保护的需要。“凡是过往，皆为序章”——本书从社会化大生产背景下的劳动法切入，结合社会化小生产的特点，来分析劳动法的因应之道，尤其是结合新时代的特点，探讨劳动法的重构问题。

雇佣关系中侵权损害多有发生。一方面，是雇主对雇员之苛刻让人触目惊心，“劳而无酬”“伤而无恤”的案例俯拾皆是；另一方面，雇主对雇员的损害行为束手无策，“不辞而别”“假公济私”的现象屡见不鲜。探究问题背后的根源，雇佣关系中的损害赔偿责任机制的缺失难辞其咎。如何建立合理的损害赔偿责任机制，在雇佣（劳动）关系中构建公平公正的价值导向，对于构建良性之雇佣（劳动）关系尤为重要。

“人工智能的迅速发展将深刻改变人类社会生活、改变世界。”人工智能时代为所有法律人提出新课题，为体制机制创新提出新任务，也为法学学术繁荣提供新机遇。 本书涵盖涉及“大数据、人工智能与法律职业的未来”“面向数据社会的法学发展与研究”“用知识图谱构建法律人的超级大脑”“人工智能的社会影响”“人工智能的法律规制”“智慧环保与‘互联网+政务’”“人工智能与行政法的改革”“网络侵权与民法典的制定”“人工智能时代的数据保护”“数字经济发展的法治保障”“网络信息技术、网络大数据与网络空间安全”等重大议题，反映出人工智能与法交叉的前沿理论及新潮思想。

大自然在其演进过程中形成了许多蔚为壮观的自然遗产，这些自然遗产形式各异、姿态万千。本书从立法和实践的角度，采用比较研究、案例研究等方法，分析了自然遗产保护国际、国家立法的缺陷，以及自然遗产保护所面临的困境，论述了我国自然遗产保护的法律现状、问题，并提出相应的对策与建议。

《法律系统的自我反思——功能分化时代的法理学》分为三编：“上编：功能分化时代的法理学”，“中编：法理学与中国社会的功能分化”，“下编：系统论法学的理论谱系”。本书主要围绕中国法律转型过程中所遭遇的一些法理学领域的核心问题，尤其是在转型时期法律与社会关系的基本问题，着重吸收和消化德国法社会学大家尼克拉斯？卢曼的系统论法学理论，围绕着“如何理解现代社会”“现代社会中法律的功能”“宪法在法律与政治关系中的地位与作用”“法理学的学科定位和基本方法论”等核心关键问题展开论述。

《法治城市研究（第3辑）》共分为五个专题，收录论文16篇在该领域有深入研究的学者专家的近期新、前沿的研究成果，其文章以城市治理法治化建设的目标为导向，重点关注社会治理理论、城市风险防范化解和安全保障、互联网时代城市治理的热点问题，以及城市改造、住房制度改革、城市医疗、城市立法保障等领域的问题，既有立法和制度完善等较宏观层面的探讨，也有具体问题的对策建议，以期为我国快速城市化，解决城市化过程中出现各种问题建言献策，为城市的发展做出积极的贡献。