行政管理
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2009版公安机关录用人民警察考试推荐用书程连昌,李文燕 主编为了给广大有志于成为公安机关人民警察的应试者提供最好的帮助,作者组织中国人民公安大学、国家行政学院、中共中央党校、北京大学、中国人民大学、中国政法大学等单位的有关专家、学者针对公共科目《考试大纲》和《公安基础知识》精心编写了系列“公安机关录用人民警察考试推荐用书”。本套丛书包括:《公安基础知识学习指导》、《公安基础知识历年真题详解及高分题库精编》、《行政职业能力测验》、《申论》、《法律专业知识》、《监狱•劳教专业基础知识与技能》、《成功面试600题》、《公安基础知识冲刺试卷》、《行政职业能力测验冲刺试卷》、《申论冲刺试卷》、《法律专业知识冲刺试卷》、《监狱•劳教专业基础知识与技能冲刺试卷》。这是全国唯一一套由中国人民公安大学出版社出版的公安招警考试辅导教材。本套考试推荐用书出版后,以其极高的质量和极强的针对性,赢得了社会的赞誉,深受广大应试者的欢迎,得到了一致好评。许多应试者给编者和出版社致电、来信,向编者和出版社表示感谢,同时提出了许多有益建议。本套丛书自其出版以来已被全国二十多个省市指定为招警考试参考教材。本着对应试者和造就高素质人民警察队伍负责任的态度,根据新的形势和应试者的建议,编者对本套丛书进行了全新修订。修订后的丛书特点更明显,更有利于广大应试者复习和竞争成功。一是针对性。本套丛书针对公务员录用考试,特别是针对公安机关人民警察录用考试的特点及应试者最关心的问题,分析了以往考试试题的内容分布和侧重点.从试题题型、测试重点、复习策略、应答技巧、模拟实例等各个方面做了介绍,突出了重点、要点,具有很强的针对性。二是权威性。本套丛书从笔试的总体要求到各科考试试卷内容,从面试的结构到试题分类、常见试题、考官打分;从试题分析到应答技巧、模拟演练等各个方面对招警考试进行了系统的介绍。这些内容,一看就知道是名家手笔,如果没有一线教学经验、没有阅卷评审的经历,绝无可能编制出如此有权威性的高质量的教材。三是高效性。广大应试者不论是应届毕业生,还是社会在职青年,学习和工作都很忙。并且,公安机关人民警察录用考试从发布招考公告到笔试、面试的时间间隔也较短。考虑到这些特点,本套丛书精选了以前的典型试题,征选了有代表性的模拟题,借鉴了考试成功者的复习策略,内容简练,能大大提高复习效率。四是实践性。全书的内容紧密联系考试实际,有代表性,实战性较强。 -
行政职业能力测验真题详解李如海 主编放在读者面前的这套公务员录用考试名师教材,一共四个系列:名师命题系列.名师真题系列、名师面对面系列和名师模考系列。这是一套面向中央机关及其直属机构公务员录用考试的学习辅导教材;这是一套面向全国各省、自治区、直辖市公务员录用考试的学习辅导教材;这是一套集二十年公务员录用考试经验教训之大成的学习辅导教材;这是一套在进行科学研究基础上编写的公务员录用考试学习辅导教材;这是一套以长期从事公务员录用考试工作的专家和考官为主,精心组织编写的公务员录用考试学习辅导教材。总之,这是一套具有权威性、实用性、科学性的公务员录用考试学习辅导教材。目前图书市场上的公务员录用考试教材不下几十种。在这些良莠不齐的教材和辅导书中,我们可以负责任地将这套教材奉献给每一位读者,奉献给每一位参加公务员录用考试的应试者。一位公务员考试的组织领导者这样写道:推行考试录用制度是建立与社会主义市场经济体制相配套的人事管理体制的重要内容,是干部人事制度的一项重大改革。1980年,邓小平同志在《党和国家领导制度的改革》重要讲话中提出,要勇于改革不合时宜的组织制度、人事制度,要健全包括招考制度在内的一系列干部人事制度。邓小平同志明确指出:“将来很多职务、职称,只要考试合格,就应当录用或者授予。”1982年,原劳动人事部在《吸收录用干部问题的若干规定》中首次提出了“考试录用”要求,即国家机关、企事业单位吸收录用干部“实行公开招收,自愿报名,进行德、智、体全面考核,坚持考试,择优录用”的方法。1989年1月,中共中央组织部、中华人民共和国人事部联合下发了《关于国家行政机关补充工作人员实行考试办法的通知》,要求县以上国家行政机关补充非领导职务的工作人员,要按照德才兼备标准,公开考试,严格考核,择优录用。经过几年的实践探索,1993年8月14日,国务院正式颁布了《国家公务员暂行条例》。根据暂行条例,人事部于1994年6月7日颁布了《国家公务员录用暂行规定》,而2006年《中华人民共和国公务员法》的颁布实施,标志着考试录用工作开始进入法制化、规范化的轨道。 -
中国共产党与中国社会工作张高陵 著《中国共产党与中国社会工作》提出了中国社会工作的思想基础和实践基础以及形成的相关理论;提出了中国社会工作的历史起源;总结分析了社会工作在中国的发展历程。阐述了社会工作在社会建设需要中的重要作用。将马克思主义的理论基础、中国历史的思想资源、党的群众路线理论、党的思想政治教育理论、中国社会工作的实践基础以及中国社会工作的发展等,用党领导社会工作和党实现社会公平正义的一贯主张表述了出来。 -
大学生村官招考必备周盈 主编《大学生村官招考必备》从适应当前我国大学生村官“招考与备考”的实际出发,在吸取中央、地方新农村领域最新研究成果和其他教材编写经验的基础上,详细地阐述了“党和国家的农村方针政策”,其中包涵“建设社会主义新农村的重大意义”“全面深化农村改革”“推进现代农业建设”“培养有文化、懂技术、会经营的新型农民”“加强农村基层党组织建设”等重要知识。清晰地介绍了“中共党史”的发展脉络,其中涵盖了从“党的创立时期到社会主义现代化建设新时期”的所有中共党史。深入地讲解了“中国特色社会主义理论体系”,其中详讲了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、和谐社会理论,涵盖了中国特色社会主义政治、经济、文化等内容。系统地讲解了“法律常识”,同时也全面地介绍了“公共行政管理”和“经济、自然、科技、文史、地理”等众多常考常识。另外,我们在丛书中也系统地介绍了“行政职业能力测验”“申论”“常考的公文”和“最新时政热点”的知识,该部分知识是在以大学生村官考试大纲为主,同时参考了各地考试真题的基础上编撰而成,其中紧扣村官考试特点,着重演绎了村官“小申论写作”的特点,仔细分析了“案例题、论述题”题型、解题方法与技巧。 -
事业单位招考真题模拟周盈 主编我国事业单位的主要职能是提供教育、医疗、科研、文娱、体育等公共服务。统计显示,目前中国有各类事业单位130多万个,有工作人员2900多万人和国有资产近3000亿元。中国70%以上的科研人员、95%以上的教师和医生都集中在由政府出资举办的各类事业单位,其各项事业经费支出占政府财政支出的30%以上。在我国,事业单位提供了大量的就业机会,并为政府和企业分担了巨大的社会负担。但在传统的计划经济体制下形成的事业单位机构臃肿,效率低下,已经难以适应目前中国市场经济的需要,严重制约了经济和社会的协调发展。为了改变这一局面,早在1985年,党中央及国务院先后公布和转发了关于科技制度改革(1985.3)、艺术表演团体改革(1985.4)、医疗体制改革(1985.4)、教育体制改革(1985.5)、体育体制改革(1986.4)等一系列的决定和意见。由此,我国的事业单位改革拉开了序幕。近年来,伴随着经济体制和行政管理体制改革的不断深化,事业单位的改革也在探索中逐步推进。为进一步优化事业单位人员结构,建设高素质事业单位人员队伍,科技、文教、体育、卫生、环保等多部门,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会招聘。为了能使考生快速地突破备考的障碍,对事业单位招考的学科特点、知识结构、学习方法等内容有一个深刻的了解,我们特策划推出了这套“事业单位公开招聘考试专用教材”系列丛书——《事业单位招考必备》和《事业单位招考真题模拟》。《事业单位招考必备》从第一部分第一章对“事业单位改革与管理”人手,着重分析了我国事业单位改革历程,在这一章中详细地分析了事业单位在改革当中存在的问题、取得的成绩以及今后的发展方向,涉及科技、教育、文化和卫生等众多部门。在接下来的第二、三、四部分紧扣考试大纲,分别论述了“马克思主义哲学”“毛泽东思想概论”“中国特色社会主义理论体系”,特别是在讲述“中国特色社会主义理论体系”这一部分时,详讲了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、和谐社会理论,涵盖了中国特色社会主义政治、经济、文化等内容。第五至七部分以常识为主,着重地讲解了法律常识,同时也系统地介绍了“公共行政管理”和“经济、自然、科技、人文、地理”等众多常考常识。另外,我们在丛书中也系统地介绍了“职业能力测验”“申论”“常考的公文”和“最新时政”的知识,该部分知识在以事业单位考试大纲为主,同时参考了各地考试真题的基础上编撰而成,体例新颖,内容实用。最后,为了让考生了解事业单位的改革重要历程,我们在图书最后专附了有关事业单位重要法律法规,以备考生复习参考。《事业单位招考真题模拟》从真题的角度出发,选取各地难度适宜的真题组成模拟试卷,并从方法入手,对答案作了讲解和点拨,使考生能透彻理解考试内容和解题技巧。 -
国家的艺术(英)胡德 著,彭勃,邵春霞 译为什么公共管理这门国家的艺术总是走入误区而导致挫折和惨败,以致不能履行公共服务的职能?政府有哪些不同的方法来实施控制或管制?为什么我们有不同的秘方来改进公共服务?现代性的威力是否将产生全球统一的政府组织模式?这一重要研究将致力于解答以上公共管理争论中的核心问题。通过结合当代和历史的经验,本书将以团体文化理论作为结构框架和探索方法,运用不同地区和年代的例证,对当前关于如何组织公共服务的不同理念予以定位。现在,一个广为人们认同的观点是,现代化将带来新的全球一致性。与此相反,本书认为,差异性不可能在公共管理的理论和实践中完全消失。 本书作者以团体文化理论为基础,并结合历史分析,从文化修辞的角度来考察公共管理。作者认为,作为一种对可能的组织形式做创造性思考的分析方式,在探讨围绕公共部门与政府的“做什么”观念的多样性问题上,文化理论分析能够为国家的艺术提供许多有益的东西。 -
事业单位公开招聘工作人员考试教材李永新 主编行政职业能力测验全真模拟预测试卷及标准答案1-12,每套试卷都有详细解析,答案准确:试卷题型、题量、难度与真考试卷完全一致,答案经权威专家多次核对完全准确。覆盖全部题型:试卷题型全面,覆盖事业单位招考的全部题型。命中率高:全部习题题库精选,揭示考试规律与趋向,命中率高。 -
事业单位公开招聘工作人员考试教材李永新 主编本书具有如下四大特点:一、八年辅导智慧结晶中公教育自从2001年开始专业从事公职类人事考试的深度研究与辅导,在公职类考试培训领域屡建辉煌,已成为公职类考试培训领域的优秀品牌。中公教育以卓越的辅导实力证明只有深入研发才是帮助考生取得成功的关键。中公教育以李永新老师为核心的研发团队将八年辅导经验毫无保留的投入到本书的编著中,使本书真正成为理论与实践完美结合的优秀教材。二、大量习题极具预测性事业单位考试的题目具有重复率高的特点,中公教育凭借广阔的视野,对事业单位考试题目题源洞若观火,书中精选题目极具预测性。三、教材结构系统全面本书包括数字推理、数学运算、图形推理、逻辑判断、言语理解、常识、定义判断、类比推理、资料分析九个章节的内容。将全部事业单位考试涉及的近百种题型更加科学的作出了组合分类,并对每一种题型的特性、原理、出题思路及解题模式都一一作了详细的阐述,是目前题型整理最全面、解题思路最清晰的行测教材。四、教材知识重点明晰行政职业能力测验包括的知识内容庞杂,涉及的专业领域也较多,考生复习难度较大。本书对于每个章节的重点、难点都以“重点提示、表格分析、阴影勾勒”等形式作出明确标识,并对所有知识点作出系统化的梳理。非常便于考生阅读学习和掌握。 -
事业单位公开招聘工作人员考试教材李永新 主编本书是面向国家事业单位招考和地方各省市事业单位考试的理想参考教材。目前的各个省市的事业单位考核的内容非常之广,不仅考核重要的法律法规知识、有中国特色的社会主义理论、马克思主义哲学以及时事政治,也考核行政管理学的基础知识、政治经济学的理论和应用、公文写作与处理和重要的科技知识等。在这种背景下,如何在短时间内有效备考事业单位考试已经成为广大考生的燃眉之急。中公教育是公职类人事考试培训行业的领袖者,一直致力于为考生提供高质量的考前培训。中公教育的数位资深专家和具有多年执教经验的名牌老师倾心力作,将多年来对各类事业单位考试地深度把握和最新的研究成果编撰成书,为广大考生备战事业单位招考保驾护航。本书具有如下特点: 一、专家编著,解析精准。本书是目前事业单位录用考试培训界最富盛名的数位资深专家和名牌老师精心打造而成的.与市场上仅仅“以题解题”的其他辅导书不同,本书每道题在设计时都尽量做到覆盖多个知识点.绝大部分试题均附有全面详尽的解析,使考生能够真正做到掌握规律,融会贯通,胸有成竹。二、最新最全.量身打造。本书专门为2009年的事业单位招考量身打造,针对考试的范围和要求,对各个部分进行了大量增补和认真修订,尤其增加了大量最新知识点的解读,并针对这些知识点编撰整理了大量配套练习,配以详尽的解析。特别是法律基础部分收入了对《物权法》、《劳动合同法》的解读;时事政治部分全部采用2008年1月至今的最新资料。力争使考生在第一时间全面掌握最新信息。三、重点突出.事半功倍。本书体例新颖,内容丰富,重点突出,思路明晰,并配有大量总结式图表,可使考生在备考过程中形成全面的知识体系,避免因知识体系混乱而影响答题思路,真正达到事半功倍的复习效果。四、海量真题。画龙点睛。本书共收录试题千余道,书中无论是例题还是练习题绝大多数都取自近几年来的国家事业单位考试及地方各省市事业单位考试中的经典真题。此外,我们在难度比较大、考查比较灵活的部分设计了典型真题详解版块,使读者能够对考试的难度和考察特点有更直观、更深刻的了解。只有研究真题才能洞悉命题思路和命题特点,才能真正地把握住考试。 -
启航考研冲刺最后5套题政治北京启航考试学校 编2009年硕士研究生入学考试的复习已经进入了最后的冲刺阶段,如同往年一样,启航学校也将在这关键时刻为广大考生奉献两道大餐:《启航考研冲刺最后5套题》和《启航考研政治考前20天20题》。这已经是《启航考研冲刺最后5套题》连续第十一年出版了。长期以来,我们已经习惯了好事者以《考研政治(英语、数学)最后×套题》为题的模仿和炒作,甚至对直接的抄袭和盗版也有些许麻木了。我们深知,严谨是品质的保障,责任心是对考生最好的回报。“投之以桃,报之以李”,启航为考生备考贡献绵薄之力,考生就会回报启航以信任。需要提醒考生的是,最后阶段模拟训练在考研复习中具有非常重要的地位,其目标一是检测复习成效,二是感受考试氛围。模拟试题的质量直接关系到以上两个目标能否实现。一套优秀的模拟试题必须满足以下三个标准:一是选材新颖。目前市面上不少模拟练习题照抄照搬考生过去做过的习题,考生拿到这类模拟练习题后,都有一种似曾相识的感觉。陈旧的试题让人失去了新鲜感和兴奋感,模拟练习的成效自然也会大打折扣。因此,优秀的模拟练习题在选材上必然比较新颖,突出考查考生运用已经掌握的知识和原理分析新问题、新材料的能力,绝不能仅仅是对以往陈旧习题的简单排列和组合。二是命题严谨科学。严谨和科学是考研试题的最大特征。错漏百出,甚至不能自圆其说的试题肯定不是合格的模拟试题。此外,需要提醒考生的是,模拟练习的严谨和科学不仅仅体现在试题本身,更需要的是对试题所提供的参考答案和解析进行全面判断。三是导向性较强。作为最后阶段的复习材料,模拟练习题必须突出考研复习的重点,引导考生在最后阶段的复习中将精力集中在那些考查可能性比较大、综合性比较强的知识点上。10年来,《启航考研冲刺最后5套题》之所以赢得了考生的广泛信任,不仅因为坚持以全新命制的试题为主(80%以上的试题是全新命制的),更因为秉承了启航一贯的严谨态度,集中了启航名师的全部智慧,对最后阶段的复习具有较强的导向性。愿2009年版的《启航考研冲刺最后5套题》能对考生最后阶段的复习发挥更大的作用。
