近年来行政学研究取得了许多重要进展，国内的专著和论文成果也较为丰富，并且能够及时把握和抓住社会发展和政府管理领域里的热点和难点问题，突出学术研究与实践相结合以及与时俱进的时代精神。但是，该领域研究目前仍然存在一些问题。例如，从总体上看，行政学研究涉及的领域比较广，范围有所拓展，研究的问题也比较多。但是，在许多重要领域的研究上，目前还缺乏根本性的突破，特别是在对国外政府管理经验的研究方面，一般往往停留在介绍和引进层面，缺乏深入的辨析，对于如何在坚持社会主义制度前提下，真正有效实现西方经验与中国政府管理实践的结合问题，目前还没有得到有效的解决。事实上，在对行政管理许多重要问题的研究上，目前还没有形成一套与建设中国特色社会主义相匹配的理论和方法体系，在行政改革目标模式的选择方面，对市场化、私有化取向强调得过多，对社会主义国家政府职能的目的及其特殊性有所忽视。这些问题的存在都构成了今后中国行政管理学学科需要进一步努力的方向。

本书以简洁、清晰的方式给出了党政领导干部及企业公司领导常用公文的规范写作格式与范例，分门别类地叙述了命令、指示、决议。议案、公报、公告、通告、通知、通报、报告、请示、批复、函、会议纪要、意见、规定。办法等公文的类别、结构、格式、写作范例及制发要求。.本书注重实用性，从办公室人员的写作实际考虑，提供大量标准范例，有的放矢，使办公室人员能水到渠成地写出高质量的公文。...

有不少读者对《申论高分之道》第一版提出了不少意见和建议，作者都认真作了收集和思考，并且在第二版中做出改进。读者的意见和建议共有以下几类：有的读者觉得第一版讲解的内容很正确，可是讲得不够细致，需要自己花较多时间再琢磨；有的读者觉得第一版讲解的解题方法确实很实用、很正确、能得高分，但他们基础较差，离考试时间太近，他们也只想申论过关，而不要求高分，希望有速成之道；有的读者觉得第一版时政讲解偏少；不少读者看过书后又听作者的课时发现课堂讲授的内容与作者写的这本书有些小小的不同；第一版只在国考前向读者发布了国考预测材料，精确命中了考点，但地方考试没有向读者发布预测。针对这些问题，第二版相应作出改进：1．大幅增加了解题方法的讲解，希望读者看完书后能较轻松掌握正确的解题方法。2．增加了对时政的讲解。3．本书针对的是想在国考中申论考出60分左右及更高，地方考试中申论考出60分以上成绩的读者对象。如果感觉掌握本书讲解的解题方法有难度，感觉自己基础较差，可以先看《申论过关之道》，它是专门针对基础较差，需要从基础能力开始训练的考生写作的。4．课堂的讲解和书本确实会有所不同，但基本内容是一致的，只是现场气氛和临场讲解的方式有所区别。

“非典”事件之后，中国的公共安全问题受到了政府、学者以及普通公众的广泛关注。《中国公共安全管理概论》以中国公共安全管理的发展与现状为研究对象，大量对比和借鉴了国外紧急事态管理的成熟理念体系与运行机制，为中国的公共安全管理提供了一些参考。全书的第一编分析了公共安全的相关研究基础，说明建立公共安全管理这门独立学科的必要性。第二编介绍了中国的自然灾害、生产事故、公共卫生事件以及社会安全事件的应对和处置现状。第三编着重介绍了“非典”事件对公共安全研究与管理的影响，对比分析中外预案，指出刚刚从经验型应对转向制度型应对的中国公共安全管理的诸多不足之处。强调加强风险管理的研究与实践，建立成熟、完善的公共安全管理机制的紧迫性。书后附有《国家突发公共事件总体应急预案》，供读者参考。

《公务员制度教程（修订版）》是一部关于公务员制度的实用教材，内容包括公务员制度概述，职务与级别，录用、考核与培训，职业任免与升降，奖励与惩戒，工资、福利与保险，辞职、辞退与退休，申诉、控告及法律责任几个部分，适合广大公务员参考学习。

《公共管理硕士MPA教材系列？公共行政伦理学》深刻揭示了行政伦理形成的时代背景，系统阐述了行政伦理的基本原理，并通过对现代化境遇下中国政府公共行政体制、公共行政活动的分析研究，全面探讨了政府制度伦理、政府行政过程伦理、政府行政人员的职业伦理，构建了行政伦理建设的中国模式。《公共管理硕士MPA教材系列？公共行政伦理学》对中国传统的行政伦理进行了历史的考察，从中获得传统文化源流的涵养；《公共管理硕士MPA教材系列？公共行政伦理学》还有选择地介绍了世界各国行政伦理实践的经验，从中提炼出有益的启示。

当今世界上发达国家的警察均已将现场急救列入警务执法范围，并且制定了一系列培训及操作规范。美国警察现场急救知识和技能的培训是在警校完成的，并且学员必须通过州司法部的考试后方可从警校毕业。现场急救资格每两年要进行重新认证，即需要不断更新知识和技能，包括对相关法律规定的了解。与其他警察职能一样，现场急救是美国警察的必修课程。在急救现场，作为警察应该做的必须要做，不该做的绝对不能去做，职责十分明确。近年来，随着我国警务改革的不断发展，对警察履行现场急救职责的呼声也越来越高。无论是刑事案件、民事纠纷，还是交通事故，几乎所有警务行为都可能面临人员伤亡的紧急情况。作为首先抵达现场的警察，熟练掌握警察现场急救的知识和技能，不失时机地进行有效的现场救护，其重要意义是不言而喻的。本书根据美国及国际红十字会有关标准，在归纳总结美国警察现场急救操作规范的基础之上，结合国内实际情况，就警员职责，现场急救的范围、救护等级，相关法律问题，警员与医疗急救人员的关系以及相关急救知识和具体操作方法等进行了介绍，旨在抛砖引玉，为警察现场急救工作的专业化、正规化提供一点借鉴。

本书共分四篇，包括党的基层组织建设、党的基层组织换届选举、党员教育管理、发展党员。以问答的形式回答了常见的热点、疑点等。

《最新青年工作知识竞赛题库》采用了选择题的形式来介绍这些知识，是因为这种形式一方面可以为青年工作者提供方便，比如开展一些知识竞赛活动，就可以直接从这《最新青年工作知识竞赛题库》里获得较多的资料；另一方面，实践表明，这种形式是广大青少年所喜闻乐见。央视的“开心辞典”、“幸运52”等知名节目实质上就是一种以选择题为基础的知识竞赛活动，它们的走红表明这种形式是有生命力的。可以说，知识竞赛活动是开展青年工作和进行青年教育的有效形式。《最新青年工作知识竞赛题库》以选择题的形式为大家介绍了诸如党的知识、团的知识、少先队知识、民族精神知识、国情知识、奥运知识、文学艺术知识、国际知识、科学知识、生活常识等十多个方面的常识性知识。其中，团的知识又分为团的历史知识、团的基础知识、团的活动知识等三部分加以重点介绍。《最新青年工作知识竞赛题库》在编写过程中贯穿始终的主线是加强对青少年的爱国主义教育。通过知识竞赛这种形式，让青少年了解党的知识、团的知识和国情知识，从而增强民族自豪感、自信心和责任感。 全书由2000道题目组成，涉及到的知识点比较丰富，期望它能成为广大青年工作者的案头工具书和广大青少年喜爱的读物。

本书第一章主要研究我国面临的严峻就业形势以及中国现阶段失业问题呈现的新特点，我国的人口基数巨大，就业压力长期存在，在性质上属于劳动力绝对过剩和结构性过剩共同造成的失业。第二章系统研究工作分享的基本概念和分类，并探讨了在西方普遍使用的工作分享形式：工作岗位分享、时间购买计划、缩短法定工作时间、提前退休与过渡性退休、延长休假时间、灵活工作制等主要的工作分享形式。工作分享制可以增加所有希望工作的人们的就业机会，减少失业的可能性。第三章科学技术的进步、经济社会的转型、价值观念的变迁以及劳动力市场的剧烈变动使得工作分享成为历史的必然。本章围绕工作终结理论、社会发展理论、员工工作与家庭生活平衡理论以及员工职业再循环理论深入研究了工作分享产生的理论基础。第四章通过密切跟踪新世纪发达国家最新实施工作分享的评估和对比分析各国实施工作分享的经典个案，深入研究了工作分享在加拿大、美国、德国、英国等发达国家的运用的情况、产生的效果以及未来的趋势。第五章重点建立和研究中国实施工作分享的理论模型，从员工、企业和社会三个角度分析了在中国实施工作分享的意义和作用。第六章重点研究工作分享在中国的实践探索，深入研究了实施工作分享对解决我国结构性失业问题的作用、调查研究了我国企业目前尝试采用的工作分享形式：定期轮岗制、强制正态分布竞岗制、提前离岗退养制、灵活工时制、消除零就业家庭计划、劳务派遣制等，并对我国实施工作分享的可行性做了调查研究。第七章重点研究了我国五个企业实施工作分享的情况：东方卷烟厂、攀钢集团成都钢铁有限责任公司、开元化工公司、北翔通信有限公司、蓝天酒店。通过个案研究，我们认为各个企业实施的工作分享形式虽然各有不同，但都产生了良好的企业绩效和积极的社会效益，给员工带来了真正的经济利益和非经济利益。第八章主要分析中国实施工作分享中存在的障碍，主要包括就业歧视问题、劳动用工的相关法律法规问题、社会保障问题、农民进城务工问题、工会组织维权过程中的问题等方面，提出了相关对策建议。提出重塑“以人为本”的管理战略，从人力资源管理的实务视角，论证了企业为员工提供工作保障将对劳动关系产生积极的影响。...