《行政管理学（第二版）》立足于培养学生分析问题和解决问题的能力，旨在增强其理论研究能力与实践应用能力。《行政管理学（第二版）》在内容上涵盖了行政管理原理、行政环境、行政职能、行政组织、行政领导、行政效率等核心专题，在版块上设计了关键术语、复习思考、案例讨论等实用环节。系统性与前沿性兼具，知识性和启发性并重。《行政管理学（第二版）》是我国高等院校行政管理学、政治学、公共事业管理学等专业的必修基础课教材，同时也适合广大公共管理实践者阅读。

《中国社会舆情与危机管理报告2015》是依托大数据挖掘和社会调查的优势，运用多学科专业理论知识，对2010～2014年6000起热点舆情事件进行综合研究的全新成果，内容包括中国网络舆情事件报告和企业财经、教育、环境、医疗、反腐倡廉、涉警涉法、国际社交媒体涉华舆情等分类报告，既呈现了中国社会舆情的基本特点、传播规律、网民态度以及政府应对情况，也分析了舆情事件对公共政策的影响，还探究了重要热点话题的发生和演变机制，可以为分析、研判、预警、预测未来中国社会舆情发展走势提供实证依据。

《道法无常 新加坡公共管理之道》主要由过去3年间于文轩博士在新加坡联合早报和新华网文轩愚思专栏发表的文章和其他未公开发表的文章组成。其中论及公共管理之道：新加坡经验，于博士以其深厚的公共管理和政治经济学理论素养为依托，以比较的，历史的和动态发展的视角对新加坡的治国之道，新加坡执政党的群众路线，新加坡反腐败政策等中国读者非常关心的议题进行了深入的介绍和剖析。

本书分为三部分，基本篇主要是基本概念与操作层面的内容，系统、详细、深入介绍了无领导小组讨论的评价标准、测试题目、组织实施、评估技术，并结合大量案例进行说明；提高篇介绍测评报告的撰写、人才测评师的修炼与提高、小组讨论与其他测评技术的互补与融合等内容；应用篇介绍无领导小组讨论的各种独特应用领域和应用价值。本书提供了大量的使用工具和真题，实用性强，同时具有可操作性、科学性、创新性、可读性，适合人才测评师、人力资源工作者、组织人事干部、企事业单位的领导者或管理者、领导力专家、管理咨询师等阅读和使用。

本工作文集，由广东省人力资源和社会保障厅（广东省公务员局）综合管理与培训和中山大学政治与公共事务管理学院组织编辑，是“广东省公务员瑞典专题研究班”第四期的培训研究论文。学员们用论文的形式，运用所学公共管理理论并结合瑞典公共管理经验来深入探讨广东公共管理实践，涉及公务员体制改革、制度创新、社会政策和公共治理等各个方面，对我国和广东省改革开放进程中面对的诸多公共管理具体问题进行了积极的思考。

打造并维持强有力的政府是一个长期、艰苦且牵涉面广的过程，这一过程充满着失败和资料浪费的机会与可能性。它需要时间、敬业精神、创新理念，需要达成共识、设立新的游戏规则，也需要在技术援助中进行效率设计与资源配置，而且，它还需要相当好的运气。《打造一个好政府：发展中国家公共部门的能力建设/公共管理名著译丛》力求帮助人们理解政府如何能够获得激励从而更好地运行，也力求帮助人们理解国家的能力如何能够以某些繁荣市场与民主的方式而获得发展。从那些设计用以推动公共部门人力资源开发、强化有助于实现政府公共目的的组织、改革为经济和政治的交互作用设立规则的制度的特定努力中，作者们得出了比较性的经验与教训。

经济的迅猛发展和社会结构的调整，社会治安状况与社会处于封闭状态等社会环境发生了深刻变化，各种影响社会稳定的问题大量增多，违法犯罪高发。在这种新情况下，必须依靠社会各方面的力量，走治安防范社会化的道路。大力加强社会治安防范、落实社会治安综合治理、推进基层平安建设的一个很好的途径，是构建社会治安防控体系的重要环节。本书共分为七个部分，即绪论、社会安全管理基础理论、社会安全管理基本方法、商务安全管理、信息安全管理、人身安全管理和安全技术防范。具有科学性、理论性性和实践性三个方面的特点。

竹衣巷的居商矛盾迁延已久；宁海市的地铁和公交价格调整引发了广泛争议；凌云市拟兴建的垃圾焚烧发电厂遭到市民的抵制。这都是社会生活中司空见惯的公共冲突。李亚编*的这本《创造性地解决公共冲突》聚焦中国场景，以上述三个案例为引子，在分析主流冲突处置策略局限性的基础上，试图为公共冲突的当事方和干预者提供一套替代性的方法——通过冲突方的对话与协商，*大限度地达成共识、实现共赢。对于深受公共冲突困扰的政府官员、各类组织以及社会公众而言，本书是一部开卷有益的实践指南。它不只告诉人们该怎么做，还试图将蕴含的理论问题融入其中，使读者阅读后能有*多的思考和启迪。本书的读者对象还包括在冲突解决、公共管理与公共政策、社会管理、城市规划、行政立法、社区治理等领域从事教学、研究和咨询的专业人士，它也可以用作实务人员和相关领域本科生与研究生的教材或专业读物。

政府与社会组织的合作在我国是一个新课题和新实践，特别是在社会救助领域如何合作还处于探索阶段。本书注重对本领域新的理论和实践成果的总结，在国家和社会的关系、治理和善治理论以及资源交换理论的指导下，对北京、上海、广州和深圳四市33家社会组织及政府相关部门负责人进行了实地调查和半结构式访谈，呈现了发达地区政府与社会组织合作的现状、存在的问题及解决措施，概括总结了合作模式、合作机制、合作策略和经验，提出不同的“伴生模式”形成的政府与社会组织关系的“差序格局”，分析了政府和社会组织在社会救助领域的角色定位，以及如何加强社工机构在社会救助中的作用，改变救助不足和服务救助缺乏等问题。本书呈现出政府和社会组织双方的视角，力图为政府与社会组织的合作提供研究依据和参考，促进政府与社会组织发展良性的合作模式和机制，通过合作共治达到双赢。

伦理学是一门研究公共行政活动中产生的伦理问题的应用学科，本书则是回应最近几十年间行政伦理领域掀起的地方政府创新浪潮中产生的种种问题的著作，也是立足本土，放眼世界地探讨行政哲学的学术著作。钟哲教授围绕着行政伦理视域下地方政府创新问题，从政府创新理论的背景，我国地方政府创新的现状和困境，尤其背后的行政伦理缺失问题等方面展开了详尽的探讨，对于化解地方政府创新困境的行政理论路径（切实贯彻责任伦理，制度理论和公平伦理等）进行了具有针对性的分析。 本书作者充分吸收了中西方相关研究著作的优秀成果，形成了完整的体系，对于广大行政管理学专业，政治学专业的研究者和学生很有借鉴意义。