本书共17章，内容包括了总论、确定入党积极分子、对入党积极分子的培养、确定发展对象、对发展对象进行政治审查、上级党组织派人谈话、对预备党员的教育和考察等。

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《党？吩嵌肥侵д叩呈纷夜ㄓ镜牡诙康呈吩堑募印？1999年开始，龚育之在《学习时报》开辟“党史札记”专栏，发表了百余篇作品，受到党史界内外读者的关注和好评。2002年初作者结集出版《党史札记》，这次出版的《党史札记二集》，是前一部集子出版之后的札记结集，收入作品近40篇。这些札记叙事、论理、记人、评书，考订若干党史资料，厘清一些重要的党史史实。

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最近，中共中央发布了《中国共产党党员权利保障条例》，这是贯彻党的十六届四中全会精神，加强党的执政能力建设的一项重大措施，它对于发扬党内民主，健全党内生活，增强党的凝聚力和战斗力具有重要的意义。《中国共产党党员权利保障条例》，是我党历史上第一个保护党员民主权利的专门性党内法规，它全面系统地规范了党组织和党员在保障党员权利方面的工作和活动，为保障党员权利提供了强大的法规武器。

在全党开展保持共产党员先进性教育活动，是党的十六大作出的重大决策，是十六届四中全会加强党的执政能力建设的重大部署，是新世纪新阶段加强党的建设的基础工程。

本丛书以中国人民大学出版社“全国普通高等学校‘两课’推荐教材”的主要内容和逻辑结构为蓝本，包括“教学目的和要求”、“教学提纲”、“教学重点、热点和难点”、“教学案例评析及使用说明”等模块。本丛书紧紧围绕各章节的重点、热点和难点，精心筛选和解析了数百个典型教学案例，取材新颖，内容精当，点评精练准确，使用说明深入浅出，贴近教学和学生思想实际，有助于提高高校“两课”教学的吸引力和感染力，拓展、深化和丰富教学内容，激发学生的学习兴趣。

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内容简介本书综合运用理论联系实际、调查研究、比较分析等方法，从机制视角就构建干部选拔任用机制相关问题进行了深入的探讨。认为健全干部选拔任用机制，必须以干部选拔任用的现实为出发点、以干部选拔任用工作的历史经验教训为借鉴；必须以合理的干部分类为基础、以干部管理体制为依托，从宏观、中观、微观三个层次对干部进行分类与管理；必须以科学设计和安排选拔任用制度为核心，根据不同类别的干部设计和安排功能相宜的选拔任用模式；必须以建立健全干部考察评价机制和干部选拔任用的保障机制为内在要求和保证。通过体制创新、制度创新和功能创新来实现干部选拔任用机制的创新。该书内容新颖、思路独特、资料详实、见解独到、理论与实际联系紧密，是一部值得理论工作者、相关部门实际工作者和广大党政干部关注的学术著作。

《先进文化研究丛书》，是由上海市邓小平理论研究和“三个代表”重要思想研究中心组织编写的，试图用实用性、操作性和学术性相结合的研究方法，力求回答我们在建设先进文化过程中遇到的一些重大理论和现实问题。《历史实践与当代问题——马克思主义文化理论研究》，是本丛书的一种，也是上海市社会科学规划基金项目的成果。由中共上海市委党校哲学教研部教授黄力之著。