推动区域高质量发展，是国家高质量发展的重要组成部分。要推动区域高质量发展，必须处理好一系列重大关系，包括政府与市场的关系、传统动能发挥作用与新动能培育关系、公平与效率的关系、贯彻国家大政方针与因地制宜关系、环境建设与项目建设关系，等等。如何理顺政府与市场关系依然是重中之重。政府应该进一步深化体制机制改革，激发社会投资与消费活力；应该实施积极的创新激励政策与规范的知识产权政策，鼓励企业与科研人员创造新技术、新产品、新工艺、新设备，促进创新成果产业化转化；应该处理好稳增长、防风险、惠民生之间的关系，而不是为了追求增长短期行为损害各方利益或者长远发展目标：应该纠正市场的扭曲结果，而不是让市场扭曲进一步加剧；政府应该扶弱济困，长期不懈地落实好各类反贫困方略与政策。推动经济高质量发展，需要学术界尤其是智库配合与支持，以便专业化地为区域高质量发展提供智力支持与服务。中国社会科学院作为国家高端智库，长期以来为党中央、国务院重大决策提供政策咨询、政策建议、文件起草、政策宣讲、政策解释等服务，同时各研究机构的专家也结合自身专长，为地方政府提供规划思路、形成解决方案、完善政策管理、促进科学决策贡献大量针对性、合理化谋略与咨询意见，赢得了各地政府的好评。著名经济学家、中国社会科学院院长谢伏瞻教授在中国社会科学院工业经济研究所成立四十周年大会上明确提出，经济学研究要坚持问题导向，为高质量发展提供智力支持，描绘了中国社会科学院科研工作主导方向，也为各机构学术团队的研究提出了明确要求。在我看来，作为中国社会科学院从事应用经济研究的学术团队，就应该积极落实中央对智库研究的要求与中国社会科学院的工作部署，深化对国家大政方针、国内外变化趋势、经济发展理论与技术创新前景的熟悉与了解，以高质量的学术研究服务于国家的高质量发展，通过不懈努力提供优秀学术成果，在学术报国中建功立业。

《中国珠宝零售终端研究（套装上下册）》一书是一本全国性行业游记，作者从深圳自驾房车，遍访全国除台湾外的所有省份。通过亲眼所见和亲耳所听，真实地记录了中国珠宝零售终端的渠道大战现况，为所有中国珠宝首饰行业的从业者打开了一幅翔实的产业地图。随着中美贸易战和中国经济发展降速，作为“兴于百业后，衰于百业前”特殊行业，中国珠宝首饰行业正面临着渠道严重过剩的致命问题，未来中国或将迎来大规模的珠宝零售终端倒闭潮。《中国珠宝零售终端研究（套装上下册）》通过客观的分析和冷静的思考，对如何应对中国珠宝首饰行业迭代和行业下行期如何找到风口提出了良心建议，对行业新入者和老兵都有着相当大的借鉴意义。作者作为一个从业十三年的珠宝集团高管，见证了品牌从0到1的打造过程，尤其十多年的终端实战经验融入此书，使得《中国珠宝零售终端研究（套装上下册）》成为了解中国珠宝首饰行业真相的不可多得的工具书。

本书是选择国家课程中适合STEM教育的内容作为主题，以课堂为主阵地开展系列的项目式教学探索，使STEM教育从教学的主渠道“名正言顺”地走进课堂并提升其课程领导力。项目式教学（简称PBL）的目标与STEM理念不谋而合，是STEM理念在普通高中学科教学中得以落地的优选方式之一。高质量的项目式教学可以和各学科知识深度融合，以其灵活的“身段”巧妙地“跨学科”存在于国家课程之中。

西南临边省区企业的跨境合作源自边境商贸往来，是西南临边省区企业跨国经营的具体形式之一，通常以各种形式的国际战略联盟展开。《西南临边省区企业跨境合作的绩效提升：价值创造的视角》基于价值创造的视角，运用价值链理论、国际战略联盟理论、企业绩效管理理论以及层次分析法、德尔菲法、模糊综合评价法和平衡计分卡，深入研究西南临边省区企业跨境合作的现状、特点与问题，揭示跨境合作的关键成功因素，剖析跨国合作的价值创造机理，构建跨境合作绩效评价指标体系，并提出西南临边省区企业跨境合作的绩效提升路径与策略，为西南临边省区企业提高跨境合作绩效提供理论依据与方法论支持，以便提高跨境合作的成功率。这对促进西南临边省区企业更好地实施国际化战略具有重要的现实指导意义。

《文化管理视阈下的新型企业管理探索》共9章，主要内容包括企业管理对文化管理的当代需求、文化管理在企业战略管理中的应用、文化管理在企业组织管理中的应用、文化管理在企业营销管理中的应用、文化管理在企业生产运营管理中的应用、文化管理在企业伦理中的应用、文化管理在企业危机管理中的应用和文化管理在企业软实力建设中的应用等。《文化管理视阈下的新型企业管理探索》可供企业管理人员阅读，也可供大专院校有关专业师生参考。

本书阐述了日本东京电力、法国电力、美国杜克能源等海外电力供应企业在资产绩效管理、成本精益管理、全面风险管理、综合能源服务等领域的典型做法，为输配电价改革背景下我国电力企业提高经营业绩，提升管理水平，推进质量变革，建设世界企业提供经验借鉴。本书可供电力企业相关专业技术人员参考使用。

着力促进企业转变发展方式，提升管理效率水平，努力实现管理创新和创新管理连动互动，全力释放全面推进石油石化行业，有质量有效益可持续发展正能量。其评审结果代表了当今全国石油石化行业企业管理的先进水，平和发展趋势，具有创新理念先进、创新元素突出、创新实践鲜活、创新效益显著的共同特点，既显现和折射了企业整体管理水平和市场竞争实力，为其他企业提供了鲜活的管理成功经验，也为开展企业管理科学研究与教学提供了实证性的生动案例。

《日本电力企业精益管理发展与启示》回顾了日本电力行业发展与日本电力体制改革历程，阐述了日本东京电力、日本关西电力、日本中部电力三大电力企业围绕成本核算、资产管理、风险管控等方面深入开展精益化管理的主要举措；并通过管理对标提炼日本电力企业精益管理启示，提出了我国电力企业持续推进精益管理的路径与方法。《日本电力企业精益管理发展与启示》可供电力企业相关专业技术人员参考使用。

《中小企业团体融资路径与机制研究》在考察我国中小企业融资现状的基础上，从中小企业及融资理论的相关基础理论状况入手，研究了中小企业团体融资的基本路径及其改进方向与改进条件、制约因素，针对集群内中小企业的融资机制及风险控制进行分析，并提出了完善中小企业团体融资路径及机制的政策性建议和措施。概括来说，《中小企业团体融资路径与机制研究》从我国中小企业发展的现实状况入手，着眼于理论与实践相结合，对制衡我国中小企业发展的融资难点、热点问题进行了理论上的深度剖析，并提出相关改善建议。

《中国转型期企业组织健康的理论与实证研究》在综述文献基础上，对中国转型期企业组织健康问题进行比较全面的研究。提出企业组织健康的概念，分析中国转型期企业外部环境和中国企业组织健康现状，研究企业组织健康的因素构成、企业组织健康程度的测量方法、企业组织健康的动态性等。开发企业组织健康量表。通过理论分析，建立中国转型期组织健康模型并进行实证。最后指出企业组织健康程度的提升是一个系统工程，要从三个主体（个人、组织、社会）和三重内容（道德文化、规则纪律、制度法律）进行建设。