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人员管理必须遵循的七条原则

人员管理必须遵循的七条原则

作者:(英)大卫·弗思(David Firth)著;陆晓星,郭骅译

出版社:万卷出版公司

出版时间:2005-01-01

ISBN:9787806016480

定价:¥28.00

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内容简介
  在人事管理方面,理论和实践之间往往存在巨大差距。本书介绍了适用于所有人的行为原则,并指导我们如何 运用这些原则组织管理行为。当这些原则行不通时,作者还指导我们如何从中吸取教训,另辟蹊径。本书将帮助读者成为 出色的人事经理,给你的企业带来前所未有的变革。
作者简介
  大卫·弗思是国际咨询顾问、作家和会议发言人。他协助个人和公司创造未来。他是国际咨询公司“树蛙”的总裁,该公司以变革心理学闻名。著作包括《企业傻瓜》、《变革须知》和《企业巫术》。相关图书企业间文化竞争优势伙伴竞争未来360度激励增长的战略
目录
何谓Smart
前言
第一章 现实中的我们仍无法摆脱过去
第二章 选择
第三章 创造一个健康而有活力的工作环境
第四章 建立联系
第五章 取得成就
第六章 遭遇困难
第七章 拥抱未来 【媒体评论】
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