国际化企业通用管理

　　这套丛书最大的特点是将国际上流行的先进管理思想与方法融入了丰富的e企业管理世界。集知识性、实用性、规范性、可操作性于一体，传统图书与电子读物的完善结合，形成立体、动态的传播方式，轻点相关文件编号或文件名，即可进入奇妙和的e企业管理世界，尽享当今世界最新管理思想与方法。本是由中国言实言出版社出版的，国际化企业通用管理方法丛书。它是国际化企业通用管理制度标准，深度指导企业制度化、规范化动作，立体式传播国际化企业管理理念与方法。本书根据国际企业通用标准制定的制度、表格、方案将使企业管理实现制度化、秩序化、标准化；国际化企业通用管理制度、表格、方案将企业大量、繁琐、杂乱的工作简单化、模式化；《国际化企业通用管理方法》丛书指导企业全面、科学的实现国际化、全球化战略。以上三点为本书的特点，既标准化、规范化、国际化。

暂缺《国际化企业通用管理》作者简介

第一章 战略与经营管理文案
 企业战略计划书
 企业经营方针
 企业经营目标
 企业经营计划书
 企业年度经营计划
 企业管理咨询报告
 企业管理诊断报告
 企业战略企划管理制度
第二章 人力资源管理文案
 人力资源部职责描述
 人力资源部工作计划
 人力资源部工作细则
 人力资源部宣传工作要点
 人力需求与供给预测办法
 人事编制管理规定
 员工招聘管理方案
 员工招聘流程
 员工招聘活动问卷调查用表
 员工招聘申请书
 员工招聘计划书
 招聘广告
 招聘考试实施规定
 ……
第三章 财务会计管理文案
第四章 生产作业与质量控制管理文案
第五章 市场营销管理文案
第六章 行政办公管理文案
第七章 总务后勤管理方案
第八章 企业常用英文商务丛书
第九章 企业常用合同契约文体
第十章 企业常用法律文本