《公司法的现代化/21世纪民商法文丛》从公司与公司法的性质、公司的能力、公司的设立、公司的法人资格、公司的股东、公司的董事和公司的其他法律制度等方面，对经修改的我国2005公司法作了全面的阐析。书中还系统介绍了两大法系国家的公司法律制度，对提升我国公司法的现代化水平极具参考价值。《公司法的现代化/21世纪民商法文丛》内容新颖，具知识性和实用性，适合高等院校法学专业及其他相关专业学生使用，也适合司法界人士及公司管理层人员阅读。

《公司法律师实务：前沿务实与责任（2007年最新版）》的字里行间到处闪烁着智慧的光辉，作者站在法学研究的前沿，提出许多前瞻性的观点和法律难题的对策。《公司法律师实务：前沿务实与责任（2007年最新版）》的主题是以执业律师的丰富实践经验为基础，探索以精湛的法律知识和理念去解决中闺律师在民商法律实务中的一道道难题。众多律师放下为生计奔波的工作，来研究法学理论和实践中的问题，并把心得撰写出来同行们和读者们参考。这是一个公益性的动作，体现的是中国律师的社会责任感。 《公司法律师实务：前沿务实与责任（2007年最新版）》主要介绍了新《公司法》修订探讨、公司成立、公司股东及其股权变更、公司人格、组织结构、破产清算等方面的内容。

土地是人类赖以生存的基本条件，也是最为珍贵、不可再生和不可替代的生产资料，因而，对土地利用实行有效的管理，是各种社会制度下一项重要管理制度。对于我国这样一个拥有十几亿人口、耕地稀缺的发展中国家来说，政府对土地利用实行有效管理更是显得重要。本书的研究主题是，在市场化条件下，如何进一步改革和完善我国土地利用管理制度。研究目的是使我国土地利用管理制度更加科学化、规范化，为社会主义现代化建设服务。本书运用比较研究法、调查研究法和历史分析法，从制度化的视角，总结我国土地利用管理制度改革已经取得的成功经验，揭示当前土地利用管理制度需要解决的主要问题，提出深化改革我国土地利用管理制度的思路，为进一步改革和完善土地利用管理制度提供理论的和对策的参考。改革开放以来，我国土地利用管理制度已取得成功经验：如确立土地基本国策，形成耕地保护制度；发挥市场机制在土地资源配置中的功能；建立土地有偿使用制度；调整用地结构，加强土地资产管理等。但是，我国土地利用管理制度中仍有一些问题需进一步解决：现行土地管理体制对政府土地违法行为难以形成有效的制约机制；现行土地利用管理模式无法控制土地供应总量；土地征收权的滥用引发大量社会矛盾；土地权利体系不够完整；土地法律责任制度亦存在不足。为此，本书从理论上、实践上提出了自己的一些见解，有助于在土地利用管理方面推进正在发展中的经济法学、物权法学和行政管理学研究，并着力解决土地利用管理中的一些实际问题。就理论而言，本书拟从土地发展权在土地权利体系中的地位、我国土地发展权制度基本构架的设计和应当增加土地违宪责任等方面，将物权法学、经济法学和行政管理学的相关理论向前推进。就实践而言，本书主要是提出改革土地管理体制、实行土地利用分区管制、科学设定土地征收的法定条件与程序、创设土地发展权和完善土地法律责任制度等建议。

新加坡是中国的友好近邻，也是东盟的重要成员国。近几年中新贸易迅速发展，双边贸额在我国与东盟国家贸易额中持续居于首位。中新两国在经贸、科技、教育、文化等领域的交流与合作不断扩大，与新加坡进行经贸合作的中国企业越来越多。新加坡是目前中国在东盟最大的经贸合作伙伴，是中国第七大贸易伙伴和第八大投资来源地。新加坡是东盟国家中法治最为健全的国家，也是市场经济最为完善的国家。为使中国企业了解新加坡的经济贸易法律制度，我们组织编写了《新加坡共和国经济贸易法律选编》一书，以期为与新加坡进行经贸合作的中国企业提供相应的经济贸易法律信息。

《旅游法教学法律法规汇编》是针对旅游法教学中常用的法律法规有选择性地加以汇编，共分为五部分，分别为：法律、行政法规、部门规章及其他规范性文件、地方性法规、地方性行政规章及其他规范性文件，力求法条准确、收录全面、实用性强。《高等教育旅游法学示范教材：旅游法教学法律法规汇编》专为高等院校旅游法教学所编写，也适于旅游从业人员参考使用。

新加坡是中国的友好近邻，也是东盟的重要成员国。近几年中新贸易迅速发展，双边贸额在我国与东盟国家贸易额中持续居于首位。中新两国在经贸、科技、教育、文化等领域的交流与合作不断扩大，与新加坡进行经贸合作的中国企业越来越多。新加坡是目前中国在东盟最大的经贸合作伙伴，是中国第七大贸易伙伴和第八大投资来源地。新加坡是东盟国家中法治最为健全的国家，也是市场经济最为完善的国家。为使中国企业了解新加坡的经济贸易法律制度，我们组织编写了《新加坡共和国经济贸易法律选编》一书，以期为与新加坡进行经贸合作的中国企业提供相应的经济贸易法律信息。

本书是夏门大学国际经济法研究所组织的《WTO法律系列制度专著》之一。本书在深入研究WTO法律文件、最新发展和中外相关研究成果的基础上，紧密联系中国实际、较全面、系统、深入地论述了发展中国家与WTO法律制度及其理论与实践；把发展中国家定位为：既是特殊和差别待遇的享有者，也是规则的谈判者和制定者；着力探讨和体现以展中国家与GATT/WTO法律制度之间的“互动”；为我国参加世界的竞争提出了很多建设性的意见和建议。本书适合于法学、经济学理论界和法律、经贸实务界的读者以及高校法律行业、经济类和管理类的本科生和研究生阅读。

《少数派股东救济措施》前两章先后讨论了Foss v.Harbottle规则以及该规则允许提起的普通法诉讼，尽管该规则一般地禁止少数派股东诉讼。《少数派股东救济措施》将在法律历史、法律理论和法律比较的背景下研究这一题目。法律改革者长期忽视该领域问题的可能原因，也将一并加以考虑。公众上市公司引起的政策和实践问题，也是必须加以注意的问题。随后两章专门研究与不公平损害和（或）适当并且公正的停业清算申请相关的法定救济。在此方面，重要发展是上议院致力于设计出新型的概念化结构，来适应不公平损害领域中扩张着的判例法。在实现不公平损害救济措施的理论化方面，学术研究也发挥着有益的作用。法律委员会试图设计出适合于所有者管理型公司的快型和简易程序，这理应获得更多关注。《少数派股东救济措施》关于少数派股东救济措施的研究，系基于两个假设计性前提。首先，假设准许少数派股东在法定特殊情形（如合并、接管或结构性改变）下向法院提出申请的专门程序，不在本课题研究范围内。其次，假设《少数派股东救济措施》读者能够很好地理解公司法的基本理论和董事责任的特别规则。

“劳动纠纷律师帮你办”丛书从劳动合同、工伤、劳动者保护、劳动报酬、劳动人事管理、劳动保险及劳动争议处理等六个方面，运用实践中发生在我们身边的真实案例，分门别类地对我国劳动法领域中的相关法律制度以及实务操作中容易产生的问题进行了阐释，以期从劳动法律规范的理解和应用两个方面能够对劳动者和用人单位给予帮助。本套丛书的作者均是长期从事劳动法理论研究和实务操作的专业律师，希望他们在劳动法案例方面的所思所想、所作所为能够对读者带来益处。本书为丛书之“社会保险”篇，无论您是劳动者还是用人单位，无论您现在、将来从事什么样的工作，您的“私人律师”，时刻会提醒您关注维护自己的劳动权益。

改革开放使我国的经济得以蓬勃发展，也使得我国的计划经济体制逐步被市场经济体制所替代。在这个转型过程中，我国的劳动用工制度发生了巨大的变化。首先，全民所有制企业、事业单位的“铁饭碗”被逐渐打破，企事业单位开始实行全员劳动合同制，传统的基本固定的、终身有保障的劳动形式被新型的有固定期限或无固定期限的劳动合同所取代。在这种情况下，出现了劳动合同怎样签一署、劳动者的权利怎样得到保障、用人单位的权力怎样得到监督与限制等问题。此外，这一转型过程也产生了大量下岗工人，以及由此带来的培训、再就业和社会保障等一系列问题。其次，随着改革的深入，更多的以现代企业制度组建起来的新型用人单位不断涌现，这些单位在逐步成为我国经济发展的主要推动力的同时，也带来了养老、失业、医疗、培训等一系列问题。