《经济法通论（第二版）》按照市场经济的要求，根据非法学专业学生的知识结构，结合应用型、复合型人才培养的目标，以国家最新颁布的法律、法规为依据，注重理论联系实际，深入浅出，具有体例新、资料新、方法新的特点。《经济法通论（第二版）》包括法的基础知识、企业法、公司法、企业破产法、合同法、担保法、证券法、市场规制法、工业产权法、劳动法、法律纠纷的处理等内容。既适合非法学专业学生的课堂教学使用，也可以作为广大经济工作者和普通公民的参考读物。

本书重点研究了公司法实施中所涉及的相关争议问题：以经理代表公司实施民事行为为例，揭示树立商事审判理念和思维的重要意义；在公司自治的背景下，提出了一种公司法规范结构的解释方法，来正确理解和把握公司法规范的立法本意；基于公司章程内容类型化的分析，为公司章程成为裁判法的依据找到了正当化的理由，并提出了公司章程的制定和修改所蕴涵的不同法理，厘清了公司章程成为裁判法源的法理基础；分析了公司内部意思的形成及其效力；对诸如公司章程对股权转让限制的效力问题、公司担保中债权人的审查义务问题、股东代表诉讼中公司的地位和“他人”如何解释的问题、非货币财产如何首次出资的问题等，提出了解决的路径；对司法解释如何贯彻司法政策以把握司法介入的尺度提出了分析，对于从司法案例的个别规范上升为一般规范所带来的问题，提出了通过建立一般性指导规则和司法判例指引来解决这些规范的司法化问题。

《土地承包经营权流转法律问题研究》以法学研究为视角，探讨土地承包经营权流转中的权利义务问题。从介绍我国现行，的土地承包经营权历史沿革入手，深入分析土地承包经营权、土地承包经营权流转等基本概念的内涵和外延。在厘清基本概念的前提下，依照现行土地承包经营权取得方式的不同，分为家庭取得的土地承包经营权和以招标、拍卖等方式取得的“四荒地”土地承包经营权，并就二者的流转方式和法律制度设计予以区分论述。《土地承包经营权流转法律问题研究》在总结现行文献资料的基础上，通过实证研究、比较研究等多种研究方法，全面系统地将土地承包经营权流转方式区分为物权性流转和债权性流转，并就每种法定流转方式的主体、内容、客体、限制性规范和法律修改意见予以全面探究。《土地承包经营权流转法律问题研究》主要研究结论包括：第一，通过比较现行立法和理论界对于土地承包经营权流转的概念界定，正确厘清土地承包经营权流转的基本概念；第二，通过对土地承包经营权流转合同的性质分析，对合同的主要内容和效力认定标准予以明晰；第三，通过比较分析土地承包经营权不同流转方式的特征，尝试对今后土地承包经营权法律规范的修改和完善提供建议；第四，通过对土地承包经营权的物权属性的分析，明确土地承包经营权流转中登记的法律效力。

按照全国人大常委会和国务院的要求，人力资源和社会保障部制定了《劳动合同法》的配套规章——《劳务派遣暂行规定》。为了帮助广大被派遣劳动者、工会工作者和用工单位、劳务派遣单位的投资者、经营管理者完整准确地理解《劳务派遣暂行规定》的立法本意与主要内容，依法保护被派遣劳动者权益，规范劳务派遣用工，《<劳务派遣暂行规定>微解读》编写组编写了这本《劳务派遣暂行规定微解读》。期望能对保障被派遣劳动者权益，维护社会和职工队伍稳定发挥积极作用。

权威标准法律文本，实用易用型注释，专业人员编写，附录相关配套规定。权威文本选取标准文本，由权威立法机关审定并撰写适用提要；专业解读对专业术语进行解释，对重点法条进行注释，每条提炼条文主旨；实用信息条文下加注关联法规索引，书后附录文书范本、流程图等实用工具；相关规定附录相关法律、法规、规章和司法解释，以及其他实用政策信息。

《南部非洲国际经济法经典判例研究：兼析中南经济合作中的贸易、投资及劳工权益保护问题》由中非学者经过近两年的共同努力，将南部非洲四个具有代表性的混合型法系的经典判例第一次以中文形式较为完整地展示给读者，案件涉及贸易投资及劳工权益保护等领域。本书希望通过案例研究使读者能够对南部非洲特有的政治、经济等社会现象有更加深刻的全面理解。

《国际经济法》第四版在第三版的基础上，结合我国改革开放的实践以及国际经济法律制度的发展变化的实际修订而成。它系统地阐述了国际经济法的基本原理、基本制度和核心问题，对于读者学习、理解国际经济法理论具有重要的参考意义。

本丛书的汇编体例如下：1？法律适用提要。每本书皆由相关法律专家撰写该法的适用提要，帮助读者对每一个法的背景、主要内容、注意事项有更全面、深入的理解；2？重点法条注释。对重点法条进行条文解读，且每个条文都提炼条文主旨，帮助读者准确理解法条内容；3？配套法规解读。对与主体法重点条文配套的其他法律、法规、司法解释、审判政策进行解读，使观点更为鲜明、准确，语言更为通俗、精炼，更便于读者理解和适用；4？关联法规索引。详细列出与主体法条文相关联的法规的名目，方便读者查询使用；5？典型案例精选。选取贴近日常生活的典型纠纷，以案说法、以案析法；6？附录相关法规。书末附录一些较为重要的相关法律、法规和司法解释，增强了法律法规的相关性和实效性；7？追加增补服务。书后附“增补登记表”，根据读者需求，提供不同方式的法规信息增补。

本书分为财政法和税法两篇，共计十八章。基于理论研究、财税立法的现状以及教学需要，依循经济原理—法学理论—法律制度的线索展开。● 前六章主要介绍财政原理与财政法总论，以及具体的预算法、国债法、政府采购法和转移支付法的理论和制度；后十二章主要介绍税收原理、税法总论，以及税收体制法、税收征纳实体法和税收征纳程序法的理论和制度，具体包括课税要素理论、税权理论、征纳权义理论等理论，商品税法、所得税法、财产税法等税收征纳实体法制度，税务管理、税款征收等税收征纳程序法制度，以及税收复议与税收诉讼等税收争讼制度。● 上述各个部分的经济原理、法学理论和法律制度前后贯通，层层递进，相互关联，相得益彰，有助于读者更系统、全面地理解财税法的理论、原理和制度。● 本书体系简明，繁简适度，便于把握。既适合法学以及经济学等相关学科的本科生、研究生学习，也适合国家机关、企事业单位等实务界人士阅读。●此次修订，首先是体现了我国财税法律制度的一些重要变化。近几年来，我国制定或修改了资源税、房产税、城镇土地使用税、土地增值税、船舶吨税、城市维护建设税等《税收暂行条例》，出台了《车船税法》，推进了“营改增”试点，对《税收征管法》、《海关法》、《进出口关税条例》进行了微调，这些重要的制度变革，都需要在新版中加以体现。其次，此次修订还在相关章节补充了一些资料、案例，在每章后面增设了“延伸思考”，以期有助于扩展思路，深化所学内容。最后，在此次修订过程中还对全书文字进行了校订，以使相关表述更为简练明晰。

本书全面阐释了劳动法基础理论以及劳动关系协调、劳动基准和劳动争议处理的主要制度、理论和实务问题，具体包括劳动法的主体、劳动就业与职业培训、劳动合同、集体协商与集体合同、工时与休息休假、工资福利、劳动保护、社会保险、劳动监察、法律责任等内容。该教材理论介绍简练新颖，反映了国内外劳动法理论的最新成果；吸纳了《劳动合同法》《就业促进法》《劳动争议调解仲裁法》《劳动合同法实施条例》等最新法律法规，反映了我国劳动法制建设的新实践。