技术标准化对市场竞争既有正效应，也有负效应，故需以维护公平竞争为己任，以维护社会公共利益为宗旨的反垄断法来规制。《技术标准化的反垄断法规制》作者吴太轩采用系统研究、比较研究和实证研究方法，对海内外相关著名案例进行分析，通过比较美国、欧盟、日本等国家和我国台湾地区的相关规定，捉出技术标准化限制竞争的实质是权利滥用，主要表现为知识产权的滥用；反垄断法规制技术标准化行为的一般思路是先分析该技术标准化行为是否属于权利滥用行为，再分析该行为是否违反反垄断法，最后对违反反垄断法的技术标准化行为追究法律责任。《技术标准化的反垄断法规制》对我国在这一领域的立法和执法提出了一些新颖且具可操作性的建议，是研究技术标准化问题的具有理论深度和实践意义的一部力作。

由刘仁辉主编的《建设法规》主要介绍了构成建筑工程法律体系的法律、法规。内容包括：建设法律基础、建筑法律制度、建设工程招标投标法律制度、建设工程合同法律制度、建设工程安全生产管理法律制度、建设工程质量法律制度、建设工程环境保护法律制度、建筑施工标准化法律制度、建设工程相关法律法规与建筑工程法律责任共10章内容。 《建设法规》可作为本科院校土木工程类、工程管理类专业建设法规课程的教材，也可供建设行业相关人员参考。

《国有土地上房屋征收评估办法（附：国有土地上房屋征收与补偿条例，房地产估价机构管理办法，注册房地产估价师管理办法）》包括：关于印发《国有土地上房屋征收评估办法》的通知、国有土地上房屋征收评估办法、国有土地上房屋征收与补偿条例、房地产估价机构管理办法、注册房地产估价师管理办法内容。

《劳动者民主参与权研究》劳动者民主参与权的确认与行使是构建和谐劳动关系的关键。《劳动者民主参与权研究》从解析劳动者民主参与权本体出发，明确其内涵、结构、表现形式、特征与性质等问题。在此基础上，分析了劳动者民主参与权的价值与理论基础，剖析了劳动者经营参与和劳动者财产参与的具体制度构建，并着重解析了二者之间的合作与制约关系。《劳动者民主参与权研究》适合从事劳动法学研究的专业人员及法学专业高年级本科生、研究生参考阅读。

《环境法前沿问题：历史梳理与发展探究》分十章，具体如下：第一章“环境法治之历史演进”研究了新中国发展各阶段环境法治的理论、实践热点和特点。在此基础上，对60年中国环境法治的成就和经验进行了总结。第二章“环境立法之基本问题”考察了环境法的体系建设、适用范围、基本原则和主要制度，分析了存在的问题和不足，提出了完善的对策建议。第三章“基于法律之修订完善”在考察《环境保护法》缺陷的基础上，提出了《环境保护法》的修订思路。第四章“自然资源之法律管理”展示了矿产资源开发、宅基地与工业用地现状与问题，提出了管理体制、管理机制和法律责任方面的完善建议；对森林开发利用立法的历史进程进行了考察，对其特点和进化趋势进行了归纳。第五章“生态环境之法律保护”研究了湖泊休养生息、沙尘灾害防治、海洋环境保护、海岛生态保护和生态补偿等热点生态立法问题。第六章“环境污染之法律防治”分析了环境污染减排的综合立法创新和完善问题，对即将修订的《环境噪声污染防治法》进行了系统的评估，对中国与欧盟区域大气污染联防联控立法作了比较分析。第七章“化学风险之法律控制”以欧盟化学品环境管理立法为范本，总结了其立法目的、立法体系、适用范围、体例设计、管理体制、基本原则、主要制度建设方面的经验，提出了中国创新和发展相关立法的建议。第八章“气候变化之法律应对”对国内和国际应对策略、温室气体排放税费的征收、能源法的定位、大气污染防治法的修订四个问题提出了自己的思考。第九章“动物福利之法律保护”研究了中国动物保护立法的历史基础和现实需要、宠物动物屠宰救济的法律缺陷及其弥补、野生动物的物权法属挂、野生动物的狩猎许可制度建设及动物权利的法律地位等热点问题。第十章“两型社会之法制建设”从比较法的视角，既研究了两型社会文化和生活方式的法制建设或者培育问题，也对我国的《循环经济促进法》进行了评析。

由韩玉灵和郑晶主编的《旅游法教程》力求适应旅游从业人员的从业需要和能力提升的要求。全书共分为十二章，包括旅游法的基础理论，旅游消费者保护，旅游合同制度和旅游运输合同制度，有关旅游业的安全制度、旅游保险制度、旅行社制度、导游人员管理制度和饭店管理制度，涉及旅游公共管理的出入境管理制度和旅游资源保护制度以及解决旅游纠纷的法律制度。《旅游法教程》既可作为高职旅游类专业的教学用书，也可作为旅游从业人员的参考用书。

《零风险用工与集体协商技巧》作者以其丰富的劳动法和人力资源管理经验，为读者谱写了一幅和谐、积极、健康的劳动法律关系前景。作为模板式用书，管理者可将其作为样板，依其对所辖员工实施管理。《零风险用工与集体协商技巧》在简单介绍用工风险产生的诱因、防范原理和技巧后，即以建立用工风险防范体系为目的，详细介绍了员工管理过程中涉及的，包括法律适用风险在内的所有用工风险及其防范技巧等内容。《零风险用工与集体协商技巧》首次以独特的视角，详细介绍了在防范用工风险中极其重要、不可或缺的集体协商程序，以确保在有效防范用工风险的前下，提升用工效益、提高人力资本投资效率、使劳动关系更加和谐和积极并更符合我国的社会发展。法律适用风险仅为用工风险的一小部分。在决策效益较低的今天，如何避免管理损失，尤其是用工风险损失，是所有人都不能再回避的问题。作者根据二十多年的实际操作经验，提出的用工风险防范概念，对提高员工管理在企业管理中的作用和地位，具有极其重要和现实的意义。

《这样做律师》分上、下两篇，上篇收录了作者在海南省政协会议的发言、提案和其他参政、议政文章，表明了律师不仅是法律工匠，还应是善于学习、勤于思考、擅长演讲的政治人和社会活动者。下篇精选了31例作者维护当事人合法权益的亲办的典型案例，以清晰的刑事辩护和民事行政代理为主线，不仅有案情简介、答辩状、辩护（代理）词、判决结果，还有“本案启示”，将读者带进鲜活的司法实务中。《这样做律师》如实反映了我国经济社会转型期的一些现象，展示了一位执业律师为维护公平正义和构建和谐社会所做的工作。

项目经理就是项目负责人，负责整个项目的计划、实施和控制，是项目管理的核心。建筑施工企业项目经理是建筑施工企业人才资源的重要组成部分，他（她）的作用不可忽视。一个优秀的项目经理，可以给企业带来良好的信誉和无限的商机，给他（她）所在的企业带来巨大的利润。法律意识、合同意识薄弱是工程施工企业项目经理普遍存在的问题，建筑施工市场还是发包方占主导地位的市场，施工企业处于劣势，这也在一定程度上导致一些施工企业不习惯通过法律手段与合同措施解决问题，而是把心思用在请客送礼甚至行贿上。我国土木类学生所学专业划分过细，知识结构非常单一，理工科专业知识比重过大，知识结构严重失衡，法律、管理知识极少甚至没有，由此导致土木类科班毕业生往往只懂技术。现在的项目经理基本都是工科出身，干了三四年甚至更短时间的技术工作后，他们往往就被委以项目经理之职。项目经理做起技术工作或者负责技术工作都没有问题，不在话下，但项目经理工作涉及的绝不仅仅是技术工作，它更多涉及经营与管理，而对经营管理者的重要要求之一是应有一定的法律知识。由于在学校没有学习这方面的知识，也没有足够的法律意识，导致项目经理在工作中不知如何把握一些涉及法律风险问题的决策，不知在签订合同时应注意哪些问题，导致一些官司，并且结果往往对自己不利。项目工作是施工企业最基层的工作，施工的绝大部分工作又都在项目上，项目经理部往往涉及签订、履行施工合同、设计合同、承包合同、劳务合同、买卖合同、加工承揽合同、租赁合同等。可以说，项目经理的法律意识是一个项目盈亏的关键点之一。我国经济发展日新月异，基本建设步伐在逐年加大，基本建设投资空前巨大，西部大开发更大地展示了基本建设的大舞台，迫切需要一大批优秀的项目经理。然而，我国建筑业目前缺乏国际认同的高素质的工程项目管理人员，这已成为制约建筑业持续发展的一大因素。我国基础设施建设的路还很长，空间相当大，舞台相当大，项目经理要时刻绷紧自己的那根法律弦儿，在实践中锻炼自己，很好地把握自己，成为一名优秀的项目经理，更好地实现自身人生价值和社会价值。《项目经理法律实务（风险管理与纠纷规避）》是“”之一。《项目经理法律实务（风险管理与纠纷规避）》的作者是张国印。

公司章程又被称为“公司宪章”，《公司章程论》功能的发挥是市场经济条件下对公司行为约束与治理的有效手段；而《公司章程论》与公司法律亦是相互配合、相互促进的互动关系。《《公司章程论》论》在明确公司本质为股东投资工具的前提下，以《公司章程论》的功能为研究核心，在对我国《公司章程论》制度的历史进行分析和对学术界提出完善《公司章程论》制度的改革方案以及2005年《公司法》中相关规定进行反思的基础上，深入剖析我国《公司章程论》制度功能弱化的根源，提出我国《公司章程论》制度功能发挥的前提在于股东自治，只有在股东自治的基础上《公司章程论》才能发挥其应有的1价值功效。