其他类职称考试
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2010年全国环境影响评价工程师职业资格考试模拟试题王岩 主编环境影响评价制度是我国的环境管理制度之一,环境影响评价工程师职业资格制度的实施是提高我国环境影响评价水平的有效措施。环境影响评价工程师职业资格考试自2005年起每年举行一次。该考试设四个科目:《环境影响评价相关法律法规》、《环境影响评价技术导则与标准》、《环境影响评价技术方法》和《环境影响评价案例分析》。参加四个科目考试的人员必须在连续的两个考试年度内通过全部科目的考试;免试部分科目的人员必须在一个考试年度内通过应试科目考试。该考试的前三个科目全部采用客观题,第四科目采用客观题与主观题相结合的形式。为了帮助广大考生复习、准备一年一度的环境影响评价工程师职业资格考试,我们在总结和分析历年考试试题的基础上,根据《全国环境影响评价工程师职业资格考试大纲(2010年版)》的要求,在总结和分析往年试题、研究考试大纲变化的基础上精心编写修订了这本环境影响评价工程师职业资格考试模拟试题。书中包含考试的四科内容,各科分别包含四套题目,全部试题按照考试形式和考试要求编写,题目涵盖了大纲所有的考点。知识点突出,覆盖面广。编写此书的目的是帮助广大考生在短时间内有效复习、查缺补漏,提高考生的应试能力。本书可作为参加全国环境影响评价工程师职业资格考试人员的辅导材料,也可作为高等院校环境科学、环境工程等相关专业教学参考。 -
事业单位公开招聘工作人员公共科目考试纲要《事业单位公开招聘工作人员公共科目考试纲要》编写组 编著《事业单位公开招聘工作人员公共科目考试纲要》为贯彻落实事业单位人事制度改革的指导思想和目标任务,按照党中央、国务院关于深化干部人事制度改革的要求,积极推进事业单位人事制度改革,结合事业单位人事制度的实际,针对事业单位各岗位的基本素质特别是能力素质要求和职位特点,制定本考试纲要。经中央批准,《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》已正式印发。该《规划纲要》在总结以往改革经验基础上,提出了今后10年深化干部人事制度改革的指导思想、基本目标、重点突破项目和整体推进任务,并对统筹推进国有企事业单位人事制度改革提出了明确要求。近一年来,我国事业单位人事制度改革取得积极进展,聘用制度推行范围继续扩大,事业单位岗位设置管理实施工作稳步推进,逐步形成广纳群贤、人尽其力、公平公正的公开招聘制度。 -
2010年环境影响评价相关法律法规基础过关800题徐颂 主编本书严格按2010年考试大纲的要求,以法律、法规为依据,按考试大纲逐条逐项编制而成。全部试题完全按照考试形式和考试要求编写,题目涵盖了大纲所有的考点,知识点覆盖面广,出题角度新颖,仿真性强,部分练习在答案中附有详细解析,考生使用方便。 -
环境影响评价技术方法环境保护环境工程评估中心 编著《环境影响评价技术方法(2010年版)》根据全国统一考试实践和《全国环境影响评价工程师职业资格考试大纲》的要求,我们于2006年至2008年先后组织对该册教材进行了三次修订。为满足2009年度全国统一考试需要,2010年,我们组织对该册教材进行了第五次修订,根据环境影响评价技术的最新进展,重点对大气环境现状调查与评价、大气环境影响预测与评价等章节进行了修订,并增加了地下水环境现状调查与评价、地下水环境影响评价与防护等章节。 -
2010-2011最新版行政职业能力测验最后冲刺5套题程连昌,李文燕 主编人民警察录用考试是一种能力考试,主要是针对报考者运用理论、原理分析问题和解决问题的能力及逻辑思维能力、应变能力和协调能力等综合素质的测试。同时,它又是一种选拔考试,有很强的竞争性,要优中选优。人民警察录用考试为每一位有志于献身人民警察事业的报考者提供了竞争的舞台。参加人民警察录用考试的竞争,很神圣,也很光荣。报考者要想在考试中脱颖而出,必须做好以下准备:一是要了解笔试特点、科目、内容和答题要领;二是要熟悉各科考试的试卷结构、测试点、答题技巧,并要有针对性地练习;三是要掌握面试的方法、试题特点、测评要素、应答技巧,并要进行模拟演练。2001年1月,公安部政治部参照中央机关及其直属机构考试录用公务员公共科目《考试大纲》的要求,结合专业科目考试特点,组织编写了人民警察录用考试专业科目《考试大纲》,对专业考试科目的内容、范围作了明确规定,使考试标准规范化、具体化。为了给广大有志于成为人民警察的报考者提供最好的帮助,我们组织有关人事部门和中国人民公安大学、国家行政学院、中共中央党校、北京大学、中国人民大学、中国政法大学等单位的有关专家、学者针对公共科目《考试大纲》和专业科目《考试大纲》精心编写了本套“人民警察录用考试专用教材”。本套教材包括:《公安基础知识学习指导》、《公安基础知识配套题库及历年真题精编》、《行政职业能力测验》、《申论》、《行政职业能力测验历年真题精编及专家权威详解》、《申论历年真题精编及专家权威详解》、《法律专业知识》、《监狱‘劳教专业基础知识与技能》、《成功面试必备600题》、《公安基础知识最后冲刺10套题》、《行政职业能力测验最后冲刺5套题》、《申论最后冲刺10套题》、《监狱.劳教专业基础知识与技能最后冲刺10套题》。这是全国唯一一套由中国人民公安大学出版社出版的人民警察录用考试专用教材。本套教材出版后,以极强的针对性和较高的质量,赢得了社会的赞誉,深受广大报考者的欢迎,得到了一致好评。许多报考者给编者和出版社致电、来信,向编者和出版社表示感谢,同时提出了许多有益建议。本套教材自其出版以来已被全国二十多个省市指定为人民警察录用考试专用教材。本着对报考者和造就高素质人民警察队伍负责任的态度,根据新的形势和报考者的建议,结合公安部政治部编写的2008版《公安基础知识》(中国人民公安大学出版社出版),编者对本套教材进行了全新修订。修订后的丛书特点更鲜明,更有利于广大报考者复习和竞争成功。一是针对性。本套教材针对公务员录用考试,特别是针对人民警察录用考试的特点及报考者最关心的问题,分析了以往考试试题的内容分布和侧重点,从试题题型、测试重点、复习策略、应答技巧等各个方面做了介绍,突出了重点、要点,具有很强的针对性。二是权威性。本套教材从笔试的总体要求到各科考试的试卷内容,从面试的结构到试题分类、常见试题、考官打分;从试题分析到应答技巧、模拟演练等各个方面对人民警察录用考试进行了系统的介绍。从这些内容可以看出,如果没有一线的教学经验、没有阅卷评审的经历,绝无可能编出如此具有权威性的高质量的教材。三是高效性。广大报考者不论是应届毕业生,还是社会在职青年,学习和工作都很忙。并且,人民警察录用考试从发布招考公告到笔试、面试的时间间隔也较短。考虑到这些特点,本套教材精选了往年考试的典型试题和有代表性的模拟题,借鉴了考试成功者的复习策略,力求做到’内容简练、重点突出,能大大提高复习效率。四是实践性。本套教材的内容紧密联系考试实际,具有很强的代表性和实战性。本套教材在编写、出版过程中,得到了有关专家和有关部门、单位的大力支持,同时参考并引用了部分著作、文件资料,在此谨一并致谢! -
2010年环境影响评价技术导则与标准环境保护部环境工程评估中心 编根据全国统一考试实践和《全国环境影响评价工程师职业资格考试大纲》的要求,我们于2006年至2009年先后组织对该册教材进行了四次修订。为满足2009年度全国统一考试需要,2010年初,我们组织对该册教材进行了第五次修订,根据最新发布的环境影响评价技术导则及标准,重点对环境影响技术导则—大气环境、相关的声环境标准等章节进行了修订,并补充了生态影响类建设项目竣工环境保护验收技术规范章节。 -
2010年环境影响评价案例分析环境保护部环境工程评估中心 编根据全国统一考试实践和《全国环境影响评价工程师职业资格考试大纲》的要求,我们于2006年至2009年先后组织对该册教材进行了四次修订。为满足2009年度全国统一考试需要,2010年初,我们组织对该册教材进行了第五次修订 -
2010年全国环境影响评价工程师职业资格考试大纲中华人民共和国环境保护部 组织编写本书的编写是根据《全国环境影响评价工程师职业资格考试大纲(2010年版)》的要求,今年初对本书进行了第三次修订,根据最新发布的环境影响评价技术导则及标准进行了修订,并补充了生态影响类建设项目竣工环境保护验收技术规范章节等的习题,供考生复习参考。可作为2010年考生备考资料使用。 -
2010年司法考试重点法条配套金题阮齐林 等编著,法律考试中心 组编看看历年试卷,存在大量的测试法条本身记忆、理解的试题。解答这样的试题,熟悉法条是极为有效的。还有一些试题,只需要对法条有基本的理解就可简单得出正解。当然,也有一些疑难的事例,不能仅仅依靠死记硬背法条解决。 -
2010年党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试领导能力综合测试及面试历年真题党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试教材编写组 编党政领导干部公开选拔和竞争上岗制度的实施是干部选拔任用制度改革的重要成果,是深化干部人事制度改革的重要举措,它不仅拓宽了领导干部的选拔任用渠道,而且有效遏制了选人用人上的不正之风。为建设一支高素质的党政人才队伍,贯彻人才强国战略,省市各地正全力推进和执行党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试制度。为了帮助省(市)各地广大考生更加深入地理解考试所考查的重点难点,全面把握考试的命题方向,深刻掌握领导干部公开选拔和竞争上岗考试的基本方法,我们特组织相关专家在严格依照《考试大纲》要求、认真总结近年来省(市)各地选拔考试特点的基础上,精心编写了本系列教材。本系列教材是省(市)各级领导干部公开选拔和竞争上岗考试统一规划教材,它的顺利出版不仅为广大考生的备考提供复习范本,而且为省(市)各级人事组织部门的考前辅导和干部培训工作带来实质性帮助。本系列教材在编写上紧扣中组部《考试大纲》的要求,切合了省(市)各公开选拔和竞争上岗考试的最新变化,同时体现了省(市)考试命题的地方特点,能切实帮助广大考生进行有针对性的复习。目前,省(市)各级党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试的组织命题工作呈现出命题难度加大和题量增多等新特点,考试的侧重点也越来越偏向对考生的综合素质进行全面考查。因此,广大考生要在努力扩展自己的知识面的同时更加注重思考能力和实务操作能力的提高。本套丛书在深入分析、研究省(市)党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试的内容和特点基础上,综合了众多命题研究专家的实践和思路,创造性地将考试的理论知识点与命题实践相结合,在对知识点的系统归纳及总结预测的基础上突出展现公开选拔和竞争上岗考试独有的命题结构和特点。进一步贯彻落实省(市)各级党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试,必将深化省(市)干部人事制度改革,必将极大提高广大干部队伍的整体素质。我们期望本套丛书的出版对省(市)各级党政干部的选拔工作起到积极的促进作用,我们也由衷地祝愿广大读者能顺利通过考试!
