其他类职称考试
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2010全国招标师职业水平考试命题趋势权威试卷招标职业水平考试命题研究中心 编《2010全国招标师职业水平考试命题趋势权威试卷:招标采购专业实务》在编写过程中始终以把握命题规律科学命题、切合考试大纲精选试题、抓住重点提炼考试要点为理念,力求编写出具有权威性、适用性和可操作性的辅导书。《2010全国招标师职业水平考试命题趋势权威试卷:招标采购专业实务》可帮助考生深刻理解教材,理顺命题规律,扩展解题思维,使考生轻松通过考试。《2010全国招标师职业水平考试命题趋势权威试卷:招标采购专业实务》适用于参加全国招标师职业水平考试的考生使用。 -
2010全国招标师职业水平考试高频考点专题讲座招标师职业水平考试命题研究中心 编《2010全国招标师职业水平考试高频考点专题讲座:招标采购法律法规与政策》通过对历年考题的分析总结,优化整合了历年真题,麻雀式解剖命题技巧,有助于帮助考生掌握命题规律。通过对命题涉及的一些素材进行科学的归纳,突出了主干知识,形成网络的知识链,帮助考生建立完备的知识体系,使考生真正找到试题之源。《2010全国招标师职业水平考试高频考点专题讲座:招标采购法律法规与政策》具有权威性、适用性和可操作性,适用于参加全国招标师职业水平资格考试的考生使用。 -
2010全国招标师职业水平考试高频考点专题讲座招标师职业水平考试命题研究中心 编《2010全国招标师职业水平考试高频考点专题讲座:招标采购专业实务》通过对历年考题的分析总结,优化整合了历年真题,麻雀式解剖命题技巧,有助于帮助考生掌握命题规律。通过对命题涉及的一些素材进行科学的归纳,突出了主干知识,形成网络的知识链,帮助考生建立完备的知识体系,使考生真正找到试题之源。《2010全国招标师职业水平考试高频考点专题讲座:招标采购专业实务》具有权威性、适用性和可操作性,适用于参加全国招标师职业水平资格考试的考生使用。 -
2010最新版山东省事业单位录用考试专用教材张延兴,孙建鹏 主编《2010最新版山东省事业单位录用考试专用教材:全真预测模拟试卷·公共基础知识》包括了2010年山东省事业单位录用考试全真模拟试卷(一) 公共基础知识(综合类考试使用)、2010年山东省事业单位录用考试全真模拟试卷(二) 公共基础知识(综合类考试使用)、2007年度山东省属事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识》试题(A)、2009年度潍坊市事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识》试题等内容。 -
社会工作实务全国社会工作者职业水平考试教材编写组 编写《社会工作实务(中级)》根据新的考试大纲编写,在原版本基础上增加了18万字。更多地注意了帮助考生学习和掌握社会工作实务的相关理论、知识要点和方法与技巧,更多地注意了作为考试教材的实用性的特点,以帮助考生获得更丰富的知识信息。2006年,党的十六届六中全会作出了“建设宏大的社会工作人才队伍”的战略部署。为贯彻落实中央精神,构建中国特色的社会工作知识和能力体系,推进我国社会工作职业化、专业化进程,2007年,我们组织专家编写了《社会工作综合能力》(初级)、《社会工作实务》(初级)、《社会工作综合能力》(中级)、《社会工作实务》(中级)和《社会工作法规与政策》五本全国社会工作者职业水平考试指导教材。这套教材是助理社会工作师、社会工作师职业水平考试培训教材,也是社会工作知识和方法的普及读本。2008年和2009年,人力资源和社会保障部、民政部联合举办了两次社会工作者职业水平考试,全国有22.2万人次报名参考,有27259人获得助理社会工作师职业水平证书,8418人获得社会工作师职业水平证书。大量社会工作从业人员通过学习这套教材提高了社会工作的知识和能力,大大促进了社会工作的普及程度,促进了社会工作服务质量的提高。两年来,我国以民生为基础的社会建设得到了较快发展,出台了一系列新的社会政策和法规。民政部社会工作人才队伍建设试点工作积累了丰富的经验。通过对这些经验的梳理和研究,我国社会工作知识也得到进一步的发展和充实。为更好地反映我国社会工作发展进程,满足广大读者的要求,进一步推动我国社会工作人才队伍建设,在民政部有关部门的大力支持下,我们对2007年版社会工作者职业水平考试指导教材进行了修订。本次修订除了对原书稿的错讹之处进行订正外,还在以下几个方面作了重要修改。第一,《社会工作实务》(初级)和《社会工作实务》(中级)有较大篇幅重新编写;第二,《社会工作法规与政策》补充了新的内容或用新法规替代了过时的法规;第三,《社会工作综合能力》(初级)和《社会工作综合能力》(中级)有关章节也进行了重新编写。通过这些努力,我们力图使本教材所阐述的知识更加准确、完整,所讲述的方法更具实用性和操作性,使教材能够更好地服务于我国社会工作的实践。 -
2010教师招聘考试学科专业知识曹华美 主编这套教师招聘考试专用教材系列几乎囊括了幼儿园、小学、中学、特岗教师招聘考试教育基础知识科目所要求的全部知识点,还涵盖了中小学近20门学科专业基础知识要点。其中“命题聚焦”“知识架构”“自主测评”栏目的设置,可使考生朋友迅速明确考点、强化学习效果,并形成全面的知识体系。“典型案例”则形象地体现了学校教育教学中的代表性问题,突出了新课程改革理念的实际应用。 本书为小学数学卷,适用于小学教师入编考试,特岗教师入编考试,面向应往届高校毕业生公开招聘,教育局人事局公开招聘教师,代转公考试和事业单位公开招聘教师等。 -
2010年考点要点识记手册李永新 主编《2010年考点要点识记手册》旨在帮助考生短时间内了解、消化和吸收《考试大纲》所考查公共科目的基本知识点和要点、难点。以下是《2010年考点要点识记手册》编著特点:一、集数位专家之力,体现权威《2010年考点要点识记手册》是中公教育数位资深专家和名牌教师精心打造而成的,编写人员长期从事党政领导干部公开选拔和竞争上岗试题研究工作,信息全面,经验丰富,对公选考试命题趋势分析精准,使考生能够真正做到掌握规律,融会贯通,成竹在胸。二、与大纲同步,内容保持最新《2010年考点要点识记手册》严格依据最新《考试大纲》编写,充分体现党政领导干部公开选拔和竞争上岗的最新精神,对于考试中出现频率较高的时政内容进行有针对性的总结概括,并添加最新的时事动态以及时政分析,力争使考生在第一时间全面掌握最薪信息。三、实用性强,切中考试热点要点《2010年考点要点识记手册》内容精练,通过深入分析历年真题,在内容选取上剔除不考的内容,着重讲述重点难点,击破盲点,力求使考生迅速掌握公选常考知识点以及得分要点,直航彼岸。 -
2010年主观题精炼题典李永新 主编自新大纲颁布以来,全国党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试更加规范化、制度化和科学化。根据大纲的规定,公开选拔和竞争上岗考试公共科目试题题型分为客观题和主观题两种,并且竞聘的职位越高,主观题的比例越大。由于主观题需要考生亲自书写作答,要求考生对相关知识点的掌握更加牢固,因此其难度较大,并且占有相当大的分值,对考生的成绩有着直接的影响。因此,如何有效地备战主观题,成为广大考生面临的重大问题。为了帮助广大考生顺利通过考试,中公教育数位资深专家和名牌老师深入分析研究了党政领导干部公开选拔考试历年真题和大量题库,精心编写了这本《主观题精炼题典》,目的是帮助考生真正找到应对主观题考试的实用技巧与策略,避免由于辅导教材的选择不当而误入歧途。本书具有如下显著特点: 一、紧扣大纲,把握准确 本书紧扣大纲,结构科学合理,内容详略得当,不重不漏,全面复习,力求助广大考生掌握最新的考试动态,把握准确的考试方向。 二、与时俱进,内容全面 本书专门为公开选拔党政领导干部考试量身打造,针对考试的范围和要求,收录了可能出主观题的各科目试题,做到了重点突出,涵盖面广。尤其是在时事政治部分,根据最新的时事动态和命题趋势,精选了大量极具代表性的时政热点。 三、体系合理,实用性强 由于主观题有其所特有的特点和答题方法,本书在第一篇对各种具体题型的答题技巧做了系统的讲解,以便使广大考生掌握答题技巧,并迅速提高主观题的解题能力。另外,在每章的开始都对该学科的命题趋势进行了深入的分析,归纳总结了各学科主观题命题的特点,以便考生根据各学科命题的特点进行有针对性的复习。 四、难度适合,解析精准 本书收录了大量的试题,无论是典型真题还是精选习题,其难度均与近几年来的公开选拔党政领导干部考试相当。本书每道题在设计时都尽量做到覆盖多个知识点,尤其对典型真题做了深度剖析。每道题的参考答案都参照人事部门相关标准答案,并由多名考试专家反复论证,其准确性毋庸置疑。 五、系统训练、注重能力 本书详细阐述了公开选拔党政领导干部考试所应涵盖的知识点,其中各种题型都具体体现了领导干部对实际公务活动的分析和处理能力,以使广大考生通过对本套标准化题库的复习,真正做到有的放矢,全面提高其应考水平。 -
2010年专业科目真题及标准模拟李永新 主编自最新《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》(以下简称《考试大纲》)颁布以来,全国党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试更加规范化、制度化和科学化。在党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试工作中发挥了重要作用:一是规范了公开选拔和竞争上岗考试内容、方法和程序,促进了公开选拔和竞争上岗制度的推行,提高了各地各部门公开选拔和竞争上岗工作的科学化水平;二是为全国通用题库建设提供了基本依据;三是对广大干部加强学习、提高素质、增长本领,起到了积极引导作用;四是降低了考试成本,保证了考试质量,提高了工作效率。公开选拔和竞争上岗考试之于国家,是科学规范选拔人才的途径;之于个人,则是施展才华抱负的机遇。机遇亦是挑战,在公选考试日益体系化和完善化的今天,为了帮助考生准确领会《考试大纲》的要求,掌握考试内容,理解考试要点,全面攻克难点,中公教育旗下数位资深专家和具备多年执教经验的名牌教师倾心力作,严格推敲,深层次分析研究了公选考试历年真题,精心组织编写了这本《专业科目真题及标准模拟》,为广大领导干部备战公选考试保驾护航。本书旨在帮助考生真正找到应对考试的实用技巧与策略,避免由于辅导教材的选择不当而误人歧途。本书具有如下显著特点:一、专家打造,体现权威本书经中公教育数位资深专家和名牌教师精心打造而成。编写人员都是长期从事党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试的试题研究工作,信息全面,经验丰富,对公选考试命题趋势分析精准,使考生能够真正做到掌握规律,融会贯通,成竹在胸。二、紧扣大纲,内容最新本书严格依据最新的考试大纲编写,试题都是严格按照大纲要求选择的,知识覆盖面广,涵盖了各专业科目试题,科学预测,权威模拟,使广大考生复习起来事半功倍。三、编著合理,注重能力由于公开选拔和竞争上岗考试越来越注重对考生胜任党政领导工作的基本素质进行考查,特别是运用有关基本理论、基本知识和基本方法分析解决领导工作中实际问题的能力。因此本书的模拟试卷在编写时尽量考虑到了实际工作的需要,具有科学性和合理性。四、真题导航,实战演练真题是命题思路的直接体现,只有研究真题才能洞悉命题思路和命题特点,才能真正把握考试。本书收录了来自各地公开选拔和竞争上岗考试的专业科真题,具有极高的参考价值。另外,本书的每套模拟试卷在设计时都尽量做到了与真题相贴近,并且配有详尽的解析。答案均参照人事部门相关标准答案,并由多名考试专家反复论证,其准确性毋庸置疑。 -
2010年公共科目真题及标准模拟李永新 主编自最新《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》(以下简称《考试大纲》)颁布以来,全国党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试更加规范化、制度化和科学化。在党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试工作中发挥了重要作用:一是规范了公开选拔和竞争上岗考试内容、方法和程序,促进了公开选拔和竞争上岗制度的推行,提高了各地各部门公开选拔和竞争上岗工作的科学化水平;二是为全国通用题库建设提供了基本依据;三是对广大干部加强学习、提高素质、增长本领,起到了积极引导作用;四是降低了考试成本,保证了考试质量,提高了工作效率。公开选拔和竞争上岗考试之于国家,是科学规范选拔人才的途径;之于个人,则是施展才华抱负的机遇。机遇亦是挑战,在公选考试日益体系化和完善化的今天,为了帮助考生准确领会《考试大纲》的要求,掌握考试内容,理解考试要点,全面攻克难点,中公教育旗下数位资深专家和具备多年执教经验的名牌教师倾心力作,严格推敲,深层次分析研究了公选考试历年真题,精心组织编写了这本《公共科目真题及标准模拟》,为广大领导干部备战公选考试保驾护航。本书旨在帮助考生短时间内了解、消化和吸收《考试大纲》所考查公共科目的基本知识点和要点难点。本书具有以下显著特点:一、专家打造,体现权威本书是中公教育数位资深专家和名牌教师精心打造而成。编写人员都是长期从事党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试的试题研究工作,掌握信息全面,经验丰富,对公选考试命题趋势分析精准,使考生能够真正做到掌握规律,融会贯通,成竹在胸。 二、紧扣大纲,内容最新 本书严格依据最新的考试大纲编写,所选试题知识覆盖面广,包括政治、经济、法律、管理、科学技术及历史、国情国力、公文写作与处理,主要测试应试者胜任党政领导工作必须具备的基本素质,特别是运用有关基本理论、基本知识和基本方法分析解决领导工作中实际问题的能力。 三、题型丰富,通用性强 本书题型包括单选、多选、判断、简答、论述、案例分析和申论写作七大题型,题型全面,几乎涵盖了各地方历年真题中出现过的,适宜各地方参考。值得注意的是,题后附有的解析,分析详尽,讲解透彻,对于解答疑难试题更是下足了工夫。 四、真题导航,实战演练 真题是命题思路的直接体现,只有研究真题才能洞悉命题思路和命题特点,才能真正把握考试。本书每套模拟卷深入分析了历年真题,在考试内容和考试难度上,力争跟真题保持一致。除此之外,更是直接收录了诸多地方的历年真题。参考价值之高不言而喻。
