“公关礼仪”项目立足于全国中等职业学校公关礼仪专业教师队伍的素材提高，旨在培养公关礼仪教师队伍的专业实践能力和专业教学能力，进而提高中职学校公关礼仪的教学水平，促进中职学校校园文化建设和中职生道德修养的提高。 就公关礼仪的社会功能和教学性质来说，公关礼仪教师不仅是决定本专业教学质量优劣的关键因素，而且也是决定校园文化建设的关键之一。公关礼仪教师的行为规范和准则，不仅是教育活动精神文明的外在体现，也是教育活动者及其教育活动对象关系融洽的保证，更是构建校园和谐、社会和谐的条件。目前中职学校的公关礼仪课热闹有余，内涵不足。一些中职生反映公关礼仪课的某些内容做作，甚至虚伪。这与某些公关礼仪教师自身的专业素养不够高有直接联系。公关礼仪教师专业素养的欠缺，一定程度上导致了公关礼仪专业和课程价值的缺失。

《企业人力资源管理师职业资格考试用书：企业人力资源管理师应试题解（2级）（第3版）》是为满足全国企业人力资源管理师统一鉴定考试提供的非常有参考价值的考试辅导书。《企业人力资源管理师职业资格考试用书：企业人力资源管理师应试题解（2级）（第3版）》自2008年出版以来，不断根据新的考试大纲和新版教材修订再版，印刷了6次，发行了两万多册。深受广大培训学校师生和考生的欢迎，为他们顺利考取证书提供了强有力的保证。依据最新版“国家职业资格培训教程”《企业人力资源管理师（基础知识）》和《企业人力资源管理师（二级）》，应广大培训学校和考生的要求，根据最新考试大纲、考试要求和最新的考试真题趋势我们策划了第3版应试题解。此次再版加大了各部分的单项选择题、多项选择题和专业技能题的题量，并提供了参考答案及其对应的教材页码。书末附有2010年11月至2008年11月企业人力资源管理师（二级）全国统一鉴定考试的理论知识题及专业技能题的真题及标准答案。为方便读者掌握相关考试内容，在附录中给出了企业人力资源管理师论文的撰写要求，同时还收录了《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《中华人民共和国就业促进法》，以及答题卡的式样。《企业人力资源管理师职业资格考试用书：企业人力资源管理师应试题解（2级）（第3版）》的方便之处还在于所附试题的参考答案与“国家职业资格培训教程”内容相对应的页码，便于考生复习备考。《企业人力资源管理师职业资格考试用书：企业人力资源管理师应试题解（2级）（第3版）》实用性、针对性强，是应试人员不可多得的一本参考书，同时，还适合在校大学生、研究生复习考试使用。与本应试题解配套的还有《企业人力资源管理师（二级）专业技能考试冲刺题解》（书号28396）一书，两本书配套使用对考生更将大有裨益。

《企业人力资源管理师职业资格考试用书：企业人力资源管理师应试题解（1级）（第2版）》是为全国企业人力资源管理师（一级）统一鉴定考试提供的考试辅导书。《企业人力资源管理师职业资格考试用书：企业人力资源管理师应试题解（1级）（第2版）》自2010年出版以来，深受广大培训学校考生欢迎，为他们顺利考取证书提供了强有力的保证。依据最新版国家职业资格培训教程《企业人力资源管理师（一级）》（第2版）（简称《教程》），应广大培训学校和考生的要求，根据最新考试大纲、考试要求和最新的考试趋势，我们策划了第2版《企业人力资源管理师应试题解（一级）》。此次再版仍然按《教程》分为六章，分别给出各章的单项选择题、多项选择题、专业技能题和参考答案，并提供了参考答案对应的《教程》页码，以便于考生复习备考；再版时为使知识点更全面，加大了各部分的题量，书末附有2009年全国统一鉴定综合评审真题和2010年、2011年全国统一鉴定考试的理论知识题及专业技能题的真题及标准答案。为方便读者掌握相关考试内容，在附录中还收录了《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。《企业人力资源管理师应试题解（1级第2版》实用性、针对性强，是应试人员不可多得的一本参考书，同时还适合在校大学生、研究生考试复习使用。

据不完全统计，近三年来，参加山东省各级事业单位公开招考的人数超过15万人，并且有逐年递增的趋势。为了给广大参加山东省事业单位考试的应试者提供一套针对性更强的录用考试培训教材，中国铁道出版社组织有关专家学者，在充分研究山东省事业单位命题和听取各地考试组织部门的意见和要求的基础上，结合各地考试命题的特点和内容组织编写了，“山东省事业单位公开招聘考试专用教材”。《山东省事业单位公开招聘考试专用教材：公共基础知识（2012－2013版）》有如下特点。内容全面、权威实用：本套教材涵盖事业单位考试两大笔试科目：公共基础知识和综合写作，以及面试的全部内容，涵盖了山东省事业单位招聘考试的命题方向和考试题型。讲解精准、系统性强本套教材着重讲解山东省事业单位考试的特点、重点、难点和考点，体例新颖，重点突出，侧重精讲，剔除烦琐讲解，为应试者提供了复习捷径。精炼考点、紧贴考题：本套教材从浩如烟海的常识内容中提炼出山东省事业单位考试常考和必考的知识点，并结合本省历年真题进行讲解，融会贯通。最佳模拟科学演练本套教材摒弃题海战术、疲劳战术的复习方法，让应试者通过典型的试题来演绎解题方法和答题技巧，在无形中轻松、快速地提升考试能力。相信广大应试者通过对本套教材的学习，能够大幅度地提升考试能为，在考取事业单位相关职位的道路上取得成功。

《山东省事业单位公开招聘考试专用教材：综合写作（2012－2013版）》有如下特点内容全面：权威实用本套教材涵盖事业单位考试两大科目：公共基础知识和综合写作，以及面试的全部内容，涵盖了山东省事业单位招聘考试的命题方向和考试题型。讲解精准：系统性强本套教材着重讲解山东省事业单位考试的特点、重点、难点和考点，体例新颖，重点突出，侧重精讲，剔除烦琐讲解，为应试者提供了复习捷径。精炼考点：紧贴考题本套教材从浩如烟海的常识内容中提炼出山东省事业单位考试常考和必考的知识点，并结合本省历年真题进行讲解，融会贯通。最佳模拟科学演练本套教材摒弃题海战术、疲劳战术的复习方法，让应试者通过典型的试题来演绎解题方法和答题技巧，在无形中轻松、快速地提升考试能力。相信广大应试者通过对本套教材的学习，能够大幅度地提升考试能力，在考取事业单位相关职位的道路上取得成功。

本系列丛书的编写体例是：命题规律解读通过辅导用书编写委员会对环境影响评价工程师职业资格考试的命题规律的准确定位，深度透视命题规律，帮助应试者理顺备考思路。命题点解读一种话题就是一种考点，一段材料就是一段积累。辅导用书编写委员会将环境影响评价工程师职业资格考试的命题要点做了深层次的剖析和总结，帮助应试者有效形成基础知识的提高和升华。热点试题全解辅导用书编写委员会在编写过程中，遵循考试大纲，结合考试教材，经过潜心研究、精心策划、重点筛选后编写出难易符合考试要求的典型试题，帮助应试者巩固已掌握的知识。本系列丛书的特点是： “地毯式”搜索命题点——使考点插翅难飞； “闪电式”速记命题点——把考试当作一场游戏； “题库式”活用命题点——让命题者无计可施。

建筑考试培训研究中心应广大应试者的迫切要求，组织了一批职业资格考试辅导名师组成环境影响评价工程师职业资格考试辅导用书编写委员会，通过这些考试辅导名师在具体辅导和命题工作中积累的经验，在全面锁定考纲教材变化、准确把握考试新动向的基础上，科学安排知识体系架构，以独特方法全方位剖析试题的真实含义，采用多维的解题方法拓展解题多思路的编写理念进行编写。《2012全国环境影响评价工程师职业资格考试辅导用书》系列丛书的编写体例是： 命题规律解读通过辅导用书编写委员会对环境影响评价工程师职业资格考试的命题规律的准确定位，深度透视命题规律，帮助应试者理顺备考思路。命题点解读 一种话题就是一种考点，一段材料就是一段积累。辅导用书编写委员会将环境影响评价工程师职业资格考试的命题要点作了深层次的剖析和总结，帮助应试者有效形成基础知识的提高和升华。 热点试题全解辅导用书编写委员会在编写过程中，遵循考试大纲，结合考试教材，经过潜心研究、精心策划、重点筛选后编写出难易符合考试要求的典型试题，帮助应试者巩固已掌握的知识。《2012全国环境影响评价工程师职业资格考试辅导用书》系列丛书的特点是：“地毯式”搜索命题点——使考点插翅难飞；“闪电式”速记命题点——把考试当作一场游戏；“题库式”活用命题点——让命题者无计可施。

《社会工作者职业水平考试分章练习·冲刺模拟试卷（含历年真题）（2012初级）》依据最新全国社会工作者职业水平考试大纲及教材编写，具有如下特点：紧扣大纲，指导性强《社会工作者职业水平考试分章练习·冲刺模拟试卷（含历年真题）（2012初级）》严格依据大纲编写，涵盖大纲的全部考点，对重点、难点进行了有针对性的仿真习题设计。分章练习，循序渐进本套图书采用分章练习加模拟冲刺试卷的模式，根据教材中的考点设置练习，让考生能够在复习教材时同步练习，以助于快速理解掌握考点，打牢基础。题目新颖，解析详细作者精心挑选并编写了大量的优秀习题，这些试题以历年真题为模板，在出题角度和深度方面模拟真题，解析详尽，有利于考生掌握答题的思路方法和技巧。包含真题，实用高效每一个科目在分章练习之后，均附有3套模拟冲刺试卷，3套模拟冲刺试卷包含大量历年真题，帮助考生熟悉真题考查范围，使考生在复习时能够准确地把握考点，增加考生实战经验，在短时间内快速提高应试能力。

据不完全统计，近三年来，参加山东省各级事业单位公开招考的人数超过15万人，并且有逐年递增的趋势。为了给广大参加山东省事业单位考试的应试者提供一套针对性更强的录用考试培训教材，中国铁道出版社组织有关专家学者，在充分研究山东省事业单位命题和听取各地考试组织部门的意见和要求的基础上，结合各地考试命题的特点和内容组织编写了，“山东省事业单位公开招聘考试专用教材”。《山东省事业单位公开招聘考试专用教材：综合写作全真标准试卷（2012－2013版）》有如下特点。内容全面、权威实用：本套教材涵盖事业单位考试两大笔试科目：公共基础知识和综合写作，以及面试的全部内容，涵盖了山东省事业单位招聘考试的命题方向和考试题型。讲解精准、系统性强：本套教材着重讲解山东省事业单位考试的特点、重点、难点和考点，体例新颖，重点突出，侧重精讲，剔除烦琐讲解，为应试者提供了复习捷径。精炼考点、紧贴考题：本套教材从浩如烟海的常识内容中提炼出山东省事业单位考试常考和必考的知识点，并结合本省历年真题进行讲解，融会贯通。最佳模拟、科学演练：本套教材摒弃题海战术、疲劳战术的复习方法，让应试者通过典型的试题来演绎解题方法和答题技巧，在无形中轻松、快速地提升考试能力。

《全国专业技术人员计算机应用能力考试专用教程：Dreamweaver MX 2004/FrontPage 2000网页制作》以国家人力资源和社会保障部人事考试中心颁布的最新版《全国专业技术人员计算机应用能力考试考试大纲》为依据，在多年研究该考试命题特点及解题规律的基础上编写而成。《全国专业技术人员计算机应用能力考试专用教程：Dreamweaver MX 2004/FrontPage 2000网页制作》共15章。第0章在深入研究考试大纲和考试环境的基础上，总结提炼出考试重点及命题方式，为考生提供全面的复习和应试策略。第1章～第6章根据“Dreamweaver MX 2004网页制作”科目的考试大纲要求，分类归纳了6个方面的知识，主要包括初识Dreamweaver、插入和编辑文本、插入网页元素、布局网页、CSS样式以及表单应用等。第7章～第14章根据“FrontPage 2000网页制作”科目的考试大纲要求，分类归纳了8个方面的知识，主要包括初识FrontPage、文本和图片、特殊效果和多媒体元素、表格和框架、设置网页主题和样式、表单应用、导航结构和导航栏以及站点发布、检查与管理等。各章节在讲解前均对本章内容进行考点分析，并在各小节结尾部分提供模拟练习题，供考生上机自测练习用。《全国专业技术人员计算机应用能力考试专用教程：Dreamweaver MX 2004/FrontPage 2000网页制作》配套光盘不仅提供上机考试模拟环境及每科各8套试题，还提供应试指南、同步练习、试题精解和书中素材等内容。《全国专业技术人员计算机应用能力考试专用教程：Dreamweaver MX 2004/FrontPage 2000网页制作》适合报考全国专业技术人员计算机应用能力考试“Dreamweaver MX 2004网页制作”和“FrontPage 2000网页制作”科目的考生使用，也可作为大、中专院校相关专业的教学辅导书或各类相关培训班教材。