组织行为学（第五版）

　　本书是普通高等教育“十五”国家级规划教材、上海普通高校优秀教材。全书共15章，分别是包括：组织行为学导论，个性、价值观与工作态度，知觉与归因，学习与行为改变，工作激励，群体行为基础，群体沟通，群体决策，团队与团队管理，冲突、谈判与群体间行为，权力与政治，领导理论与领导行为，组织结构设计，组织文化，组织变革。本书体系结构合理，内容翔实，案例丰富，既可作为高等学校经济与管理专业组织行为学课程教材，也可作为相关从业人员的参考用书。

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