1分钟漫画领导力

　　领导力不是与生俱来的能力，也不是某些人的专属。它是一种可以学习并能逐步提升的思维模式，一旦掌握其中的秘诀，任何人都能很快拥有领导力！《1分钟漫画领*力》用简洁的语言与生动的漫画，解构领导力的模型与要素。本书从如何决策、优化团队协作、改善沟通能力、激励自我竞争、培养创新思维等方面都提供了清晰的学习路径。通过阅读此书，可以帮助读者提升极具影响的领导力，在组织中取得更加卓越的成就，希望本书的内容能为您指点迷津。

暂缺《1分钟漫画领导力》作者简介

第1章     决策是领导力的核心    
弗洛斯特法则:决策的第一步是明确目标
儒佛尔定律:有效预测是英明决策的前提
布利丹效应:果敢是决策者的利剑
手表效应:同一个任务不能有两个决策
格瑞斯特定理:没有执行，一切都是空谈
福克兰定律:决策虽好，但不能盲目
第2章     提升领导力的有效途径        
蓝斯登原则:虚心听取有效建议
费斯诺定理:快速开展良性沟通的技巧
斯坦纳定理:虚心听取有效建议
洛伯定理:让员工成为有责任心的人
威尔逊法则:困难来临时坚定站在一线
第3章     科学的人员任用    
乔布斯法则:1个出色的人胜过50个平庸的人
晕轮效应:如何理性辨别“真人才”
奥格尔维法则:善用强者
适才适所法则:让人才去适合他的地方
雷尼尔效应:钱也有不好使的时候
第4章     团队协作        
史提尔定律:团队精神是基础
华盛顿合作定律:共同目标指引行动方向
蚁群效应:明确分工 高效衔接
懒蚂蚁效应:勤于思考只为关键时刻发力
米格-25效应:完美的配合打造完美的团队
美酒与污水定律:剔除团队中的“害群之马
第5章     沟通交流        
牢骚效应:特殊的沟通信号
避雷针效应:提前沟通才能防患于未然
位差效应:平等是沟通的前提
杰亨利法则:沟通需要相互了解
……
第6章 竞争激烈
第7章 管理创新