高质量发展考评体系研究

　　本书基于马克思主义发展观的研究视野，以新发展理念为基本准则，以价值评价为灵魂，以新发展绩效观评价为突破，围绕“为谁评价、由谁评价、评价什么、怎样评价、如何运用”主线，从高质量发展考评理论、考评功能、考评价值、考评政策、考评指标、考评测度、考评应用七个维度，构建具有新时代特色、区域特点的高质量发展考评体系。既注重实践创新，又深刻剖析问题；既聚焦事实评价，又引入价值评价和智能评价；既呈现理论探索，又突出路径创新，彰显了理论性与实践性、规律性与创新性的辩证统一。

　　苗成斌，群众杂志社原副总编、研究员，江苏高质量发展评价研究院战略研究中心主任。获江苏省有突出贡献的中青年专家，江苏高质量发展综合评估研究基地专家，江苏省中国特色社会主义理论体系研究中心特聘研究员。在报刊期刊发文100多篇。出版《现代化与民族复兴研究》《人才创新的逻辑》等专著5部，合著、参著《江苏高质量发展评价体系研究》等著作12部。获江苏省政府哲社一、二等奖和10多项省部级以上科研成果一、二等奖。

绪 论 第一章 高质量发展考评理论 第一节 基本内涵阐释 第二节 理论脉络梳理 第三节 理论体系构想 第二章 高质量发展考评价值 第一节 政府绩效评价价值理念演进与启示 第二节 考评的价值取向与价值标准 第三节 考评价值评判与价值实现 第三章 高质量发展考评功能 第一节 考评功能的特征与效应 第二节 考评的功能定位与建设 第三节 考评的功能拓展与创新 第四章 高质量发展考评政策 第一节 高质量发展考评的政策取向 第二节 高质量发展考评的政策逻辑 第三节 高质量发展考评的政策质量 第五章 高质量发展考评指标 第一节 考评指标的研究与比较 第二节 考评指标的设计与要求 第三节 考评指标的内容与权重 第六章 高质量发展考评测度 第一节 考评方法与综合评价测算 第二节 模型选择与影响因素分析 第三节 模型构建与发展指数预测 第七章 高质量发展考评策略 第一节 形成与高质量发展相对应的考评体系 第二节 形成与高质量发展相匹配的激励机制 第三节 形成与高质量发展相衔接的发展路径 主要参考文献 后记 要在精准 贵在牵引 重在实效