书籍详情
劳动法治的变迁:国别区域劳动法动态
作者:张海斌 主编;沈志韬 副主编
出版社:上海人民出版社
出版时间:2023-08-01
ISBN:9787208183476
定价:¥108.00
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内容简介
本书编者依托上外法学院多语种法律人才培养与法学研究之优势,从劳动法治发展与变迁的角度,编译英语、德语、法语、西班牙语、葡萄牙语、匈牙利语、希腊语、俄语、日语、韩语、越南语、泰语、印尼语等语种具有代表性的学术论文,结集出版,呈现各国法律人对于劳动法治发展的智识思考与制度回应,为中国劳动法治建设提供有益借鉴,并为我国在不同国家推进“一带一路”倡议、妥善处理劳动法律关系提供制度参考。译文主题颇为丰富,关涉劳动法治变迁与建设的各个维度。
作者简介
主编:张海斌,男,法学博士,现任上海外国语大学法学院院长、教授。兼任全国外国法制史研究会常务理事、上海市法学会涉外法治研究会副会长、上海市法学会宪法研究会副会长等,出版学术作品多部。副主编:沈志韬,男,法学博士,现任上海外国语大学法学院副院长、《上外国别区域法治动态》编辑部执行主编。
目录
目 录
第一编 新就业形态与劳动法/1
劳动数字化背景下韩国工作方式发展与劳动法未来
——以居家办公制度为中心/3
利用信息技术开展远程工作的劳动基准法分析/15
共享经济背景下信息应用程序与哥伦比亚劳动法/26
机器人与法律
——以雇员法律人格为视角探讨机器人与劳动法间的联系/40
劳动法发展新趋势:非典型雇佣关系/65
希腊临时就业机构就业情况评估报告/75
第二编 新冠疫情防控与劳动法/85
新冠肺炎疫情中劳动保护法律问题研究/87
雇主强制雇员接种新冠疫苗的劳动法争议/101
新冠疫情背景下解雇与停雇问题研究/117
第三编 劳动法理论的新发展/129
英国竞争法与劳动法:历史、理论和实践/131
美国劳动法治的意义和未来发展/140
劳动法中的“软法”/163
雇佣危机与劳动政策变革/178
集体劳动关系的发展及对劳动法的影响/187
跨国企业社会责任的法律制度研究/199
日本争议调整委员会个别劳动争议斡旋制度研究/213
第四编 劳动保障制度的新发展/233
劳动保护形成了新的劳动法吗?/235
男女就业平等法律制度研究/248
多重职业者的劳动保险措施/259
劳务派遣劳动者的职业健康保护/274
论零工经济背景下的失业保险制度/281
英荷两国行业自律对移民临时工剥削现象的规制/303
交叉性理论视角下伊朗纺织女工的劳动权益
——以伊朗大不里士市地毯纺织女工为例/320
残障人士雇佣
——越南企业社会责任法律制度与实践/334
第一编 新就业形态与劳动法/1
劳动数字化背景下韩国工作方式发展与劳动法未来
——以居家办公制度为中心/3
利用信息技术开展远程工作的劳动基准法分析/15
共享经济背景下信息应用程序与哥伦比亚劳动法/26
机器人与法律
——以雇员法律人格为视角探讨机器人与劳动法间的联系/40
劳动法发展新趋势:非典型雇佣关系/65
希腊临时就业机构就业情况评估报告/75
第二编 新冠疫情防控与劳动法/85
新冠肺炎疫情中劳动保护法律问题研究/87
雇主强制雇员接种新冠疫苗的劳动法争议/101
新冠疫情背景下解雇与停雇问题研究/117
第三编 劳动法理论的新发展/129
英国竞争法与劳动法:历史、理论和实践/131
美国劳动法治的意义和未来发展/140
劳动法中的“软法”/163
雇佣危机与劳动政策变革/178
集体劳动关系的发展及对劳动法的影响/187
跨国企业社会责任的法律制度研究/199
日本争议调整委员会个别劳动争议斡旋制度研究/213
第四编 劳动保障制度的新发展/233
劳动保护形成了新的劳动法吗?/235
男女就业平等法律制度研究/248
多重职业者的劳动保险措施/259
劳务派遣劳动者的职业健康保护/274
论零工经济背景下的失业保险制度/281
英荷两国行业自律对移民临时工剥削现象的规制/303
交叉性理论视角下伊朗纺织女工的劳动权益
——以伊朗大不里士市地毯纺织女工为例/320
残障人士雇佣
——越南企业社会责任法律制度与实践/334
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