快乐工作的真相：干出意义来

　　工作与快乐能够兼得吗？如果可以，又该怎么做呢？作者通过重构问题框架，阐述了关于工作与快乐的十个真相，揭示了如何基于专精和长期主义来发挥个人的优势，从兴趣爱好的角度创造和重新定义让人内啡肽飙升的工作。

　　干场弓子干场弓子事务所法人代表，Discover 21出版社联合创始人兼前任总裁，国际出版商协会常务理事，非营利组织Beautiful 40’s和alba edu理事。日本爱知县立旭丘高中毕业之后，就读于御茶水女子大学文教育学部。此后就职于世界文化社旗下的《家庭画报》杂志等机构。1985年，参与创办Discover 21。此后35年，以社长身份带领公司发展成为日本一流的经管类图书出版社，并与5 000多家书店建立了直销模式。 除了以编辑角色挖掘胜间和代女士等知名作者并打造了一系列畅销书，她还创设了“商管类图书大奖”并担任形象大使，直到2019年卸任。对于版权输出以及与国外出版社的合作，干场女士也十分活跃，以日本书籍出版协会首位女性理事的身份和国际出版商协会日本代表理事的身份，积极致力于促进日本出版界的海外发展和全球化出版自由。此外，作为时尚爱好者，她还获得过日本第6届银发族时尚类奖项。目前，干场女士与先生和儿子生活在一起，同时还继续在演讲、写作、出版及顾问方面发挥她的个人专长。 陈亦苓台湾政治大学广播电视系毕业，辅修日文，留学日本并在日本工作近4年。目前为自由译者，擅长信息类英翻中、日翻中。

第1章　职业生涯规划　     1
人生不会按照规划走，所以才有趣！
——您现在看到的未来，就是全貌了吗？　     2
有人，就有机会
——但您必须为幸运的相遇做好准备　     6
困惑？做就对了！获得邀约？去就对了
——机会总是出现在意料之外　     9
学习的方向要既深且广
——永远比别人要求的更进一步　     12
与其吸，不如先吐
——社会人学习的目的，在于输出　     17
不要解释，说出您的意见
——发表意见固然危险，但保持沉默更危险！　     20
回报的法则
——回报必定有，只是并非来自当前的此人　     22
第2章　效率　     25
说效率还太早，10年后再说吧
——人生的乐趣就在于多余和不必要！　     26
 
成果超越预期的“120分主义”
——若只是符合预期，别人其实很难夸得出口……　     29
拜托，别老把CP值挂在嘴边
——工作成果并不会立刻显现　     32
建议尽量多多浪费
——人生取决于您做了多少乍看之下多余、无用的事　     35
第3章　以兴趣为工作　     39
一开始根本没有喜好可言
——所以不必勉强，不需要假装自己有特定的兴趣　     40
如何爱上自己正在做的事
——重点不在于做什么，重点在于由谁来做以及为何而做　     44
制造创意点子的公式
——令人意外的创造力决胜关键　     48
工作没有高低之分，但做的人不同，产生的价值不同
——请赋予价值给眼前的工作　     52
如何赋予价值给当下正在做的工作
——再怎么微不足道的工作都要有使命　     56
如何找到自己的使命
——不要着急，也可以随时更改　     58
二流凡人与一流凡人的主要差异
——“想要做”与“须得做”的问题　     60
瞬间落入不幸，还是需要花些时间但能够获得幸福
——要选择一切都由自己来决定的方式　     63
 
立即果断地做出决定，也是一种习惯
——正是在这种时候才需要发挥逻辑思维　     68
第4章　实现梦想　     71
梦想我不懂，但我知道理想、野心及遐想
——与其勉强寻找梦想，还不如成为某人的梦想！　     72
缺乏企图心的人动力从何而来
——即便没有很大的野心或梦想，也能相当长远、持久　     74
做，没有理由，但不做的理由却很多。 所以，就只管去做吧
—— 一旦开始思考工作的理由，那可就要小心了　     79
虽然我不知道“活着的理由”，但很清楚 自己为何现在还活着
——反正都要活，何不活得快乐些？即便是为了自己周围的人　     82
不要尽说那些不着调的，干，用结果来说话
——积极行事也可能遭厄运， 但若是什么都不做，就什么都不会发生　     84
两种类别的书
——说一百次“我爱您”，不如直接给戒指！　     88
“想法”是否成真
——“想做”只是单纯的愿望，甚至连“想法”都算不上　     91
第5章　模范　     95
没有模范？可以是机会，但不能成为借口
——与其寻找模范，还不如成为大家的模范　     96
 
跟谁都能学，什么都能学，又或是半吊子优等生仅止于半吊子的理由
——对于自己不了解的世界，至少要戒慎恐惧， 否则无法真正学到东西　     100
第6章　工作与生活的平衡　     107
别怕沉迷
——唯有因沉迷而获得的东西，
才能成为自己永不消逝的力量　     108
觉得工作太辛苦？觉得公司在剥削自己？
——人们通过工作而获得幸福　     114
人必须贪婪，但不要过度贪婪
——先放弃的，是“只靠自己应该就能完美做到一切”的
无耻想法　     119
四次元思维，长期主义
——以10年为单位进行思考，就能出乎意料地获得一切　     124
三次元观点，格局高一些
——无论是自己的可能性还是公司的可能性，都别只依据眼前所见来判断　     127
第7章　不能被讨厌　     129
被讨厌，刚好而已。被喜欢，那就更好
——“不会被谁讨厌”意味着“并不会被谁特别喜欢”　     130
“被讨厌的勇气”
——让某些人特别喜欢您，可能会导致您被同样多的人讨厌　     134
 
第8章　领导力　     137
不必每个人都立志成为领导者
——优秀的追随者能够造就优秀的领导者　     138
不需要随时随地都积极乐观
——“永远开朗、积极、向上”什么的，让人觉得很假　     142
要对自己的表情负责
——请注意个人表情对周围的影响　     144
第9章　责任自负　     147
对别人说的“责任自负”，会像回力镖一样 回到自己身上
——大多数事情都是“自己”与“周围”责任共当　     148
想象力比创造力更重要
——所谓爱，就是想象对方的自我中心性　     151
小孩与才能都不是上天赐予的礼物，
而是社会暂时寄放在您这里的东西
——碰巧被分配到的人，有义务予以雕琢并回馈给社会　     155
第10章　个人成长　     161
自我成长是结果，不是目的
——工作的目的在于真实感受到对别人有帮助　     162
过去也是能够改变的
——事实无法改变，但解释的方式可以改变　     165
幸福不是目的。蚱蜢真的不幸福吗？
——幸福不是“目的”，而是一种“状态”　     169
人无法只为了自己而全力以赴
——若有人能让您觉得“我要为他（她）努力”， 那么说明您很幸运　     174
同场加映　     177
结语　     191
出版后记　     195