企业家隐性人力资本与科技型初创企业成长：基于企业家情绪与行为的视角

　　科技型创业企业作为最具创新活力和发展潜力的群体，在我国创新型国家的建设过程中至关重要，是我国经济发展的中坚力量。企业家作为科技型创业企业成长的领导者，其所拥有的隐性人力资本（包括隐性知识、企业家精神、社会资本以及创业情绪、企业家行为等）无疑左右着企业的发展和成长。然而，目前学术界对企业家隐性人力资本的研究尚未形成体系，这不利于学者们对其理论的认知、发展和延伸。本书在前期研究成果的基础上，探索企业家隐性人力资本的新内涵和外延：基于企业家情绪与行为的视角进行研究。企业家创业激情作为一种积极的情绪体验为企业家的创业活动提供精神动力，而创业过程中可能出现的创业倦怠情绪的调节将维持这种创业激情以促进企业成功创立及生存发展。此外，不同企业家的行为存在一定差异，这种差异可能会导致其企业成长路径及周期的不同。

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第一章 绪论 第二章 文献综述 第三章 企业家创业激情与科技型创业企业成长 第四章 企业家隐性人力资本与创业倦怠影响、调节机制 第五章 企业家创业倦怠与科技型初创企业成长 第六章 企业家行为与科技型创业企业转型发展 第七章 企业家隐性人力资本与科技型创业企业成长关系的实证研究 第八章 研究局限与展望 参考文献 附录1 访谈提纲 附录2 正式测量问卷 后记