服务业国际直接投资与劳动力市场变迁

　　本书在对国际直接投资与劳动力市场变迁之间关系的国内外文献进行综述的基础上，阐释了服务业国际直接投资影响劳动力市场变迁的作用机理与路径：服务业国际直接投资对东道国产生直接就业效应和间接就业效应，两者的综合效应影响东道国就业数量；服务业国际直接投资通过影响工资水平、人力资本积累、劳工权益保障以及妇女就业，对东道国就业质量产生影响；服务业国际直接投资对东道国服务业劳动力市场培育产生效应，进而影响东道国服务业劳动力市场结构。

　　钟晓君，经济学博士，广东技术师范大学副教授，硕士生导师，商务系主任，产业经济研究所所长，广东省中小企业管理咨询专家。

第1章 绪论
1.1 研究背景和意义
1.2 国际直接投资与劳动力市场变迁研究文献综述
1.2.1 国外相关文献
1.2.2 国内相关文献
1.3 研究内容与研究方法
1.4 可能的创新之处
第2章 服务业国际直接投资影响劳动力市场变迁的理论机制
2.1 服务业国际直接投资影响劳动力就业数量的理论机制
2.1.1 服务业国际直接投资的直接就业效应
2.1.2 服务业国际直接投资的间接就业效应
2.2 服务业国际直接投资影响劳动力就业质量的理论机制
2.2.1 服务业国际直接投资与劳动力工资水平
2.2.2 服务业国际直接投资与人力资本积累
2.2.3 服务业国际直接投资与劳工权益保障
2.2.4 服务业国际直接投资与妇女就业
2.3 服务业国际直接投资影响劳动力市场结构的理论机制
2.3.1 服务业国际直接投资与服务业劳动力市场发育
2.3.2 服务业国际直接投资与服务业劳动力市场结构
第3章 广州市服务业利用国际直接投资与服务业劳动力市场发展状况
3.1 广州市服务业利用国际直接投资发展状况
3.1.1 服务业利用国际直接投资阶段性特征明显
3.1.2 服务业国际直接投资行业集中度高
3.1.3 广州市实际利用国际直接投资资金来源地趋于多样化
3.2 广州市服务业劳动力市场发展状况
3.2.1 服务业劳动力就业数量逐年增加
3.2.2 服务业劳动力就业比重迅猛提升
3.2.3 服务业劳动力集中在劳动密集型服务行业
3.2.4 服务业劳动力工资水平存在显著行业差别
第4章 服务业国际直接投资影响劳动力市场变迁的实证分析
4.1 服务业国际直接投资影响劳动力就业数量的实证分析
4.1.1 模型的构建
4.1.2 变量选取
4.1.3 单位根检验
4.1.4 协整分析
4.1.5 向量误差修正模型
4.1.6 Granger因果关系检验
4.1.7 脉冲响应和方差分解分析
4.2 服务业国际直接投资影响劳动力就业质量的实证分析
4.2.1 模型的构建
4.2.2 变量选取
4.2.3 单位根检验
4.2.4 协整检验
4.2.5 向量误差修正模型
4.2.6 Granger因果关系检验
4.2.7 脉冲响应和方差分解分析
4.3 服务业国际直接投资影响劳动力市场结构的实证分析
4.3.1 数据选择和处理
4.3.2 模型的设定与识别
4.3.3 面板单位根检验
4.3.4 模型的估计与面板协整检验
4.3.5 模型结果分析
第5章 政策建议
5.1 继续改善投资环境，加大服务业招商引资力度
5.2 大力发展各层次教育与职业培训，提升劳动力人力资本水平
5.3 合理引导服务业国际直接投资的行业流向
第6章 结论与讨论
6.1 基本结论
6.2 后续研究的问题
参考文献
后记