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反歧视法

反歧视法

作者:(南非)桑德拉.弗里德曼

出版社:中国法制出版社

出版时间:2019-12-01

ISBN:9787521605778

定价:¥86.00

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内容简介
  尽管人人生而平等的理念广为流传,现实生活中的各种歧视却屡见不鲜,或明目张胆,或暗中夹带。人类从未停止过为平等而斗争。 \n本书的作者桑德拉·弗里德曼教授执教于牛津大学,作为一名来自南非的犹太裔白人女性,她对平等之要义的体会尤为深刻。本书不仅对平等的概念进行了深度剖析,颇具创新地提出了一种四维平等观,还从比较法的视角系统地介绍了英美反歧视法的发展历程、现行制度和相关挑战,包含大量经典判例,同时也探讨了欧盟、加拿大、印度和南非的平等法律制度。 \n作为一本《反歧视法》译著,本书填补了相关领域的空白,读者们可以借此全面了解西方国家的反歧视法,同时对中国相关制度的发展完善加以思考。
作者简介
暂缺《反歧视法》作者简介
目录

缩略语表/ 1

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第一章 平等:概念和争议/ 1

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第一节 平等原则/ 4

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第二节 有所冲突的价值观:自由还是平等/ 30

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第三节 结 论/ 34

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第二章 社会背景和法律发展/ 35

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第一节 性 别/ 35

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第二节 种族和民族/ 46

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第三节 吉普赛人与流浪者/ 63

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第四节 宗教和信仰/ 67

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第五节 性取向/ 79

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第六节 变 性/ 86

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第七节 残 疾/ 87

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第八节 年龄歧视/ 94

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第九节 结 论/ 100

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第三章 反歧视法的适用范围/ 101

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第一节 歧视的理由/ 102

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第二节 反歧视法的适用范围/ 135

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第三节 何人受到约束?/ 140

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第四章 法律概念:直接歧视、间接歧视和其他/ 144

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第一节 同工同酬法:“戴镣铐的巨人”/ 146

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第二节 直接歧视/ 156

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第三节 间接歧视/ 167

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第四节 不同价值观的优先性问题:歧视的正当化/ 179

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第五节 难以辨明的问题:直接歧视与间接歧视的动机和意图/ 191

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第六节 提供合理便利或者进行调整的义务/ 203

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第七节 平等与比例原则/ 209

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第八节 平等与尊严/ 214

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第九节 积极促进平等的义务/ 218

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第十节 结 论/ 219

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第五章 绝对的形式平等还是实质平等:逆向歧视/ 220

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第一节 平等和逆向歧视的概念/ 221

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第二节 逆向歧视与相关法律规定:各国的态度截然不同/ 224

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第三节 目标和效果/ 245

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第四节 结 论/ 265

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第六章 权利和救济:法律的局限性/ 266

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第一节 对抗主义:司法裁判的局限性/ 266

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第二节 执行机构/ 281

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第三节 “第四代”平等:积极义务/ 285

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第四节 结 论/ 318

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索 引/ 320

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