国有企业改革与创新发展研究报告（500强企业研究报告之八）

　　企业是一种组织、一种制度，更是一种文化。国有企业作为独立法人，虽然拥有国家资本的特征，其运营过程以及身份特征应不受任何资本的控制，应该形成打破血缘、地缘的纯正公司。在混合所有制公司中，管理层应直面国有资本与非国有资本的冲突，保障各类所有者的权益不被任何性质的资本所操纵。同时，努力吸收不同文化的精髓，整合不同的文化理念，建立包容和开放的企业文化，形成适应企业发展的统一的价值观、宗旨目标及经营理念，实现不同性质股东之间的真正融合，才能进而推动企业实现真正有效的创新。

暂缺《国有企业改革与创新发展研究报告（500强企业研究报告之八）》作者简介

序
第一篇 现状篇
第一章 中国500强企业竞争力指数分析
第一节 上海财经大学竞争力评价指标体系构建
第二节 2015年上财500强企业竞争力指数结构分析
第三节 中国500强企业发展的主要问题分析
第四节 中国500强企业发展展望与对策
第二章 中国500强企业中国有企业发展和改革现状分析
第一节 中国500强企业中国有企业发展现状总结
第二节 中国500强企业中国有、民营企业发展对比
第三节 中国500强企业中国有企业未来发展思路建议
第二篇 理论篇
第三章 国资统一管理、国企分类监管研究
第一节 前言
第二节 国资管理体制和国企监管模式的国内外经验
第三节 国有资产管理体制和国有企业监管模式的历史演变及发展现状
第四节 上海国有资产管理体制及国有企业监管存在的问题
第五节 案例研究
第六节 上海国资管理体制和国企监管模式改革的战略选择
第四章 上海加快发展混合所有制经济研究
第一节 研究背景及出发点
第二节 上海混合所有制经济改革运行情况
第三节 上海混合所有制深入改革的制约因素
第四节 上海加快发展混合所有制经济的总体思路与突破重点
第五节 上海发展混合所有制经济典型案例分析
第六节 相关政策建议
第五章 国有资本信息披露制度及透明度研究报告
第一节 国有资本和国有企业信息披露的研究背景和意义
第二节 国有资本和国有企业信息披露的理论基础
第三节 国有企业信息披露的要素构成与现状
第四节 国际上国有资本和国有企业信息披露与透明度制度的现状
第五节 国有资本和国有企业信息披露与透明度机制的构建策略
第六章 上海公共服务类国企改革的战略思路与配套措施研究
第一节 上海公共服务类国企的改革历程
第二节 上海公共服务类国企的运营模式及经验
第三节 公共服务类国企改革的国内外经验及对上海的启示
第四节 上海公共服务类国企改革的政策建议
第三篇 案例篇
第七章 国盛集团
第一节 国盛集团的总体介绍
第二节 国盛集团的国资改革背景
第三节 国盛集团的改革路径和过程
第四节 国盛集团的改革成效
第五节 总结和展望
第八章 格力集团
第一节 格力集团的总体介绍
第二节 格力集团的国资改革背景
第三节 格力集团的改革路径和过程
第四节 格力集团的改革成效
第五节 总结和展望
第九章 中国石油化工集团
第一节 中国石油化工集团的总体介绍
第二节 中国国资国企改革历史进程回顾
第三节 中国石油化工集团的改革路径和过程
第十章 中粮集团
第十一章 重庆渝富集团
第十二章 新加坡淡马锡集团
参考文献
附录 2015年上海财经大学上财500强企业竞争力指数系列名单