求职/面试
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卓越口才完全修炼宿春礼编著本书用独特的视角全方位地向读者介绍了磁力语言、成功社交、精彩演讲,制胜辩论、“双赢”谈判、温馨情爱、机智应急、日常口才等十个方面的口才技巧。掌握好这些说话技巧,你就能在错综纷繁的人际关系网络中游刃有余;你就能于激烈的社会竞争中脱颖而出;你就能在斗智斗勇的谈判桌上侃侃而谈,屡出奇招。掌握好这些说话技巧,你就能在针锋相对的辩论台前巧舌如簧,雄辩如虹;你就能在难以测定的情场中挥洒自如,胜券在握;你就能在尴尬的境地中突围而出,反客为主;你就能在日常交往中轻松相处,成为受人欢迎的人…… -
精彩简历101(美)罗尼·福莱(Ron Fray)著;刘宁,任英梅译你可能会吃惊地看到许多职业人士忽略了简历是成功的关键因素之一。其实,简历是未来雇住最初评价应聘者的惟一依据。简历的撰写直接关乎求职的成败,一份精心制作的精美简历无疑是获得心仪工作的制胜利器。本书提供了101个适用于各个行业、各类专业、各种情况的精彩简历模板,作者基于多年的人力资源管理实战经验,精心总结出成功简历的撰写和必备要素,对如何撰写求职简历提供了全方位的详实指导,使求职者在简历制作、面试指导和获得推荐方面快速获得帮助。本书适合以下三类读者:高校毕业生、有志进入名企业的人士、寻求理想工作、渴望成就职业梦想的职场人士。 -
礼仪手册未来之舟编著《礼仪手册》是未来之舟历经近两年,根据培训实践编著的现代礼仪普及、规范性读物。全书共17万字,270页,共分十四部分。每一部分前面都有"案例鉴赏"、后有"小贴士",并配有几十幅插图。全书内页双色印刷、图文并茂,融知识性、趣味性、可读性于一体。本书主要内容有形象礼仪、日常礼仪、大众社交礼仪、家庭礼仪、夫妻礼仪、校园礼仪、求职礼仪、商务礼仪、特殊领域的礼仪、会议礼仪、节日礼仪、习俗礼仪和禁忌、奥运礼仪、赛场礼仪、国际礼仪等。 -
战胜公共演讲的恐惧(美)史蒂夫·奥兹(Steve Ozer)著;杨冬华,郭英锋译调查显示,在最令人惧怕的事中,超过一亿的美国人把公共演讲列为NumberOne。很多人甚至认为公共演讲比死亡还可怕!你有没有听说过“想象观众都光着身子来使自己更镇静”?但这种说法并不可靠。当你站到讲台上,你就会发现——光着身子的观众帮不了你。《战胜公共演讲的恐惧》是最早问世的,为那些必须面对公共演讲和对公共演讲充满恐惧、焦虑和无助的人提供帮助和指导的参考书。史蒂夫·奥兹本人曾经?浅>迮鹿惭萁玻诒臼橹蟹治隽斯惭萁部志逯⒌母础⒈砻婕敖峁杓瞥鲆惶谆坊废嗫鄣挠行Ы饩龇桨福≡谡獗揪省⑹涤谩⒄穹苋诵模庇殖渎哪械氖榧校返俜蛭阏故玖巳绾握房创丝朔志甯校锬闶腿胱约旱那蹦埽迪秩说拿蜗耄≡擞谜庑┘记煽梢晕愕氖乱岛椭耙瞪淖⑷胄碌幕盍Γ纳颇愕娜思使叵担阌谜绞て渌志宓淖孕藕陀峦鼻暗木瘛1臼榻愕巧铣晒Φ募夥濉? -
领导干部竞争上岗演讲辞赏析任治忠 编著中央在Z《深入干部人事制度改革纲要》中进一步明确了推行竞争上岗的重要性和迫切性,中组部,人事部专门下发了《关于党政机关推行竞争上岗的意见》各地各部门围绕党中央提出的建设一支高素质干部队伍的目标,在运用竞争上岗的方式做好干部的选拔任用,职位轮换和人员分流等项工作方面,进行了大量的探索,并取得了显才效果。实践证明,采取自愿报名,统一考试、竞职演讲,面试答辩,民主测评,组织任命等式竞争上岗,是干部选拔方式的一项改革,是构建干部竞争激励机制的重要组成部分,对于党政干部,企事业单位领导人才的政党流动,促进机关干部能上能下、能进能出,进一步扩大党员和群众对干部选拔任用的知情权,参与权、选择权和监督权,使优秀人才脱颖而出,防止和克服选人用人方面的不正之风,提高干部队伍的整体素质,具有积极促进作用。演讲作为竞争上岗的一个重要环节,演讲辞写得好坏不但直接影响演讲的现场效果,而且事关演讲者在评委和干部群众心目中的形象。本书选编了一些省、市和中央国家机关竞争上岗、公开选拔和求职演说参与者的演说辞、演讲辞,他们勇敢地走上演讲台,浓缩人生精华,展示美好未来,这是构成本书眯评赏析的素材。 -
美国历届总统就职演说岳西宽,张卫星译《美国历届总统就职演说》讲述了:美国是怎样一个国家?她的政治、经济、文化何以历经二百余年而仍生机勃勃?他们何以在这片陌生的土地上找到了上帝,并最终建立起自己的精神家园?当美国“国父”华盛顿荣登总统宝座时,他感到了神佑的力量,当第三任总统、《独立宣言》起草人杰斐逊荣膺斯选,他提醒国人历史悠久的欧洲旧世界正忍受着暴政、无耻与血腥;而刚刚当选的黑人总统奥巴马面对严峻的金融危机,也信心十足地宣称:“上帝赐予我们知识,以应对未知的命运……”这一篇篇就职演说连缀起来,就是半部美国史,其中承载着千百万生于斯、长于斯的美国民众的心声,对我们研读大洋彼岸的文化实在大有裨益。美国总统率皆历经选战,谈锋甚健,词采飞扬。因而,这些演说又可作为美文来读,我们从中能够学到不少讲演和修辞方面的知识。 -
十分钟决定前程石向前编著面试决定着求职者的前途,而许多人在职场中却连连败阵。究其原因,主要是面试不得要领所致。本书旨在教授如何使你应对面试,成为招聘单位所需要的人以及怎样才能成为这样的人,使你有目标地培养及修正自己。本书帮你征服世界500强面试官!游戏规则如此简单:你具备了500强员工7大能力、7大职商,熟悉了500强各行业的面试题,掌握了500强工作规范,你就会成为职场中的面试“高手”,立于不败之地,掌握自己的命运,踏上辉煌的前程。 -
天下无墙熊丙奇编著建议1不要到危险来时才磨牙一只山猪在大树旁勤奋地磨獠牙。狐狸看到了,好奇地问:“又没有猎人来追你,也没有任何危险,为什么要这般用心地磨牙呢?”山猪答道:“你想想看,一旦危险来临,就没时间磨牙了。现在把牙磨利,等到要用的时候就不会慌张了……>>全文·思科系统:缺乏“组织行为”能力·贝塔斯曼:思维方式是文化环境的结果·欧莱雅:没有自己·ING:总希望干“体面”的活·英特尔:理想=沿海学生软能力+内地学生硬能力·三菱商事:难以在15分钟之内给出一份全新报告>>更多建议2做一块“千刀万剐”的石头从前,在同一座山上有两块相同的石头,四年后发生截然不同的变化,一块石头受到很多人的景仰和膜拜,而另一块石头却受到别人的唾弃。这块石头极不平衡地说:“老兄呀,四年前我们同为一座山上的石头,今天产生这么大的差距,我心里特别痛苦。”另一块石头答道:“老兄,你还记得吗?四年前,来了一个雕刻家,你害怕割在身上一刀刀的痛,你告诉他只要把你简单雕刻一下就可以了,而我那时想象未来的模样,不在乎割在身上一刀刀的痛,所以产生了今天的不同……>>全文·微软:参与到我们的计划中来·贝塔斯曼:在实习中学习·思科系统:学习是首要的·三菱商事:做到更广的适应性·柯达:找一个人生支点·西门子:建立清晰的成才目标>>更多建议3钓技比钓竿更重要有个老人在河边钓鱼,一个小孩走过去看他钓鱼。老人技术娴熟,没多久就钓上了满篓的鱼。老人见小孩很可爱,要把整篓的鱼送给他,小孩摇摇头,老人惊异地问这小孩为何不要?小孩回答:“我想要你手中的钓竿。”老人问:“你要钓竿做什么?”小孩说这篓鱼没多久就吃完了,要是我有你手中的钓竿,我就可以自己钓,一辈子也吃不完……>>全文·欧姆龙:把学生的身份信息全部都隐去·国际纸业:只看重学历意味着企业极不成熟·微软:不是所有专业都追求高学历·英特尔:在少数名校招聘并不排斥他校学生·三菱商事:对应聘者的身份要求不复杂大学水平以上·西门子:大学本科毕业生适合绝大多数岗位>>更多建议4穿上你的球鞋两个人在森林里过夜,清晨的时候森林里突然跑出一头大狗熊。一个人忙着穿球鞋,另一个人对他说:“你把球鞋穿上有什么用?我们反正跑不过狗熊。”忙着穿球鞋的人说:“我不是要跑过狗熊,而是要跑过你……>>全文·三菱商事:工作经历不等同于工作经验·友邦保险:很少从其他公司挖有经验的人才·埃森哲:50%来自学校招聘·欧莱雅:新进员工中应届毕业生占10%·富士通:专业性与专业背景是不同的两个概念·建议4穿上你的球鞋>>更多建议5盖一座世界上最伟大的教堂有一个古老的寓言故事:有个人经过一个建筑工地,问那里的石匠在干什么?三个石匠有三种不同的回答。第一个石匠回答:“我在做养家糊口的事,混口饭吃。”第二个石匠回答:“我在做很棒的石匠工作。”第三个石匠回答:“我正在盖世界上最伟大的教堂……>>全文·友邦保险:追求长远的回报·富士通:用快速反应赢得市场·3M:把创新作为生活的一部分·英特尔:先进技术与创新的象征·欧莱雅:考虑薪金十分正常·家乐福:零售业让你脱颖而出 -
我就是口才高手丁慧中编著本书首先讲的是要提升说话能力需要做哪些准备工作,然后再说明必须掌握说话对象的性格与其心理进行分析的方法,以及一些重要的方法和技巧等,最后更具体地提出应该如何说服他人、应对职场交际和演讲的方法与策略,以求能完全做到按照对方心理而改变说话的要领,而这些全是成为一个口才高手必须掌握的要诀。若明了了这些,你一定能够大声说:“我就是口才高手!” -
我能!蓝天著如何开始行之有效的职业规划?如何撰写简洁生动的求职简历?如何掌握国际通行的面试礼仪?如何打动铁面无私的面试考官?……作为20余所重点大学共同推荐的求职指南,本书以实有而人性化的内容为您答疑解惑,助你顺利闯关!本书凝结了蓝天教师多年工作实践与就业指导的心血,书中针对当前高校毕业生、待业人员就业面临的难题,提供了一整套行之有效的求职实战指南,帮助读者在短期内迅速提高求职面试技能,迈出成功人生第一步。作者独出心裁,通过大量情景设计、典型案例,结合面试流程,具体阐述了每一步骤的实战技巧与法则。书中还提供了《著名外企面试试题举例》《国家人事部公务员面试套题举例》《中央、国家机关公务员录用考试面试结构化面谈标准题本》等极具实用价值的参考资料,使本书更具实战色彩与借鉴价值。精彩的情境分析,深入浅出的技巧归纳,生动活泼的体例设计,使得本书成为深受众多毕业生欢迎的求职宝典。本书融入了中外许多有趣的案例和故事,通过这些通俗易懂的实例和硌,让我们找到一种方法和信念。当面临很多“第一次”的选择,我们应该把自己人的优势展现在每一次机会面前,把握住这关键几眇中的“第一步”——共青团中央办公厅主任李晓军本书涉猎广泛,语言生动。作者丰富的企业招聘经验,为大学生就业面试提供了有益的帮助和指导。——民盟中央副主席、电子科技大学副校长工吴正德作者充分理解用人单位对人才的需求,也充分了解学生在求职面试中常见的困难和不足,相信书中的方法和经验将为无数毕业顺利通往优秀企业搭起桥梁。——长城计算机集团董事长陈肇雄
