说话是一门艺术，有的人说话非常得体，有的人说话不合事宜，甚至伤害别人。说话得体的人往往处人处事如鱼得水、左右逢源，而不会说话的人往往人别人不爽，自己也难受。如何提升自己的说话能力，是每一个现代人在社会上谋求成功时直接面临的课题。

《应用型人才培养规划教材·公共基础课系列：沟通交流与口才》共分4篇12章，以沟通交流与口才的基本知识为基础，遵循由易到难、循序渐进和注重实用的原则，对提高沟通交流能力的各个方面进行了系统的阐述。《应用型人才培养规划教材·公共基础课系列：沟通交流与口才》的编写以理论为指导，以训练为主线，突出科学性、实用性和示范性，是一本科学实用、案例丰富、注重训练的实用性教材。设计训练时力求系统、科学，有层次、有力度，同时注重讲练的对应性和可操作性。《应用型人才培养规划教材·公共基础课系列：沟通交流与口才》适合作为应用型本科院校、高职高专院校、成人高校的沟通与口才相关课程的教材，同时也可供想要提高沟通与口才能力的人士阅读参考。

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《大学英语演讲与口才：21篇经典英文演讲分析》语言轻松活泼，不同于论文，目的是让学生听懂、学会，而不是体现什么高深的理论体系。尤其是像演讲这种应用性题材，让学生真正掌握演讲基本常识，并有效应用到演讲实践，这样才能体现教材的实用价值。阅读本教程，就像亲临课堂学习，轻松的言语和富有逻辑性的阐述让人耳目一新。《大学英语演讲与口才：21篇经典英文演讲分析》的编写是通过作者多年的教学课堂实践，总结归纳而成。授课对象是普通高校的同学。大多数同学对英语的认识还停留在课文的基础上，除了考试，还不了解英语使用的社会性，也体验不到英语语言的美丽。经过系统地学习，有不少学生在省、市、学校的英语演讲比赛中获奖。更多的学生则从课堂上了解到英语文体的魅力，对课本以外的英语有了更新鲜的认识。《大学英语演讲与口才：21篇经典英文演讲分析》不同于侧重理论的教材和一些罗列经典演讲的读物，本教程根据每个章节的特点，大量引用英语演讲进行结构探讨和细节分析，并配以中文注释，力求把英语演讲的整体魅力展现给大家。

《销售员超级口才训练（金牌销售特训营）》（作者莫浩杰）通过对销售各个环节的细化解说，把销售员在与客户沟通中需要用到的技巧，用最为 形象、平实的语言表达出来。本书在对销售沟通基本要素进行简单阐述之后，详细说明了在销售过程中如何开发客户、如何预约客户、如何拜访客 户、如何介绍产品、如何处理客户异议、如何促成成交、如何催收货款及售后服务等各个环节的沟通技巧。《销售员超级口才训练（金牌销售特训营 ）》语言精练，通俗易懂，而且每一节都给出了技巧提示、实战情景解析等板块，寓说理于案例之中，更具知识性和趣味性，让你在轻松愉快的阅读 中，学习并掌握销售口才的基本技巧。 本书适合销售一线的各类销售员、销售管理者、培训师等使用。尤其对于销售员，更是自我提升沟通能力的实用手册。

《历史巨匠如是说：那些催人奋进的演讲录》的演讲者来自政治、经济、文化等各个领域，题材涉猎广泛、风格迥异，有的气势恢宏，意蕴精深；有的轻松诙谐，令人捧腹；有的言辞恳切，语重心长。它们都鼓舞人勇于坚持自己的梦想，实现自己的人生价值。

本书为国家社会科学基金“十一五”规划教育学青年课题“大学生生涯规划能力与心理健康关系实证研究”（课题批准号：CBA090124）的研究成果。 本书以实证研究为主，分析了我国大学生生涯规划能力的内涵结构和当前我国大学生生涯规划能力的发展现状，选取个体和组织两个层面，研究有关因素对大学生生涯规划能力的影响，并从这两个层面提出了大学生生涯规划能力提升的系列对策。

什么是幽默？心理学家认为：幽默是人的个性、兴趣、能力、意志的一种综合体现，它是语言的调味品。幽默的话语可让人觉得醇香扑鼻。幽默是引力强大的磁铁。有了幽默，便可以把一颗颗散漫的心引入它的磁场，让每个人的脸上绽开欢乐的笑容。它是智慧的火花，可以说，幽默与智慧是孪生儿，是知识与灵感勃发的光辉。幽默中渗透着一种坚强的意志，展示了人的一种乐观豁达的品格。幽默可以拔高你的个人形象。它通过机智、应变和语言的技巧展示智慧，而一个富有智慧的人是没有理由不得到尊敬的；它通过沉着、冷静展示气度，而气度会让你显得高贵；它通过自嘲、包容展示亲和力，从而让你的形象更加生动和丰富；它通过坚毅、博大展示你卓尔不凡的精神境界，这种境界让你超越时间、空间、语言，成为一个让人须仰视才见的“高人”。

《与领导干部谈沟通艺术》作者根据自己二十年做领导的心得体会，整理了几十本当年的工作笔记，加上多年研究领导工作方法的成果，写出了这本《与领导同志谈工作技巧》的书。这本书以作者实际工作中出现的真实案例为基础，加上研究材料，讲述案例，提出问题，分析问题，总结问题，生动形象地阐述案例后面的深刻道理，举一反三地说明工作方法上存在的普遍规律，可以起到为广大领导同志抛砖引玉、促进领导工作方法的研究和实践的作用。本书以讲述发生在我们工作实际中的案例为主，以分析问题、说明问题为纲，全书涉及五十个普遍存在、迫切需要解决的问题，丰富了领导工作方法研究领域的成果，具有很强的实践性，弥补了以前研究多理论少实践的不足，是理论联系实际的领导方法新作，值得领导干部参阅。