人在职场
-
老板最爱的简历表刘忠文 著《老板最爱的简历表》的作者刘忠文针对时下求职者在求职简历的投递过程中，简历的书写不能有效地引起用人单位的注意的普遍问题，结合自己多年从事人力资源工作的经验，向广大的求职者阐述优秀的简历的书写应该具备哪些方面要点，应该注重哪些细节，什么样的简历才会引起公司HR和老板的注意，才是他们所喜欢的。 -
做自己的职场专家吴静 主编为什么有人能拥有好工作，有人却连工作都找不到？为什么你即使有能力却始终不会被老板升职加薪？为什么你人品很好却老是和同事搞不好关系？为什么你需要了解一些“职场厚黑学”？为什么天资和家世不如人也可以是你的竞争优势？为什么聪明的老板对自己看重的人先要“大材小用”？你知道对公司而言员工的结果比过程更重要吗？你知道“杜拉拉”成功靠的是什么吗？你知道办公室里有哪些“潜规则”吗？你知道在职场也需要“变色龙”的本领吗？你知道怎样与上司、老板正确相处吗？你知道怎样维护自己的合法劳动权益吗？你知道怎样跳槽才能跳得高、跳得好吗？……我们可以憎恨职场，恐惧职场，却无法离开职场。看清表象下的真实，听出谎言后的真相，悟透谬误里的真理，这就是没人会轻易告诉你的、最给力的职场生存术！ -
舍与得的职场经营课陈小立 编著一把打开成功之门的钥匙；一部指导职场经营的“胜经”！舍得是人生中一个很重要的课题，同样也是职场上很重要的课题。在职场上，我们每个人都面临诸多选择，从初出茅庐的求职，到入职后的人际磨合，到成长后的跳槽，再到成为顶级人才，我们无时无刻不在取舍中前进。有时候，鱼和熊掌不可兼得，职场中人需要细心揣摩，不断探索，方能领悟舍得的真谛，用好舍得的智慧。得失之际，取舍之间，舍其小而谋其大，有所为有所不为，是为“舍得”。 -
责任重于泰山张立光 编著责任是一种严格自律，也是一种社会他律，是一切追求文明和进步的人们基于自己的良知、信念、觉悟，自觉自愿地履行的一种行为与担当，是为家庭、为国家、为社会、为他人做出自己的奉献。责任是一种精神。这种精神包含着远大的理想、高尚的情操、美好的心灵、质朴的行为。责任是一种境界。这种境界没有高深的理论包装，没有豪言壮语渲染，但人人可见可知可感，而且只有心地善良、无私忘我的人才能达到。 -
会生活会工作尤佳 编著这是一本抚慰心灵的书。本书通篇以“案例十心灵处方”的方式展开。收录的故事，结合了心理学的解读，展示出简单生活和轻松工作的姿态，浅显易懂。本书如随身而行的心理咨询师，当你情绪低落、沮丧、失意时，给你以安慰和力量；当你欢欣、得意时，帮助你平静自己的心灵。这些貌似平凡但却让人读来若有所思的小故事，体现着毫无矫饰的朴素率真之美，倾诉着对生命的全新体验和深刻感悟。 -
职业人文读本张克 主编《职业人文读本》由孙印杰、刘金广、夏跃伟等编著，宗旨在于，为正在领受中国高等职业教育的莘莘学子以及各类职业人士提供一份精神备忘录。职业人文，一言以蔽之，围绕“职业”的人文关切。读本以职业赞词、体面劳动、艰难事功、中国气味、热爱生命、积极生活、自由交流、为美而想、叩问科学九个主题为着力点，尽可能贴近真实的职业生态，编织起职业与尊严、文化、生命、自由、信仰、美感、幸福的深度关联，旨在唤醒各类职业人士的自豪自尊、自律自强，同时为我国高等职业教育在通识教育模式的探索上积累些经验。 -
老板最喜欢这样的员工赵月 编著员工要想成为企业的中流砥柱、栋梁之才，除了自身技能的提升外，提升其职业素养也是必需的。说到底，人才最大的体现在于价值。作为一个人的价值，一名最有价值的员工应该先要有自己的付出，然后才有公司对自己的回报；在工作中能够独当一面；让自己成为一个解决问题的人，丽不是问题制造者；善于站在对方的角度想问题，用希望他人对待自己的方式去对待他人，有和谐的同事关系。 -
我最想要的升职书李峰进入职场，你甘心永远做一个小职员吗？你甘心拿着微薄的薪水、看着上司的脸色过一辈子吗？你肯定不会甘心。升职，是每个职场人士最大的心愿，那么，怎样能够在最短的时间内达到升职的目的呢？掌握一套行之有效的速腾秘技则是职场人士最迫切的需求。《我最想要的升职书》是一本实战经验总结书，以一些成功的职场人士为范例，剖析他们的升职经验，总结他们的升职智慧，从而给广大职场奋斗者以有益的启示。 -
员工诚实守信教育读本刘延兵 编著《员工诚实守信教育读本》从诚实守信的角度向广大读者展示了成为职场上“常胜将军”工作方式：忠诚于你的职业，忠诚于你的公司。并列举许多经典案例与趣味故事来帮助员工理解其中的哲理。《员工诚实守信教育读本》通俗易懂，重视可读性，对当下员工具有很强的教育指导作用。 -
破解职场密码于跃龙 著职场是现代人生活的演绎，所以无论是职场新人，还是高层管理者；无论是外企白领，还是机关领导，都是职场这个舞台上的主角。但是职场这个谜，你究竟可以看透多少，又了解多少？如何与上司、同事和睦相处？如何处理工作中的顺境与危机？如何在明争暗斗的职场左右逢源？这一系列问题仍然让无数的办公室男女头疼不已。在忙碌的社会生活和激烈的职场竞争中，人们没有时间来慢慢寻求其中的解决之道，而是追求快速成长之法。本书正是立足于此，从职场规划开始，将职场中可能会遇到的各种问题进行分析并提出解决之道，让广大职场人士可以更好地去奋斗、去成功，去打开自己辉煌的事业大门！
