《每天为自己打个勾》通过六十篇文章提醒我们人生与职场上应该重视与强调——但往往被忽略的六十余件小事。事虽小，却和最微小的作息习惯、最日常的交往技巧、乃至最深远的人生意义息息相关。郭腾尹老师倡导把“打勾”这一职场最常见手法，作为个人行动的见证与备忘，促使个人人生不断被圆满。首创图文相间的人生管理LIST；检阅财经培训大师郭腾尹的人生和职业管理历程，用互动形式和读者一起实践自己的人生和职业管理——教你如何在危机时代顺利过冬！

现代职场竞争越来越激烈，在端好自己饭碗的同时，想要在职场中有所发展，就要把自己修炼成一匹“职场狼”。职场狼心里有狼桀骜不驯的气质，他们通过自身的不懈奋斗，并利用各种机会和方法，最终成为职场中万人瞩目的焦点。本书从职场狼的口头禅、职场狼的好习惯、职场狼的心机、职场狼的高人气、职场狼的上进心、职场狼的过人之处、职场狼的大智慧七个方面，全面阐释了一个普通打工仔如何成为职场中子笑傲江湖的人物。本书内容完整，结构紧凑，故事新颖，方法实用，是职场人必备的案头经典之作。

在经济迅速发展的今天，职业道德已经成为了我们工作中不可或缺的重要条件。而敬业就是一个职业人应该具备的职业道德中的一种。敬业不仅仅是拿人工资，替人工作，对领导有个交待，更重要的是要把工作当成自己的事业，要融合使命感和道德感，因为每个人的工作都不只是为了谋生，我们还要通过工作来实现自己的人生价值。每一个公司中的员工都应该磨练和培养自己的敬业精神，因为无论处在什么位置，做什么工作，敬业精神都是你走向成功的最宝贵的财富。但在现实中，却总有许多人不敢正视问题，在工作中偷赖，不负责任，遇到问题绕开走，对待工作总是敷衍了事，这样的员工头脑里根本没有对敬业的理解，更不会把工作看作是一种神圣的使命，这就是不忠诚于自我的表现。这种人总以为可以瞒骗上级或同事，他们却不知道旁观者清，被蒙蔽的只是他自己，上司对他们的所作所为其实是非常清楚的。在竞争如此激烈的现代社会，毫不夸张地说，一个公司的存亡，就取决于其员工的敬业程度。只有具备忠于职守的职业道德，才有可能为顾客提供优质的服务，并能创造出优质的产品。如果把界定的范围扩大到以国家为单位，那么一个国家能否繁荣强大，也取决于其人民是否敬业。所以说，如果我们以一种尊敬、虔诚的心灵对待自己的工作，甚至对工作有一种敬畏的态度，我们就已经具有了敬业精神。

心动不如行动。希望什么，就主动去争取，去促成它的发生。我们无法指望别人来实现我们的愿望，也不能指望一切都已经成熟，然后轻松去摘取果实。永远不会有这样的事情发生，要彻底打消这样的念头，然后立即行动起来。

金融风暴席卷全球，裁员风潮暗流涌动，无论是职场新人，还是职场老将，都面对着裁员的严峻考验。怎样在危机下保卫你的工作阵地；怎样为你的职场增加保险系数；怎样坦然面对裁员潮的到来；怎样在危机下成功求职；怎样在危机中找到转机……你都将在《裁员对决：守住职位的52种非常方法》中找到圆满答案。

金融海啸风起云涌、裁员减薪危机四伏、工作节奏越来越快……这一切共同组成了当下变化莫测的职场环境，给人们制造了大量的压力，缺乏适应力的人更加难以获得本应属于他们的成功。本书作者、著名的心理学家萨尔瓦多·麦迪发现：在压力重生的时代，决定职场中最终成败的往往不是经验与训练，而是驾驭压力的能力。值得庆幸的是，驾驭压力的能力并非造物主对少数人的恩赐，而是基于一系列技能与态度。这些技能与态度每个人都可以加以学习、掌握。本书通过大量生动鲜活的职场实例向你传授必备的方法、工具与态度，帮助你提高驾驭压力的能力，进而能够在最具压力的环境中发现潜藏的机会，在经济最不景气的形势下也能成功。

在多次社会调研中，大量IT行业业内人士指出，对IT行业来讲，职业素养是非常重要的，但是相关的资料和书籍还比较少。《IT职业素养》根据调研情况进行总结，整理出IT行业从业人员所应该具备的一些基本素养。《IT职业素养》分为职业道德、团队精神、职业能力、职业生涯四个部分，共包括15章。每章除了讲述案例和理论外，还设有阅读讨论资料和思考练习题。《IT职业素养》可以作为高职高专院校计算机专业教材，也可以作为本科生、研究生参考资料，还可以作为计算机企业的员工培训教材。

《招聘专家解读建筑房地产业》完全区别于市面上的职场类图书，而是一本辅助求职就业的专业工具书。书中通过一线采访及行业内招聘专家的描述，真实展现了建筑房地产行业不同职位的职能特点、薪资标准和发展路径。通过招聘专家谈求职、分析热招职位的职业前景、专才的职业规划等内容，给职场人提供清晰的就业指导。从职业心理角度分析企业对求职者真实的期盼，及应聘中可能会面临的各种问题及解决办法。另外，书中极具行业特点的简历范本和房地产、建筑设计、施工企业的职位前景介绍又能给欲进入建筑房地产行业发展者明确的指引。

《求职者的圣经（求职篇）》是当代知名作家段谦倾心所写的一本关于职业的学术著作，而后又针对当前的金融危机做了更加详细、有针对性的文字补充，是一本难得的职场求职、生存攻略等经典学术著作。让找工作的人知道如何找到工作；让不找工作的人知道如何为自己工作；让正工作中的人知道如何工作可以更好；让不满意现在工作的人知道如何创造令自己满意的工作——这正是《求职者的圣经》的核心内容。在《求职者的圣经》里，作者帮助你在变化奠测的工作环境里，轻松愉快地面对各种变迁与挑战：这里有先进的管理理念，健康的职场观念，和谐的企业内部氛围。作者为我们揭晓这些问题的答案：我们属于哪里？我们如何做事？我们的优势是什么？我们能做出什么贡献？如何打造我们的NQ？如何度过我们的上半生？我们的第二事业在哪里？作者和你共同面对，完成解答！如果你拥有了这本书，她会告诉你如何管理企业、管理他人；如果你愿拥有这本书，她将帮助你挖掘自我，管理自我，发展自我。《求职者的圣经》帮动你发现快乐工作的秘密，让你的工作游刃有余。

《胜在习惯一建立个人系统的21个关键》是职场专家、社会活动家、梦想实践家李尚隆老师创作的一部经管励志类图书。该书浓缩了李老师l3年的职场打拼、从普通铁匠到年薪百万的职业经理人的经验和教训，是他对自己前一段事业发展做的一个小小总结。作者借此书给那些正在朝着自己理想奋进的职场白领们以力量、勇气和成功的信念，并为他们指明前进的方向。