《执行的逻辑》是一本关于工作执行的书籍。其主要内容是一套简单易懂却又富有逻辑的工作执行方法。《执行的逻辑》共分为七个章节，首先阐述了逻辑思考对工作的重要性，并提出了一套科学的工作方法；然后又在各章节中逐一讲解这套工作方法的几个步骤，即界定问题、从根源上解决问题、寻找有创意的对策、规避风险、执行计划以及经验总结，旨在帮助员工理清解决问题的思路，提升解决问题能力、任务执行能力和竞争力。

《说话力：职场会议之妙语金言（英汉对照）》可以帮助你在会议上自信发声、表达自己。书中从参会者和会议领导者两个视角出发，涵盖了各种会议场景，包括非正式的头脑风暴会议、正式的解决问题会议和进度汇报会议等。作者将每种类型的会议切分成不同的情境，分别介绍该情境下的完美措辞。通过对《说话力：职场会议之妙语金言（英汉对照）》的学习，可以帮助读者掌握各种会议措辞，提高说话力。

无论你有多么喜爱自己的职业，难免会在工作中遭遇各种困境。这将考验你保持头脑冷静的能力。《成功应对职场困境全攻略》提供了大量实用的措辞帮助您躲过灾难，规避与同事之间的尴尬场景，并且使您游刃有余。如果您应邀做一个即兴演讲时，或无意间把一封私人邮件发给老板时，可以参考此书找到最佳用语。无论您遇到多么尴尬的困境，《成功应对职场困境全攻略》都会给您提供应对措辞，使您在职场上左右逢源成为职场达人。

《乔布斯送给职场人的19个生存智慧》面向所有职场人，以一个资深员工的身份解读与领导相处、与同事相处、个人容易发生的过失等方面，深刻剖析导致职场不顺利的内在原因，为读者揭开现代职场的生存规律。

一家企业不论规模大小，员工的职业行为和职业素质的规范程度，都直接影响着企业的管理成本、运营效率，甚至决定着企业的生死存亡。《Mbook随身读：职业规范与素质小全书》分上下两篇介绍了员工应该掌握的行为规范和需培养的职业素质，帮助员工提高工作能力、提升职业水准，助力企业在竞争中立于不败之地！无论是初入职场的新人，还是在工作中感到困惑与迷茫又渴望获得快速提升的企业员工，抑或是企业管理人士，都能从《Mbook随身读：职业规范与素质小全书》中获益。

《少工作，更成功：每天节约90分钟》中革命性的时间管理方案将令你事半功倍、你要处理的是真正重要的、关键性的任务，所以舍弃那些无关痛痒的事情吧。减少不必要的承诺、分心、干扰后，你的任务清单将会大大缩减，时间大大节约——一天约可节约90分钟——工作成果显著而又头脑清醒。

责任对每个人来说都是一种与生俱来的使命，它伴随着我们生命的始终。当你成为社会中的一分子的时候，你的身上就有了不可推卸的贵任：对家庭的责任、对工作的责任、对社会的贵任、对生命的责任。现代职场中并不缺少有能力的人，而是缺少贵任与能力并有的人。责任比能力更重要，只有责任，才能让每个人拥有勇往直前的勇气，才能使每个人产生强大的稱神动力，才能使每个人积极投入到工作中去，并将自己的潜能发挥到极致。

会议记录、接电话、复印文件、贴发票、陪客户吃饭、替上司跑腿儿……你是不是觉得立志成为“专业人士”的你本应与这些鸡毛蒜皮的小事毫无干系，每每不得不做这些事，心中便会涌起“怀才不遇”的愤愤之情？其实，“世上没有怀才不遇这回事！”今天的这些小事儿，都是明天那些“大事”的铺路石。看看你身边那些优秀的人，大到战略决策，小到会议流程，他们都心中有数，处理得当。他们的战略眼光是层出不穷的小事磨砺出来的，同时他们处理每件小事的职业范儿也都源自心中的“大局观”。做好工作中的每件小事，做大事的机会自然就在下一个转弯处等你。《优秀在于搞定小事》讲述的全都是“职场人自己的小事”，其中有漂亮的行为方式，也有自以为是的愚蠢举动，他们的经验可以直接复制，他们的教训帮你不用吃一堑，就能长一智。如果你想改变自己的职业状态，请牢记书中30个职业化细节，只要照着做就能焕然一新；如果你是管理者，请把这本书送给你的下属，你将看到一个崭新的团队！

联合国教科文组织第十八届大会通过的《关于职业技术教育的建议》指出：学习和职业的方向指导，应看成是一个连续过程和教育的一个重要的组成部分，其目的是帮助每一个人在教育上和职业上作出正确的选择。因此，必须对大学生进行正确的就业指导教育。 淄博职业学院高度重视毕业生就业工作，把就业工作视为学院生存发展的“生命线”，坚持“以就业为导向，以服务为宗旨”的办学方针，把“提高学生的就业竞争力和发展潜力”作为核心目标。自2003年秋季以来，学院将就业指导课作为必修课纳入人才培养方案，帮助学生正确认识就业形势，调整就业期望值．引导学生树立积极就业、灵活就业和竞争就业的观念，合理定位。 从2008年秋季开始，以示范院校建设为契机，学院形成了就业指导3年不断线的理念，将就业指导课程改为职业指导课程，并进一步细化形成系列课程。大一第一学期开设《职业生涯规划》必修课，大一第二学期开设《职业素养》必修课，大二第一学期开设《创业指导》选修课，大二第二学期开设《就业指导》必修课。本书即供大二第二学期学生使用。 本书由具有丰富教学经验和实践经验的一线教师编写，具有较高的系统性和操作性，旨在帮助学生树立正确的就业理念，认真做好各项就业准备，掌握就业技巧和方法，了解创业的基本常识等。

《百业孝为先（孝经中的员工准则）》一书对传统孝道理念进行诠释，揭示了忠诚、责任、感恩情怀的精神基因。本书以管理者的眼光，分析职场员工中普遍存在的眼高手低、轻视工作、不思进取、与人为敌等问题产生的原因，结合真实案例，帮助职场员工从根本上解决工作消极与人际关系不和谐等问题。本书通过充分的说理、实际的案例、科学的方法，以传统孝道为切入点，结合职场员工工作态度、同事关系、工作能力等方面，深刻剖析“小孝治家，中孝治企，大孝治国”的内涵。《百业孝为先（孝经中的员工准则）》通俗易懂，条理清晰，具有很强的实用性和启发性，是现代职场人走向成功、实现自我价值的必需读本。