《程序员在囧途》通过幽默有趣的故事，潜移默化地把技术开发、程序员求职、项目管理、创业思路、软件行业商业运作、职业转型、自我修养等各个方面融合在一起，让读者在开心地读故事的同时，还能学习到很多实际的技术知识和职场知识。　《程序员在囧途》可供即将踏入IT行业的大学生、身在囧途中的程序员以及IT管理者阅读。

由靳一石编的《2015工作效率手册》是一本记录工作计划和工作日志的书籍，内含2015年历书、2015年工作计划空白文档、2015年工作日志空白文档、全国常用特种服务电话、全国主要城市长途电话区号及邮政编码、通讯录个人讯息、2016年历书等7部分内容。使用本书，可以帮您提高工作质量和效率。

本书分别阐述了职业知识和选择、职业素质和规划、就业知识和技巧、就业政策和安全，从职业教育的特点出发，确定知识点，选择案例，力求做到内容安排合理、问题深入浅出、阐述通俗易懂，理论与实践相结合，突出政策性、实践性和可操作性，以期对毕业生的就业活动提供切实可行的参考和帮助。

《就业指导》根据职业学校《就业指导》教学大纲的规定和职业学校的培养目标，按照能力本位、就业导向等职业教育新理念，从铁路职业院校学生的知识基础、社会基础出发，针对未来就业和创业的需要，依照其身心发展规律和发展需求编写而成。《就业指导》系统地介绍了就业形势与政策、职业与专业、现代企业高素质技能型人才的要求、就业准备、求职技巧和方式、职业适应与职业发展、维护就业权益、合作企业特点与就业服务、自主创业等内容。其中包括了我国就业形势与就业途径、职业选择与求职技巧、职业道德与劳动法规等热门内容。《就业指导》紧密结合当前铁路行业发展对铁路院校职业技术教育的要求，尤其侧重铁路职业院校学生的就业特点，以提升学生学习内动力和职业能力为出发点，力求朴实无华、深入浅出，讲求实效。《就业指导》既注重基本理论知识，又注重实际就业指导，融理论、知识、实践于一体，目的是引导学生自主学习。《就业指导》从学生入学开始就注重指导他们进行职业规划，贴近职业岗位和专业，实用性强。

本书阐述了职场人如何通过努力实现对自身的期待，让自己从平凡走向优秀，从优秀走向卓越。作者认为良好的职业道德和职业素养是职场中个人和团队成长过程中最基础和最重要的因素。书中通过对大量职场人的经历案例的分析，整理除了职场人提高自身道德休养的有效方法。本书思想深入浅出，理论性和实践性相结合，对职场人实现人生价值具有重要的指导意义。

《职工代表快速入门系列：如何做好职代会提案工作》立足解决职工代表三大问题：敢提、会提、能写。在此之前还要解决好认识问题，即如何正确认识提案，这是每一位职工代表必须面对的。《职工代表快速入门系列：如何做好职代会提案工作》围绕职工代表大会提案工作，讲解提案工作的基础知识，分提案前期、中期、后期，讲解如何选择角度、如何开展调研、如何撰写、如何争取把事儿办成，全书既有理论又有实践，对基层职代会提案工作有可行的指导价值。全书共16万字，指导职工代表做提案工作应知应会的知识，使职工代表做到参政议政。

张宝刚编著的《如何做一名合格的职工代表》共分五讲，采用“一二三四”的口语化说法，指导职工代表应知应会的知识，在客观上阐释清楚民主管理的框架架构、组织体系；在主观上，指导基层经营者、管理者和职工如何提高民主意识、法律意识、参与意识，从何处提高议政能力等。最终达到使民主管理、职代会真正能发挥其应有作用，而且使职工代表在单位民主管理的参政议政中，能真正做到“参得进去，议得起来”。

《职业生涯规划/“十二五”职业教育国家规划教材》为“十二五”职业教育国家规划教材。从介绍职业与职业教育的关系入手，全面系统地介绍了职业生涯规划的知识点，并加入了求职技巧和自主创业的相关内容，使学生能掌握职业生涯规划的常用方法，形成职业生涯管理和规划的能力，增强提高职业素质和职业能力的自觉性，做好适应社会、融入社会和就业创业的准备。《职业生涯规划/“十二五”职业教育国家规划教材》共12个单元，每个单元设有“能力目标”“案例阅读”“活动设计”“思考实践”“阅读资料”等栏目，结构紧凑，案例丰富、生动、实用性强。《职业生涯规划/“十二五”职业教育国家规划教材》适用于高职学生和高职教育工作者，对于中等职业院校职业素养教育也有很大的参考价值。

易变性职业生涯的研究在国外已大量涌现，但尚未形成完整的系统理论。在我国，在职员工（特别是年青一代）的职业生涯理念正在发生深刻变化，职业生涯随着时间，根据环境随时进行调整变化，而不像过去是按比较固定的线路和方向发展，但相关研究尚处于起步阶段。本研究着重回答以下几个问题。当传统职业生涯向易变性职业生涯转变，国内员工的职业态度是否在改变？当经典的职业生涯理论不再有效解释职业生涯现象，传统职业路径表征方式不适合反映易变性职业路径的特征，易变性职业路径如何表征其规律？当个体的职业生涯不断随着环境改变时，职业生涯路径依赖是否存在？其机理又是什么？当外力作用产生路径替代，在易变性职业生涯中，这些外力是什么？这些问题构成了本书的研究主线。作者选取典型样本进行实证研究，得到一系列创新成果。

当下年轻人拖延症的典型表现是：不停查看邮箱，不断刷新微博，任何事都要拖到最后一分钟才去做。拖延往往表现在小事上，但却是一个人成功的最大障碍。拖延症不是与生俱来，是人们后天习得的一种心理“病”。《不再拖延：高效能人士的效率手册》从拖延的心理原因入手，通过分析“拖延问题公式”、使用“番茄时间工作法”等向读者提供了切实有效的杜绝拖延的方法。可以说，这是一本拖延症者的救命书，做事效率低下者的红皮宝典！