基于马克思主义人本观的企业道德责任研究

　　20世纪中后期以来，在西方企业理论及其利润 较大化理念的负面影响下，我国部分企业在生产经营活动中出现了较为严重的道德责任缺失问题，如“富士康连跳事件”、“三聚氰胺奶粉事件”、“环境污染事件”等，这对企业员工、消费者和社会公众的基本权益造成了严重损害。企业道德责任缺失及其引发的不良后果，促使人们去理性反思马克思主义人本观与企业道德责任之间的关系。魏新强*的《基于马克思主义人本观的企业道德责任研究》基于马克思主义人本观，提出人本是企业道德责任实质的观点，并通过整合多学科知识积*探究企业道德责任的人本理据，这可以使企业伦理理论得以拓展和深化，并为持续构建和谐社会提供可能的理论支持。在此基础上，本研究提出并系统论证企业道德责任“三方共建”的实践模式，以期为政府、社会和企业界开展企业道德责任建设提供具体的策略建议，进而推动整个社会的和谐、稳定与可持续发展。

暂缺《基于马克思主义人本观的企业道德责任研究》作者简介

绪 论一 研究的背景及研究问题的提出二 研究目的与意义三 国内外研究现状四 研究内容与方法第一章 马克思主义人本观的历史回溯及其科学内涵第一节 中西方传统文化中的人本观一 中国传统文化中的人本观二 西方传统文化中的人本观三 传统人本观评析第二节 马克思主义理论中的人本观一 马克思的人本观二 当代中国马克思主义人本观第三节 马克思主义人本观基本内涵的理论界定一 马克思主义人本观中“人”的含义二 马克思主义人本观中“本”的含义三 马克思主义人本观的科学内涵第二章 企业道德责任的概念界定及其人本理据第一节 企业道德责任相关概念的界定一 企业及其本质二 道德、责任与道德责任三 企业道德责任的基本内涵第二节 企业道德责任基础理论的人本意蕴一 利益相关者理论及其人本意蕴二 企业伦理理论及其人本意蕴三 企业公民理论及其人本意蕴第三节 企业道德责任的人本诉求一 维护利益相关者权益的基本保障二 企业自身生存与发展的迫切需要三 落实科学发展观的重要依托第三章 我国企业道德责任缺失的现状考察第一节 企业对员工道德责任缺失的表现一 劳动用工存在不公现象二 生产管理缺乏人本关怀三 利益分配不能实现正义第二节 企业对消费者道德责任缺失的表现一 产品质量问题频发二 虚假宣传大量存在三 操纵市场交易程序第三节 企业对社会公众道德责任缺失的表现一 漠视人与自然的和谐关系二 消极对待社会公益事业第四节 我国企业道德责任缺失的原因分析一 制度与法律约束的缺位二 社会文化舆论约束的缺位三 企业道德责任意识淡薄第四章 国外企业道德责任建设的实践探索第一节 美国企业道德责任建设的实践探索一 美国政府的严格监管二 美国文化舆论的影响三 美国企业的道德自律第二节 欧盟企业道德责任建设的实践探索一 欧盟政府的积极推动二 欧盟非政府组织的监督三 欧盟企业的道德自觉第三节 日本企业道德责任建设的实践探索一 日本政府的法律与制度约束二 日本社会文化的熏陶三 日本企业自身的努力第四节 国外企业道德责任建设经验对我国的启示一 企业道德责任建设需要政府的有效监管二 企业道德责任建设需要社会舆论的监督三 企业道德责任建设需要企业的道德自律第五章 基于马克思主义人本观推动我国企业道德责任建设的具体方略第一节 政府在企业道德责任建设中的具体方略一 创建企业道德责任管理体系二 营造人本化的市场经济环境三 培育人本化的法律制度环境第二节 社会在企业道德责任建设中的具体方略一 利用媒体与公众的监督功能二 发挥非政府组织的监督作用三 构建社会化工会的监督模式第三节 企业在自身道德责任建设中的具体方略一 树立人本理念二 实施人本管理三 开展人本生产第六章 结论与展望一 本研究的主要创新点二 未来进一步研究的建议参考文献后 记