梦想是一定要有的，万一实现了呢；人要有梦想，无梦想的人如同行尸走肉；有了梦想，咸鱼也可以翻身。《梦想的力量》从不同的角度讲述追梦路上，一个人应该具有的精神、意志和品质等。《梦想的力量》没有长篇大论的说理讲道，有的是一个个真实存在的励志故事。阅读本书，我们不但可以从中体会成功人士的人生经历，还可以学习和规划自己的人生。何谓梦想的力量？梦想的力量就是“打磨”的力量，梦想的力量就是追梦的道路上，不断改变自我、充实自我、完善自我、战胜自我、成就自我的力量。

本书是新锐作家、网络红人温姬拉全新作品，它将帮你开启思维蜕变与高效成长之路。本书有干货、有技巧、有方法，可读性与实操性非常强，也有很多生活的小故事。 通过这些故事让你快速成为你想成为的那个自己，从此开启开挂人生。只要我们相信自己，永不放弃，坚持正确的方法，在人生关键点发力，便可以提升效率，找到实现自我价值之道。

2014年，李克强总理提出“大众创业、万众创新”的理念，创新创业成为推动中国经济提质增效升级的“重要引擎”。从20世纪80年代初开始，浙江大学就开启了创新创业人才培养的探索之路。《创业教育（大学的声音）》作者林伟连、尹金荣、黄任群深度参与了浙江大学的创新创业教育工作，结合自身教育实践体验，以11个章节的篇幅，从中国高校开展创业教育的背景与理念入手，深入分析了创业教育的定位、课程、师资、利益相关者、融资、平台、氛围营造、特色人才培养等诸多要素，再次强调创业教育与专业教育的深度融合，创业教育需要融入高校人才培养全过程。

本书共十三章，主要内容涉及学习、兴趣、职业、就业、创业、人生以及死亡。首先分析了学习的本质是思考，进而阐释了大家对于学习的认识误区；然后分析了兴趣与职业的关系，给青年人提出了初入职场的三点考量；紧接着分析了创业相关事宜，比如前期思考、创业步骤、成功的八个关键以及企业家精神等；第四章讲述了平凡与卓越的差别，以及青年人如何摆脱平庸；第五章分析市场规律和发展趋势，进而告诫读者如何利用规律；第六章介绍了创业相关问题，包括创业的目标、战略和战术以及创业者自身应该具备的个人素质；第七章剖析了人性的弱点，重点在于引导读者认识并接受人性中普遍存在的弱点，进而更好地提升自己；第八章引导大家认识自己与团队、个人与平台之间的关系，更好地在团队中发挥个人能力，成就团队、成长自己；第九章分析青年人如何再错误和困难中成长，并阐释了天赋、怒力和成长高度的关系；第十章分析了共性规律指导作用的局限性和现实社会中的三种实践指导方式；第十一章主要分析了智慧的力量；第十二章阐释了善良、感恩、包容、知足等能能使人生更快乐的因素。

墨菲定律：二十一世纪西方文化三大发现之一，改变命运的黄金法则 苏东坡效应：自我认知，发现内心深处的自己 踢猫效应：做情绪的主人，控制你的愤怒 首因效应：人际交往中的心理学法则 墨菲定律：如果有可能出错，就一定会出错 马太效应：成功是成功之母 约拿情结：从自我提升到自我突破

没有父母铺筑的人生赢家起跑线，如何跑赢95％的人？ 这是一个全民都在学知识的时代，2018年中国知识付费的用户已达2.92亿人。 然鹅，你需要第二起跑线——认知！ 你是否遇到过这样的困境： 学习了无数种思维方式、尝试了千百种方法、开始了一次又一次行动，依然无疾而终？那是因为：知识≠认知。正确的姿势应该以及本书将帮你解决的是——自我认知： 独立思考的能力，人生掌控力，钝感力，自我价值整合的能力格局认知： 全局把控力，外界感知力发现问题、解决问题： 敏锐的洞察力、高效的学习力、强大的执行力有了认知能力，才能认识事情的本质， 本书帮你四步进阶，科学完善你的认知系统 未来5年，人生新高度，只看这一本就够了马云：所谓成长就是认知升级 马化腾：竞争到最后都是人品的竞争！你的认知决定你的格局 任正非：转型认知就是华为工业4.0

每一次受伤，会让你更坚强。 每一次摔倒，只会让你更快奔跑。从此，你不再迷茫，也不再懦弱， 你更加努力，更加拼搏， 最终，成为你想成为的人。

销售其实就是一场买方与卖方的心理战，《销售心理学：方法、策划、技巧一本通》一书就是向大家介绍了销售中的心理学知识，用实战案例告诉大家如何操作，从建立信任感、不要过度承诺、个人形象的保持及专业知识的构建等方面做介绍，提出了具体的心理策略和方法。希望能够让销售人员了解更多的销售心理学方面的专业知识，掌握更多的销售技巧，更好地掌控客户，提高销售业绩，成为销售行业中的佼佼者。

《奋斗者笔记：我的小企业365天经营打拼日记》是一本长达一年的日记，审视了经营企业的各个方面，包括销售、财务、管理、创新和全球化。每个月都从财务结果开始，从现金流的角度出发，为了应对经营过程中出现的销售与财务危机，保罗一直努力奋斗着：不管是人员的调整，还是流程管理的创新，抑或是探索全球化业务。本书还由内向外发散思维，讨论了如何应对供应商，怎么从销售的第一步到最终交付都为每一位客户提供一流的服务。本书还着眼于员工，描述了如何探究员工招聘、激励员工发挥出潜力，也记录了解雇员工的艰难时刻。所以，本书不仅是对管理和领导一个创业企业的真实感悟，还包含企业家人性方面的思考。 此外，本书还体现了经营者的使命与家庭的责任之间的冲突，讲述了如何在经营创业企业的同时平衡个人生活。

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