企业管理
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卓越供应链彼得·波尔斯特夫（PETER BOLSTORFF） 著为了让销售、制造、分销和存货实现完美同步，你需要一套完美的供应链改进方法，以便最大限度地提高效率、消除障碍、配合全局工作。
《卓越供应链》在原版基础上有了新的突破，提供了经过高度压缩的时间表，帮助你改善供应链运作参考（SCOR）模型，规划并打造适合自己、极具价值的供应链。这本书适合在不同环境下使用。无论是全球化公司还是中小企业，都能从书中获益。
你将从书中学到如何：
·推进变革，拥有可持续的竞争优势
·顺着供应链进行恰当的竞争力分析，进而把握商业机会
·向你所在的企业说明改善供应链的重要性，进而取得傲人的收益
·获得出色的投资回报率
本书是经过全面更新的第三版，涵盖了上百个成功案例，提供了更优秀的流程分析表、实施方法和操作战略，将实打实地提升供应链的财务价值，证明供应链在打造持久竞争优势方面的重要性。 -
炼化企业班组长培训教材《炼化企业班组长培训教材》编委会 编《炼化企业班组长培训教材》以提高炼化企业班组长素质为出发点，结合现代炼化企业管理日趋扁平化的特点，介绍了炼化企业班组基础管理、生产管理、安全管理、生产核算、组织建设、思想政治工作班、组长素质能力培养以及班组管理技术方法等内容，并配有来源于生产实际的案例，对炼化企业班组长提升素质、进行日常理具有实践指导意义。 -
图解西点军校执行课张安琪 著《图解管理智慧课系列：图解西点军校执行课（精华版）》采用“漫画+文字+图解”的表达方式，从责任、纪律、创新、细节、独立、坚持、自信等方面对西点军校一流的执行力进行了深入的解读和全新的演绎。通过阅读《图解管理智慧课系列：图解西点军校执行课（精华版）》，个人可以获得完成工作任务的动力，团队可以获得达成目标的技巧，企业可以获得长远发展的动力。《图解管理智慧课系列：图解西点军校执行课（精华版）》适合所有职场人士阅读，尤其适合作为企事业单位的培训用书。 -
企业转型过程中的知识转移影响机制研究余呈先 著余呈先编著的《博士论丛：企业转型过程中的知识转移影响机制研究》的主要逻辑结构是通过绪论部分交代企业转型过程中的知识转移影响机制研究的背景和意义；然后从相关研究的文献综述得出，企业转型过程中的知识转移影响机制研究意义重大，而现在的研究比较薄弱，彰显本研究的必要性与重要性，并在这个基础上，论述处于转型过程中的企业与一般的企业有何不同，从企业转型过程中的组织特点出发，分析企业转型过程中知识转移的动因和特性；随后，重点介绍了几种前沿流行的知识技术，基于经典的知识技术和知识转移模型，从系统、业务与技术三个视角建立企业转型过程中的知识转移平台；接着，在问卷设计、调查与分析的基础上，提出企业转型过程中的知识转移影响因素概念模型与假设，然后对概念模型进行验证，得出相应的结论并提出对策；从自主创新的视角，先分析知识转移与创新的关系，再分析知识转移对企业转型的效用，最后对企业转型过程中的知识转移效用进行实证研究，得出简要结论和对策；最后在《博士论丛：企业转型过程中的知识转移影响机制研究》末对所有研究内容进行了总结和展望。 -
销售部门看图看板管理与问答李辉 编《销售部门看图看板管理与问答》通过三个模块相关图片展示、工作内容解读、操作要点提示，把销售部门的几个方面详细进行了描述，使工作场所的场景醒目化、可视化，再加上简要的旁白解说，让读者能真实地去了解各种管理方法，并可以作为参考资料去模仿使用。 -
文化要软·制度要硬姜岚昕 著暂缺简介... -
领导解放·企业重生姜岚昕 著暂缺简介... -
文化要软制度要硬姜岚昕 著《文化要软 制度要硬（DVD光盘7张）》主要内容包括：为什么不同的人能发出同一个声音？凭什么凝聚团队万众一心？用什么牵引团队的思想？靠什么让团队行为统一？只有一个共同的答案——优秀的企业文化！为什么总有下属敢于叫板？为什么总有大批人在养病状态？为什么小圈子总是无法打破？为什么制度没有神圣性？只有一个共同的答案——糟糕的企业制度！光有文化没有制度，要么自然推动，要么软弱无力；光有制度没有文化，要么执行有力，要么执行崩盘。 -
领导解放企业重生姜岚昕 著《领导解放 企业重生》为您讲述了专业的领导解放能力，内容丰富翔实，是您工作生活中的好帮手！全碟由姜岚昕老师，为我们指点迷津、破解困惑、拨云见日，解析老板为什么累的原因，以及具体有效的解决之道，让领导真正解放，企业彻底重生。领导如何解放，企业如何重生？请即刻走进总裁首选学堂，让姜岚昕老师，为我们指点迷津、破解困惑、拨云见日，解析老板为什么累的原因，以及具体有效的解决之道，让领导真正解放，企业彻底重生。为什么很多企业越做越大，领导人的状态却越来越差？为什么很多企业高速发展，而领导人的精气神却每况愈下？为什么很多企业领导人年纪尚轻，却显得心力交瘁？为什么企业正兴旺发达，而领导人却突然倒下？为什么很多企业持续增长，而领导人的成就感却荡然无存？为什么很多企业物质收益节节攀高，而领导人却有强烈放弃的念头？为什么很多企业领导人风华正茂，却英年早逝？为什么无数的企业领导人都喊累？累？？累？？？ -
中国中小上市公司成长报告张玉明 等编《中国中小上市公司成长报告（2012年度）》共六章，主要内容包括：后危机、企业融资与成长；中小上市公司成长性评价系统；中小上市公司成长性评价等。
