本书综合运用多种现代社会科学理论知识和国内外新资料，以人的行为规律为基础，揭示各种社会现象的内在规律。

内容提要本书系统阐述了社会主义企业经营管理的基本理论、基本方法，力求反映我国工业企业特别是煤矿企业经营管理的案例与经验，并吸取了国外行之有效地现代化企业经营管理理论和方法。全书共分十四章包括工业企业经营总论、工业企业经营管理环境、经营战略、经营管理预测、经营决策、经营计划、营销管理、新产品开发、人力资源开发与研究、技术进步与科学研究、经济效益评价及经营管理诊断、经营管理信息、经营管理的比较以及工业企业经营的未来等。在编写上，力求内容系统详实、科学实用并适当开拓。本书是煤炭工科高等院校管理工程专业大学本科教学用书，并可做为其他工科有关院校管理工程专业教学，以及现场有关管理干部和工程技术人员的参考。

内容提要本书按照改革的精神和理论联系实际的原则，通俗地叙述了我国农机工商企业管理的基本理论、管理组织、领导制度、职工思想政治工作；系统地介绍了经营决策、计划、生产、质量、技术、物质设备、财务等各项专业管理的主要内容和基本方法；简明地介绍了国外一些先进的管理经验.本书内容新颖，语盲流畅，理论性、政策性、实用性较强，是农机中专管理专业和其他专业管理课程的理想教材，也可作为各级农机管理干部和业务人员的培训教材和自学参考书.

管理学是整个管理学科体系的基石。本书系统介绍管理学的基本理论、基本原理，用五大篇（总论、计划、组织、领导、控制）架构出管理学的一般内容。其中“组织理论”、“行为理论”、“激励理论”、“领导理论”等章节反映了现代管理学的思想方法；“计划的类型”、“计划工作的内容”、“决策程序”、“决策方法”、“财务控制和经营控制”、“信息控制和全面控制”等章节则表明了管理学实践性和操作性的特点。本书内容充实、文字简练，宜作管理专业基本教材，也可供广大管理工作者进修用。

本书系统地论述国际商业协议的起草、谈判和解决纠纷等问题。

本书从合资企业的经营环境和内部管理的发展出发，运用定性和定量分析，对中外合资企业双方的适应能力和管理机制进行了论述。

本书是黄津孚教授在其主编的《现代企业管理原理》的基础上，对全书结构进行了较大的调整，增加了近年来管理理论的实践方面的新成果和新动向，使本教材更具有时代感，更加适应新形势的需要，经充实完善形成的新教材。本书突出三个特点：阐述企业管理的基本规律因而具有普遍性；反映国内外管理理论新成果和实践新经验，因而具有时代性；理论联系实际提供管理技巧，因而具有实用性。主要内容：系统管理原理、人本管理原理、管理职能原理、科学管理原理、权变管理原理。读者对象：大专院校师生、企业管理人员、在职培训的干部。原档案号：1996-25

内容简介该书是为配合中国有色金属工业总公司《企业管理纲要》的贯彻实施而编写的一部大型工具性教科书。全书共13篇83章，比较全面、系统地总结了有色金属工业企业的管理经验和理论。主要内容包括：有色金属工业企业的管理原理，管理现代化方法，经营管理，生产管理，科学技术管理，安全管理，环境保护和综合利用管理，地质勘查管理，矿山企业生产管理，冶炼企业生产管理，加工企业生产管理，机械修造企业管理，基本建设管理等。书中主要章节附有案例分析和典型经验。本书内容详实，深入浅出，材料新颖，文字通畅，有较强的实用性和可操作性。本书既可作为有色金属工业企业领导干部和各级管理人员的基本读物，也可作为职工培训教材，还可作为大专院校管理专业师生的教学参考书，即使对于其他行业的管理人员，也不无参考价值。

本书选收1991年3月在京揭晓的首届全国企业管理现代化创新成果奖一、二等奖的28项成果，基本代表了我国当前企业管理的先进水平，有的已接近或达到国外同类企业的先进水平。

本书以经营管理学为基础，以工业企业实践为背景，按照企业环境分析、经营策略和决策、经营计划、经营预测、市场调查与开拓、新产品开发及技术创新等共列举50个案例。